长岭三小2014工作回顾.doc

重常规，务实效，勇创新，求发展 ——长岭县第三小学2014年工作总结 满载着工作的艰辛与幸福，满载着沉甸甸的收获与喜悦，2014年就要结束了。一年来，我校按照县教育局2014年年初教育工作会议精神和教育局、进修校工作要点，严格执行《长岭三小2014年工作计划》，领导班子团结协作，全体教职工尽职尽责，高质量，高效率地完成了一年的工作，各方面工作取得可喜的成绩。 我校能全面贯彻国家教育方针，全面实施素质教育。学校办学理念符合教育方针和学校实际，面向全体学生，面向每一位学生的全面发展。 学校研究制定有“十二五”发展规划和学校年度工作计划，并能遵照执行。 今年，我校通过了县教育局“素质教育达标校”督导评估验收，并受到督学室领导的好评。 我校今年新一年严格遵行：学区招生、阳光分班、阳光分座，班额没有超过45人的。 我校有自己的办学特色，注重培养“合格+特长”学生， 起到了示范和辐射作用。 我校学校占地22000平米，建筑面积2600平米，在校生1119人，生均不足5平米。目前，我校正处于办学条件改善的瓶颈期，移址重建一直在酝酿中。在这样的困境下，我校今年仍然投资维修新建厕所600多平米，消除了生源逐年增多带来的安全隐患。学校办公桌椅、学生桌椅100%完好，能满足办公和办学需要。 学校现有教室20个，专用医务室1个，并配有兼职保健医一名。科学实验室1个，实验准备室1个，并配有兼职实验员1人。图书室1个，面积82平米，阅览室1个，藏书14800册，面积46平米，图书阅览室制度健全、管理有序，图书种类齐全，分类规范。有微机室一个，因学校拟迁址重建，故现无网络接入和新装配电脑。 我校一直致力于校园的美化、绿化、硬化和文化，努力为师生打造良好的办公、学习条件。 我校加强了建章立制，实行依法办学，严格实行千分制考核，并利用教代会对千分制考核细则进行了修订补充，千分制考核科学、合理、全面。 学校有大事记，并编撰有《长岭县第三小学工作简报》，对阶段性工作进行归纳、通报。 学校有旗杆、旗台，位置合理，每周一和重大节日，如无恶劣天气，按时举行升旗仪式。 我校教学区、办公区、体育活动区划分合理。校园能常年保持平整、清洁、卫生无死角。 我校有学校校牌，各科室有标志，班级布置简洁实用，班级板报每月更新，成为了班级对学生进行思想、文化、法制、安全等教育的主要阵地。 我校共设有四块揭示板：周工作、日工作安排，师生出席情况一目了然，移动揭示板放在大门口由少先大队部用以宣传和展示，党建宣传板主要用于党建宣传及工作展示。 我校建立了以杨春红校长为核心的品德高尚、业务精良、团结务实的领导班子队伍，领导班子分工明确、政令畅达。实行了领导带班制度、领导包年组制度和领导工作月汇报制度。 我校教师具有良好的社会口碑，工作中能严格遵守《中小学教师职业道德规范》和“学校教师行为十不准”。一年来，没有违法乱纪及有违师德的不良行为。 我校目前教师队伍46人，其中省级学科带头人1人，省级骨干教师5人，市级骨干教师8人，市级教学能手1人，县级骨干教师17人。梯次型教师队伍已经形成。全体教师建有业务档案，县级以上骨干教师建有骨干教师成长册、名优教师成长册。我校骨干教师吴艳娜在市里做科学示范课，计岩做县级示范课，赵立哲在实验小学大学区做语文示范课，充分发挥了骨干教师的引领示范作用和辐射作用。 我校能多方位、多角度、多层次地展开基本功训练，并开展比武竞赛，纳入千分制考核。 在教师业务培训上，我校参与面广，参与度高，参与效果明显。一年中，全员参与2014年国培，全部合格结业，张春波、赵立哲、戚晶凤同志获优秀学员称号。 李维、方成、李梅、齐晓玲等参加国培、省培置换培训，共计百余天，引进了先进的教育教学理念，拉动了学校整体办学水平的提升。 我校还组织李洪书、石洪波等10余人次，参与实验小学大学区赴长春树勋小学的“大拜师”学习活动，历时两周，学习引进了省内名校名师的教育教学管理经验，提高了我校教师的教育教学管理水平。 我校今年六年级参加全县成绩抽测，取得了第七名的好名次；业务领导参加今年的业务抽测取得全县第十二的不错成绩，支春艳老师、李维老师参加教师业务抽测更是获得全县第一的好成绩。 在教育教学工作中，今年我校克服了生员猛增、教师短缺的困难，采用领导兼课，外聘教师等办法，严格执行课程计划，开全了学科，开足了课时。 我校学生和教师用书规范，没有盗版和非法流入。 在教学方面，校长、副校长、教导主任、副主任全部完成了听课任务，并撰写有三次听课报告。校长抓教学有思路有措施，能亲力亲为指导教学进行教研讲座。 副校长，教导主任能对听课检查及时进行反馈分析，提出调控和整改措施。 在常规教学方面，