2013年龙口市农村劳动力培训.doc

2013年龙口市农村劳动力培训 阳光工程项目实施方案 一、总体思路 紧紧围绕农业农村经济发展和广大农民群众的培训需求，、培训和 2013年我市承担国家、省阳光工程示范性培训任务2200人，其中，农业专项技术培训1100人，农业职业技能培训1100人。今年阳光工程突出为产业发展服务，加强与农业项目对接，按照有关农业项目实施方向、重点区域和产业布局规划确定培训对象和培训任务。 （一）农业专项技术培训 1、培训粮棉油高产创建项目实施区骨干农民。根据2012年国家粮棉油高产创建项目实施区域分布，每个示范片培训骨干农民100人。我市共4个万亩示范片，培训400人。 2、培训“菜篮子”产品生产基地骨干农民。按照《全国蔬菜发展规划（2011-2020年）》，我市作为蔬菜生产重点县，培训骨干农民500人。 3、培训渔业生产大县骨干渔民。根据2010年主要渔业统计指标，我市作为渔业大县，培训骨干渔民200人。 （二）农业职业技能培训 1、培训社会化服务组织从业人员和享受农机购置补贴的农民。根据2011年《全国农业机械化统计年报》，从我市农机合作社中选择10%重点社，为每社培训农机手5-20人。按照我省公布的购机补贴一览表，以我市重点农机具为主，培训2012-2013年新购机农民，数量不低于农机合作社培训人员。以上两项内容共培训300人。 4、其他专业岗位人员培训。主要结合我市产业特色，培训其他专业岗位人员800人，其中：畜牧类100人、渔业类200人、种植业及其他类500人（具体专业岗位参考目录见附件2）。 四、以主推品种、种植养殖技术、测土配方施肥、农产品质量安全等知识为主，开展面对面、手把手的现场示范指导，注重同现代传媒手段相结合能培训的同时，辅助开展以国家农业农村政策法规、农业安全生产、农产品质量安全、经营管理常识、道德素质、艾滋病防治、农村消防安全、科普知识等农业农村公共知识为主要内容的引导性培训，提高农民科技文化水平和综合素质。 对不同培训对象实行不同的补助标准。元农业职业技能培训人均、组织实施 综合农业产业发展、农村劳动力状况，及编制阳光工程实施方案，，于日前报备案。 农业主管部门要根据不同类别的培训任务，遵循公开、公正、公平的原则，择优确定培训机构。培训机构具备以下基本条件： 愿在农业主管部门指导下承担培训任务（三）培训开展 培训机构要根据下达的培训任务类别、专业和任务数量，，精心编制培训计划，报审批后按计划实施，确保培训人数、培训时间、培训内容落到实处。 要加强培训师资队伍建设农具有和实践经验的专家农技人员培训师资。培训机构要的专家。各要加强培训教材的规划、建设和管理。要根据产业发展需要，通俗易懂、针对性强的培训教材，免费发放给参训农民，确保每人一套。不得以简单的讲义、明白纸等代替培训教材。农业职业技能培训要建立规范的班级管理制度，各培训班要选好配强班主任，负责班级的日常管理；要成立班委会，加强学员之间的互相交流和自我管理，保证培训工作顺畅有序；要组织学员填写《阳光工程参训学员满意度测评表》（附件）。 对职业技能培，每期培训班结束时，培训机构要组织参训农民进行考试。有条件的，鼓励进行现场技能测试。各要加强与相关农业行业职业技能的协调，受训农民接受职业技能鉴定，促进提高培训质量培训机构应逐班次建立真实、完整和规范的培训档案（具体要求见附件）。 在网站上公布、承担任务和联系电话等内容。，向农民公布阳光工程培训的名称、培训任务、培训专业、培训时间、补贴标准等内容，并公布举报电话，接受社会监督。 要指定专人管理和使用阳光工程项目监管系统，及时录入、审核和上报培训信息。每月全年培训工作总结。 各培训应建立规范统一、信息完整、内容真实的《阳光工程培训台账》。培训台账必须严格按附件要求认真填写报审核。 对职业技能培训，农业和财政主管部门派人逐班次讲解阳光工程政策，核实学员情况，听取学员建议，公布联系电话，发动学员对培训情况进行监督培训结束后，农业和财政主管部门通过检查培训档案、学员抽查等方式逐班次对培训情况进行检查验收，并填写《阳光工程培训验收报告单》（附件。验收不合格的，出具整改通知并督促整改到位。、（一）加强组织领导。站在统筹城乡经济社会协调发展的高度，加强对阳光工程工作的组织领导。要结合本地实际制定实施计划，明确工作职责，细化政策措施，把培训任务落到实处。 （二）检查。对培训进展慢、培训质量不高、项目管理混乱的培训机构，及时调整其培训任务发现违规的坚决依法依规处理。积极邀请审计部门参与项目验收和检查，形成监管合力。 （）规范经费使用。阳光工程培训经费主要用于补助培训机构对农民开展免费培训的相关支出。承担职业技能培训的培训机构，在报账过程中应出具《阳光工程培训台账》（附件和《阳光工程培训验收报告单》等资料；承担农业专项技术培训的培训