011-关键岗位培训作业指导书.doc

文件名称 文件编号 版次 关键岗位培训作业指导书 WI-XZ-011 A/0 生效日期 取代文件 2012-7-28 N/A 制作者 审批者 东莞市浦发包装有限公司 1.0目的： 使员工尽快了解公司的运作，掌握相应岗位的操作技能和品质意识，确保员工素质符合质量管理体系的要求。 2.0范围： 适用于本公司与质量活动有关的员工的培训。 3.0定义： 3.1印刷车间班长岗位要求 3.1.1 任职资格 3．1．1．1 有印刷实际经验； 3．1．1．2 身体健康，无色盲，良好的人际沟通能力。 3.1.2需具备的知识和技能 3．1．2．1 常用印刷材料的基本性能； 3．1．2．2 油墨的性能、组成及应用； 3．1．2．3 印刷中质量问题产生的原因并能相应采取措施解决问题； 3．1．2．4 印刷机主要结构及其运作原理； 3．1．2．5 处理员工之间的不良人际关系； 3．1．2．6 使用各种消防器材。 3.2 印刷车间机长岗位要求 3．2．1任职资格 3．2．1．1 有印刷岗位实际经验； 3．2．1．2 身体健康，无色盲，良好的人际沟通能力。 3．2．2需具备的知识和技能 3．2．2．1 印刷的工艺原理和流程； 3．2．2．2 各种基材薄膜的特性和使用要求； 3．2．2．3 印刷设备运作原理，及工艺参数的设置； 3．2．2．4 各种印刷不良现象的产生原因及解决办法； 3．3．2．5 基本的消防知识；。 3.3 印刷车间员工岗位要示 3．3．1任职资格 3．3．1．1 身体健康，无色盲，不会对溶剂过敏； 3．3．2需具备的知识和技能 3．3．2．1 了解印刷的工艺原理和流程； 3．3．2．2 了解各种基材薄膜的特性和使用要求； 3．3．2．3 了解各种油墨的成份，粘度要求； 3．3．2．4 了解设备各部分名称、作用及保养； 3．3．2．5 基本的消防知识会使用各种消防器材。 3.4 调墨仓组长岗位要求 3．4．1任职资格 3．4．1．1 有调墨岗位实际经验； 3．4．1．2 身体健康，无色盲，良好的人际沟通能力。 3．4．2需具备的知识和技能 3．4．2．1 懂得油墨的基本性能、组成及分类； 3．4．2．2 懂得处理油墨出现的质量问题； 3．4．2．3 懂得油墨调配原理； 3．4．2．4 知出入仓货物操作程序，会使用电脑处理各种报表及文件； 3．4．2．5 能指导员工调难调的颜色； 3．4．2．6 会处理员工之间的人际关系； 3．4．2．7 会使用各种消防器材； 3.5 调墨仓员工岗位要求 3．5．1任职资格 3．5．1．1 身体健康，无色盲，不会对溶剂过敏。 3．5．2 需具备的知识和技能 3．5．2．1 调配油墨的原理，油墨的基本组成； 3．5．2．2 油墨的分类和使用要求； 3．5．2．3 各种油墨颜色的配制方法，粘度要求； 3．5．2．4 打色机的调节及注意事项； 3．5．2．5 懂电脑操作； 3．5．2．6 会使用各种消防器材。 3.6铜版仓组长岗位要求 3．6．1任职资格 3．6．1．1 铜版仓实际工作经验； 3．6．1．2 身体健康，工作认真，责任心强； 3．6．1．3 良好的人际沟通能力。 3．6．2需具备的知识和技能 3．6．2．1 铜版之构造； 3．6．2．2 具备铜版的防护知识，处理铜版的一般损伤； 3．6．2．3 处理好与外界的人际关系； 3．6．2．4 合理调动和安排员工工作； 3．6．2．5 会使用各类消防器材。 3.7铜版仓员工岗位要求 3．7．1任职资格 . 3.7.1.1 身体健康，不会对溶剂过敏。 3.7.2需具备的知识和技能 3.7.2.1