公司司机规章制度.docVIP

宝龙发食品有限公司 物流业务部门管理制度 随着公司业务量不断的增加,为了更好的配合客户的需求,方便公司客服部对车辆的调度和管理.及时的掌握运输情况.现对司机做出以下的规定: 第一章 司机及车辆管理制度 第一条 必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工手册公司其他相关的规章制度 第二条 司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行，确保车辆正常行驶。 第三条 司机适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括 车内、车外和引擎的清洁)。 第四条 出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常， 发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。第五条 司机发现所驾车辆有故障时要立即修。并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。第六条 出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，要锁好，防止车辆被盗。予以书面警告处分并扣罚当月，两记过并扣罚当月元。第九条 司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。 第条 司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚第十条 车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时，应当即有礼貌地制止；第十条 司机对的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。第十条 司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知，并说明原因。 第十条 司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用公司车辆学开车。 第条 由人事部门每年负责对司机进行考核，将考核等级作为下一年调整岗位工资的依据之一。对于工作勤奋、遵守制度、表现突出的，可视具体情况给予嘉奖、记功、晋级等奖励；对工作怠慢、违反制度、发生事故者，视具体情节给予警告、记过、降级直至除名处理。第条 费用报销：司机所有因公费用（停车费、过路费、加油、修理等等）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后交审核签字，方可报销。 第条 本规定公示。无异议者应在本规定文件上签字