地方税务局XX年工作总结暨2012年工作计划.docVIP

地方税务局2011年工作总结暨2012年工作计划 2011年在州局党组的坚强领导和县委政府的大力支持下，我局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入践行科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神。紧紧围绕省局党组提出的“内提素质、外树形象、打造阳光地税”的总目标和“依法治税、阳关办税、科技管税、人才兴税、着力陪税、服务促税”的要求以及**县委、县政府提出的“生态立县、文化兴县、产业强县、和谐安县”的发展战略。坚持聚财为国、执法为民的工作宗旨，大力推进依法治税，强化税源管理，切实提高服务水平，着力加强干部队伍建设，各项工作取得显著成绩。 主要成绩 截止12月25日共组织各项税费收入元，其中：税收收入：132，564，133.86元，社会保险费收入：30，616，529.29元，工会经费及建会筹备金：3，606，253.24元，残保金10800元，全面完成州、县各级下达的税费收入任务。 （二）干部队伍建设成效显著 我局始终把干部队伍建设作为一项重要工作来抓，干部队伍的能力和素质得到了明显提高。一是强化领导班子建设。认真开展“五个坚持”，不断提高领导班子的执政能力；坚持党组议事规则和民主集中制原则，重大问题一律实行集体决策；坚持团结干事和共谋发展的原则，班子成员之间生活上关心，思想上合心、行动上合力、工作上合拍，增强凝聚力和战斗力；坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，班子成员各负其责，各司其职，分工合作，取长补短，共同进步；坚持自主创新的原则，解放思想，开拓创新，敢为人先；坚持勤奋学习的原则，深入学习税收法律法规、财政金融及市场经济理论知识，充实自身知识内涵，增强驾驭地方税收工作的本领；二是加大教育培训力度，通过走出去、送出去、请进来等方式，利用函授学习、网络教育培训，专业知识培训等载体，多渠道、多形式、多层次地组织开展干部队伍教育培训工作，同时积极参加省、州举行系统教育培训，通过努力使干部队伍的专业文化知识得到显著的提高；三是加强党风廉政建设，层层签订党风廉政建设目标责任书； （三）严格执行税收政策，税收征管质量明显提高。 根据年初确立的工作任务，夯实征管基础，完善征管资料，狠抓征管质量，确保了各项税收任务的完成。一是加强征管质量考核；避免征管质量考核流于形式、走过场。二是加强办税服务厅管理，不断优化纳税服务，树立地税新形象；结合巩固优秀办税服务厅的管理，提高纳税服务的效率和优化纳税服务，进一步规范优化办税服务厅；在已取得的成果下完善制度、改变作风，优化服务，努力营造了“公平、公正、公开、高效、便民、诚信”的纳税服务环境，推行多元化申报方式鼓励纳税人根据各自情况采取上门申报、网上申报、委托代征，巡回征收，简并征期等多种申报纳税方式，大大节约了税收成本，受到了纳税人和社会各界的一致好评；三是加强户籍及重点税源的申报管理。在日常管理中做到“四清”：管户清、管户基本情况清、税源情况清、纳税情况清，使税收征管档案管理进一步规范，按“一户两档”管理的要求，在建立税收征管档案的同时，建立社会保险费缴费档案。在重点税源的管理上不松懈加强对建筑业、水电、矿产、饮食业、娱乐业、交通运输业等行业的管理，完善企业及行政事业单位金额全员代扣代缴管理；加强高收入行业个人所得税的监控管理，加大宣传和执法力度，不断提高自行申报率；加大日常检查力度，严肃查处违反申报管理规定的行为；四是严格欠税、欠费管理制度；五是加强发票管理。为了打击发票违法犯罪、维护正常税收秩序，从源头上控管税收，我局积极与地方政府和相关部门配合，做好发票违法犯罪的宣传教育工作，建立打击发票违法犯罪的协调机制，开展对重点行业发票使用情况的检查工作实施方案，成立领导小组，分阶段、有步骤、按计划的组织实施，开展了对建筑业及饮食服务业的发票使用情况的检查，对发票使用中发现的问题给予了严厉的处罚和打击，进一步规范了发票使用情况。六是开展税法宣传、提高纳税意识。为进一步推进依法治税提高公民依法纳税意识，普及税法知识，增强全社会依法诚信纳税意识，共建和谐征纳关系，根据迪庆州地方税务局转发《云南省地方税务局转发〈国家税务总局关于开展第20个全国税收宣传月活动的通知〉等文件的通知》（云地税发〔2011〕71号）的精神我局党组高度重视，召开专题会议，及时成立了“税收宣传月领导小组”，积极做好税收宣传月准备工作，为有效开展宣传月活动打下了良好的基础。税收宣传月活动中，积极解答前来咨询税收业务的广大群众提出的问题，还积极向社会各界人士发放了税收宣传材料、赠阅《地税公报》，并进出**主干道制作了大幅永久性广告2 （四）“效能政府，四项制度”建设有新的突破。根据省政府关于实施效能政府四项制度的工作安排部署，和州地方税务局及县人民政府成立效能政府四项制度领导机构的工作要求，结合我局工作