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XXXX市反腐败抓源头工作总结 ***市反反腐败抓源头工作总结 一、、***市反腐败抓源头工作作的基本情况 加快行政审批批制度改革 20xx年，****市根据国务院行政审批批制度改革工作领导小组《关关于贯彻行政审批制度改革的的五项原则需要把握的几个问问题的通知》和自治区人民政政府《关于行政审批制度改革革工作的实施方案》及市人民民政府办公厅《***市行政政审批制度改革工作实施方案案》，对市人民政府所属422个行政机关上报的471项项审批事项进行了清理。其中中，列入清理范围的428项项，经审查未列入行政审批事事项清理另作处理的43项。。在收集、严格核实审批事项项所适用依据的基础上，共查查阅法律、法规、规章、规范范性文件30000余条，通通过认真细致地审核每个项目目后，取消91项；调整277项；合并21项；下放2项项；保留316项在此基础上上，今年又取消了48项审批批，并加强对公布取消的审批批项目的后续监管，加大对保保留审批项的监督力度。进一一步深化财政制度改革情况 ——开展了“票据分离、银银行代收、财政统管”的政府府非税收入管理改革试点工作作。20xx年，根据自治区区财政厅《20xx年各地州州市政府非税收入管理改革指指导意见》要求，***市成成立了非税收入管理改革领导导小组，制定了***市非税税收入管理改革实施方案，确确定我市非税收入管理改革的的范围和单位，对现有非税收收入进行清理，指定非税收入入代收银行，建立非税收入计计算机网络管理系统，在统一一执收单位编码、统一票据凭凭证号码的基础上，实现执收收单位开票、银行代收、财政政与执收单位网上对帐全过程程的计算机网络智能化管理，，从源头上防止部门和单位私私设“小金库”、坐收坐支、、挪用资金等违法违纪问题的的发生； ——积极推行部门门预算、强化资金的监管工作作。20xx年在全市60个个部门460个单位实行了部部门预算工作，改变财政资金金按性质归口管理办法，将各各类不同性质的财政资金统一一编入部门预算，提高了预算算的完整性，增强了预算的透透明度和刚性约束。 ——逐逐步建立和完善以国库单一账账户体系为基础、资金缴拨以以国库集中收付为主要形式的的财政国库管理制度。根据自自治区财政厅国库制度改革的的指导思想，同时结合我市目目前财政改革的落实情况，市市财政局在20xx年成立国国库处的基础上，于今年3月月又专门成立了国库集中支付付管理办公室，抽调业务骨干干，具体负责国库集中支付工工作，截止目前，我市纳入工工资统发范围的单位达1700家纳入统发人数181633人，每有应发工资总额达到到2720万元。 ——积极极推行政府采购工作。为进一一步规范政府采购工作，市财财政局先后制定了《***市市政府采购管理暂行办法》、、《***市政府采购中心工工作规则》、《采购工作内部部监督制约机制的规定》及《《关于政府采购管理工作中建建立内部监督制约的规定》等等规定和办法，下发了《关于于***市政府采购工作有关关事项的通知》，并通过媒体体向社会公布了政府采购目录录及征集供应商、专家的公告告，建立了我市供应商和专家家信息库，对政府采购范围、、原则、管理机制、管理模式式、采购方式、招投标和评审审、履约验收、采购资金的拨拨付以及采购的监督和检查等等问题都作了明确规定。并出出台了《***市政府采购评评审专家管理办法》、《****市政府采购供应商管理办办法》两项制度，加强了对专专家评委和供应商的管理，并并由纪检监察部门对采购活动动进行监督，有力地规范了政政府采购行为。20xx年上上半年，采购资金4945万万元，节约资金645万元。。 积极推进人事制度改革 我市结合党政机关机构改革工工作，通过轮岗、竞争上岗等等，加快干部人事制度改革。。竞争上岗工作在我市已全面面展开，坚持公开、平等、竞竞争、择优录取的原则。近年年来，全市党、政、群、机关关共有2280人报名参与了了竞争，有885人竞争职位位成功，竞争上岗率为3888。同时，还制定出台了《****市事业单位深化人事制制度改革试点工作方案》和《《关于对党政领导机关事业单单位新提拔副县级领导干部实实行试用期制度的意见》等制制度，目前，我市已对2000多名县处级领导干部和3000多名科级干部进行了试用用，其中有10名在试用期内内表现一般的科级干部延长了了试用期。另外，还制定出台台了《***市事业单位人事事制度改革实施意见》等配套套文件，对事业单位专业技术术职务实行了按结构比例进行行设岗，开展了专业技术人员员素质培训和职称计算机应用用能力考试等手段，进一步深深化职称改革，营造良好的用用人环境。 党政领导干部经经济责任审计工作已在我市形形成制度，20xx年至200xx年6月，我市共对1554位党政领导干部和国有企企业领导人员实施了任期经济济责任审计，审计出违规行为为金额31088万元，应纠纠