四川外语学本科毕业论文管理规程.doc

四川外语学院本科毕业论文管理规程（修订） 发布时间:2009-9-18 发布部门：教务处 点击数：283 （川外教〔2007〕28号） 第一章 总则 第一条 毕业论文是实现本科培养目标的重要教学实践环节，它既是学生综合运用所学的基础理论、专业知识和基本技能进行科学研究工作的初步训练，也是学生掌握科学研究的基本方法，培养分析问题、解决问题能力的教育过程，同时还是对学生综合素质和能力的全面检验。为保证我校本科学生毕业论文质量，实现人才培养目标，加强毕业论文等教学实践环节，使毕业论文管理进一步制度化、科学化、规范化，根据教育部《关于加强全国普通高等学校毕业论文工作的几点意见》和重庆市教委《普通高等学校毕业论文质量评价方案与指标体系》的精神，结合我校实际，特制定本管理规程。 第二章 毕业论文工作的组织、时间安排和管理操作流程 第二条 本科毕业论文工作实行学校教务处和系（二级学院）两级管理的制度。各系（二级学院）分管教学工作的领导负责本单位各专业毕业论文指导教师的配备、开题及指导时间安排、写作计划的审定、中期检查、评阅教师的安排，成绩考核、答辩、推荐优秀论文等工作。 第三条 各系（二级学院）办公室负责学生毕业论文工作的后勤保障、成绩登记及存档工作。 第四条 为确保毕业论文的顺利组织，保证学生毕业论文的质量，各系（二级学院）最迟应在第六学期开设相应的写作课程，同时根据各专业培养方案的要求，对照本专业现行课程体系，增开大纲中明确规定、目前尚未开设的课程。 第五条 教务处负责本科生毕业论文撰写的进度检查、质量抽查、优秀毕业论文评选和汇编等工作，一般应在每年四月下旬组织对论文指导教师的配备、论文任务下达、开题、论文指导和撰写等主要工作进行中期检查，各系（二级学院）应撰写中期工作报告，配合做好中期检查工作。学校其他各有关单位、部门对毕业论文工作也应积极支持、主动配合。 第六条 毕业论文工作包括确定师生指导关系、毕业论文选题、指导教师下达毕业论文任务书、学生开题与提纲撰写、论文撰写、论文结题、论文评阅、论文答辩、综合评分、优秀毕业论文评选和论文工作总结等程序和步骤，图示如下。 第七条 本科毕业论文工作总体安排在12周左右，各系（二级学院）可在第8学期为学生安排5～8周时间专门撰写毕业论文，5月底前完成论文答辩和综合评分工作，6月中旬前完成优秀毕业论文评选和论文总结工作。毕业论文工作须在6月中旬前全部结束。各系（二级学院）应该根据全校毕业论文撰写的程序、步骤和时间，统筹安排本单位学生毕业论文工作。 第八条 各系（二级学院）应在第8学期结束前，将优秀毕业论文（占各专业毕业生总数的5%）光盘交教务处，以便编辑出版《优秀毕业论文集》。 第三章 师生指导关系的确定 第九条 毕业论文指导教师在学生论文撰写的过程中起着至关重要的作用，各系（二级学院）应严格把关，挑选责任心强、工作认真负责，具有相应职称的教师作为本科学生毕业论文指导教师。 第十条 毕业论文指导教师一般应由具有讲师及以上职称（或具有硕士以上学位）的有丰富教学经验、较强科研能力的教师担任。 第十一条 各系（二级学院）应将毕业论文指导教师姓名、指导范围、指导学生数张榜公布，可以由指导教师与学生双向选择，也可以由教研室根据学生所报的论文选题，统一安排指导老师，确定指导关系，并指导学生借阅参考文献。 第十二条 毕业论文指导教师的职责如下： 1. 根据自身的教学与科研实际，结合学生的专业、专业方向和学习兴趣下达毕业论文任务书，指导学生选题，向学生讲清课题的意义，提出明确要求并下达毕业论文任务。 2. 向学生介绍相关参考书目，进行文献检索指导；审阅学生的社会调查计划和实验设计方案；指导学生撰写开题报告、拟订并审查论文写作提纲及论文设计工作日程安排。 3. 对学生撰写论文进行指导，一般不少于4次。每次指导的具体情况须及时记录在《四川外语学院本科毕业论文工作情况记载表》（见附件1）的相应栏目，并由指导教师和学生签字；在指导过程中重视教书育人，注重科学思想、科学精神、科学方法的熏陶和教育，培养学生实事求是的科学态度和勇于创新的进取精神。 4. 对所指导的论文提出评阅意见，写出评语，给出评定分数，推荐优秀论文。 5. 每名教师同时指导的本科生毕业论文数不得超过10篇。 6. 如确有需要，经所在系（二级学院）负责人审核批准，学生到校外科研单位做毕业论文，可聘请该单位相当于讲师以上职称的科技人员进行指导，教研室应派专人联系，定期了解情况。 第四章 毕业论文选题 第十三条 做好毕业论文课题的选题工作是把握和提高学生毕业论文质量的关键，将会直接影响我校毕业生的质量。因此，各系（二级学院）及广大师生务必高度重视该项工作。 第十四条 毕业论文选题程序 1. 学