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中国石化人力资源管理系统 统计报表取数条件手册 （人事统计分册v1.5） 中国石化集团暨股份公司 亚信科技（中国）有限公司 二○○四年九月 目 录 关 于 本 手 册 3 一、取数条件的三种类型 4 二、取数条件解释用例 4 三、取数条件常用项 6 四、人事报表取数条件 11 1． 第一表：事业、企业单位管理人员、专业技术人员数字变化情况 11 2． 第二表：事业、企业单位管理人员、专业技术人员增加情况 12 3． 第三表：事业、企业单位管理人员、专业技术人员减少情况 14 4． 第四表：事业单位管理人员、专业技术人员基本情况 16 5． 第五表：事业单位管理人员、专业技术人员分行业情况统计表 25 6． 第六表：事业单位管理人员、专业技术人员分层次情况 27 7． 第七表：企业单位管理人员、专业技术人员基本情况统计表 27 8． 第八表：企业单位管理人员、专业技术人员按行业分布情况 29 9． 第九表：企业单位专业技术人员分层次情况统计表 30 10． 第十表：人事部门事业单位管理人员、专业技术人员基本情况 30 11． 第十一表：事业、企业单位人员地区分布情况（中央单位填报） 30 12． 第十二表：集体所有制单位人员基本情况 31 13． 第十三表：供销社系统人员基本情况 31 14． 第十四表：事业、企业单位录聘用人员所学专业情况 31 15． 附表1：事业、企业单位工人情况 32 16． 附表2：退休干部两年数字变化情况 33 17． 石化第一表：集团公司管理人员、专业技术人员年龄及专业技术职务情况统计表 33 18． 石化第二表：集团公司管理人员、专业技术人员学历情况统计表 34 19． 石化第三表: 股份公司管理人员、专业技术人员年龄及专业技术职务情况统计表 35 20． 石化第四表：股份公司管理人员、专业技术人员学历情况统计表 36 21． 石化第五表：集团公司、股份公司中层以上领导人员中82年以后全日制大学本科及以上毕业生基本情况统计表 37 22． 石化第六表：集团公司、股份公司中层领导后备人员基本情况统计表 40 23． 石化第七表：集团公司、股份公司当年晋升专业技术职务分布情况统计表 41 24． 石化第八表：组织、人事、劳资、培训部门自身建设情况统计表 42 25． 石化附表1：管理人员、专业技术人员岗位、年龄及专业技术职务情况统计表 44 26． 石化附表2：管理人员、专业技术人员岗位及学历情况统计表 48  关 于 本 手 册 中国石化人力资源系统-统计报表取数条件手册（人事统计分册）是专门为用户查找和学习2003年人事统计报表系统中定义的取数条件而编写的用户手册。手册内容结合报表定制模块中取数条件的定制方式，按照2003年人事统计报表的填写要求，对报表中定义的取数条件进行了详细的说明。本手册本着语言简洁，描述清晰、易懂的原则, 力求方便用户的使用。 参与本手册内容的研究者为： 中国石化集团公司人教部：王安 中国石化股份公司人力资源部：张亚伟 亚信科技（中国）有限公司：魏立刚、杨武 中原油田人力资源部：刘海涛 洛阳石化人力资源部：郭胜波 编者：杨武、魏立刚 审核：王安、张亚伟  一、取数条件的三种类型 结合报表定制模块中取数条件的定制方式，我们将定义的取数条件区分三种类型：表条件、主栏条件和宾栏条件。 ⑴ 表条件：对于整张报表中的所有数据项都应满足的条件应定义成“表条件”。例如：“第一表：事业、企业单位管理人员、专业技术人员数字变化情况”报表中的所有人员均应满足“在岗的正式职工并且个人身份为干部或聘干”的基本要求，应该将该条件作为全表生效的“表条件”处理。 ⑵ 主栏条件：是报表的主栏部分附加的行限定条件。例如：在该行上添加了“单位性质为企业”的限定条件，则该行上提取出来的数据均为企业单位人员数量。 ⑶ 宾栏条件：是报表的宾栏部分附加的列限定条件。例如：在该列上添加了“学历及学位为大专毕业”的限定条件，则该列上提取出来的数据均为大专毕业人数。 合 计 研 究 生 大 学 大 专 中 专 技 校 高中 及 以下 甲 1 2 3 4 5 6 7 表条件 宾栏条件1 宾栏条件2 宾栏条件3 宾栏条件4 宾栏条件5 宾栏条件6 宾栏条件7 合 计 主栏条件1 事业单位 主栏条件2 企 业 主栏条件3 注意：报表主栏和宾栏部分上所附加的行、列条件都是在满足表条件的基础上对取数范围做的进一步限定，数据单元格中的信息是表条件和对应的行、列条件三者共同作用所得出的结果。 二、取数条件解释用例 本文档