安全生产培训教材_培训课件.ppt

* 烫伤急救处理—“冷却法” 烫伤刚发生的几分钟内要处理得当： 小面积烫伤、轻度烧伤，立即冷水冲洗15～30分钟，干纱布外敷。 已起水疱、皮肤已破，不可用水冲或将水疱弄破。衣服粘连应剪去伤口周围衣服，及时用冰袋降温。 大面积或重度烫伤，不可擅自涂抹任何东西，应保持创面清洁完整，用清洁衣物或毛巾盖住伤口，立即送医院请医生处理。 冲 脱 泡 盖 送 * 预防滑倒及摔倒安全措施 液体溢出，迅速擦干净。 保持地面清洁和干燥。 在瓷砖等光滑面上应小心行走。 要走动，不要跑动。 * 噪音危险危害因素 噪音危害：轻则影响睡眠、烦躁、 反应迟钝；重则导致失聪、高血压、心脏病、神经官能症等。 声音单位：分贝（dB） 预防对策措施： 改造声源或尽可能降低噪声强度； 合理安排工作时间及保证合理的休息时间； 定期进行健康监护体检，避免听力下降。 * 从业人员的权利和义务 “八大权利” 知情权 建议权 批评、检举、控告权 拒绝权 紧急避险权 获得赔偿权 获得教育培训权 获得劳防用品权 * 从业人员的权利和义务 “三项义务” 遵章守纪，服从管理义务； 学习安全知识，掌握安全技能义务； 险情报告义务。 * 从业人员的权利和义务 从业人员的其它权益 预防职业病和职业中毒的权益 享有休息休假的权益 女职工享受特殊保护的权益 发生权益争议，有权提请复议和劳动仲裁 * 日常生活中的安全意识 交通安全 防火安全 用电安全 煤气安全 清洁卫生 用药安全 * 安全生产管理 任何生产过程都要进行标准化，严格按操作规程操作。 列出每一个程序可能发生的事故，以及发生事故的先兆，培养员工对事故先兆的敏感性。 认识到安全生产的重要性，以及安全事故带来的巨大危害性。 在任何程序上一旦发现生产安全事故的隐患，要及时的报告，要及时的排除。 * 安全生产原则 管生产必须管安全的原则。 谁主管谁负责的原则。 安全生产人人有责(安全生产责任制)。 * 最后请大家牢记： 每一个安全事故的教训都是惨痛的，每一个安全事故的发生都有其必然性和偶然性。 事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽，完全可能引起巨大的事故和损失。只有安全，才是效益。 安全第一，预防为主。 结束语 * 郴州鹏港混凝土有限公司 LOGO LOGO 郴州鹏港混凝土有限公司 * 郴州鹏港混凝土有限公司 郴州鹏港安全培训教材 安全生产培训 * 前 言 为树立我公司员工的安全生产意识，确保员工在日常的生产过程中安全生产无事故，现结合我公司《安全生产管理条例》、《综合应急救援预案》及有关安全生产相关内容，进行安全教育。 * 关注安全、关爱生命 当把人的生命比作是“1”时，生活就是在“1”后面加“0”，后面加的“0”越多，说明事业越成功、家庭越幸福。 倘若人的生命不存在了，后面加再多的“0”还有什么意义呢？ * 我国安全生产方针 《中华人民共和国安全生产法》明确规定，我国的安全生产管理工作，必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。 所有生产经营单位在组织生产过程中，必须把保护人的生命安全放在第一位。 * 事 故 定 义 什么是事故？ 事故是指在生产过程中，突然发生的与人们的愿望和意志相反的情况，使生产进程停止或受到干扰的事件。 * 事故的发生有原因和预兆，一次重大事故前必然孕育着许多事故苗子，消除“事故苗子”避免事故的发生。 “事故金字塔理论” ： 对330起跌倒事故分析 300：29：1 消除隐患以预防为主 300 29 1 重伤或死亡1起 轻伤或微伤29起 无伤害或事故苗子300起 * 造成生产安全事故的原因 一、人的因素：人员缺乏安全知识，疏忽大意或采取不安全的操作动作等而引起事故。 （1）违章指挥 （2）违章操作 （3）违反劳动纪律 二、 物的因素：机械设备工具等有缺陷或环境条件差而引起事故。 三、人与物的综合因素：上述两种因素综合引起。 * 事故原因分析 。 事故原因 直接原因 间接原因 物的不安全状态 人的不安全行为 技术原因 身体原因 精神原因 教育原因 管理原因 * 伤亡事故等级分类 分类 死亡人数 重伤人数 直接经济损失 一般事故 3人（不含） 10人（不含） 1千万元（不含） 较大事故 3~9人 10~49人 1千万~5千万元 重大事故 10~29人 50~99人 5千万~1亿元 特别重大事故 ≥30人 ≥100人 ≥ 1亿元 * 安全生产事故的处理原则 根据安全生产法的要求，我国对