2009年度福建省市县(区)政府环境保护工作年度考核指标细化表.docVIP

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2009年度福建省市县(区)政府环境保护工作年度考核指标细化表.doc

厦门市2009年度环境保护工作考核指标分解表 一、共性考核(100分) 考核项目 指 标 内 容 年度考核指标细化 考核责 任单位 工作责 任单位 (一(分) 1.计划指标完成情况 同时考核年度计划百分比和五年平均削减目标百分比。年度计划和五年平均削减目标均完成的,得4分;年度计划或五年平均削减目标中仅有一项完成的,得2分;年度计划和五年平均削减目标均未完成的,得0分。 2.年度减排量贡献率 以实际减排量最大的设区市为满分,其余设区市按减排量占满分减排量的比率得分。 3.工作重视程度、调度制度执行、档案台帐基础工作情况 领导重视程度占0.5分,机构运作情况占0.5分,调度制度执行情况占0.5分,档案台帐基础工作情况占0.5分,根据全省全年减排工作实际开展情况,以工作情况最好的设区市为满分,其余设区市对照酌情扣减。 4.减排项目完成情况 (1)火电厂(全口径)未按省政府《2009年度减排工作意见》要求完成脱硫工程或稳定运行要求的,每个项目扣减0.2分;(2)工程减排项目未能如期完成的,每个项目扣减0.05分;(3)减排项目出现因工作不到位、督促不得力,导致减排量未能达到预计目标的,每个项目扣减0.05分。 省环保局 市环保局 (二)化学需氧量控制情况(10分) 根据国家核定的减排项目和经济社会发展情况,实事求是反映各设区市化学需氧量排放量增减情况,对减排的重视程度、工作推进力度、项目进展成效,以及当地减排工作对全省减排工作的贡献情况。 1.计划指标完成情况(4分) 2.年度减排量贡献率(2分) 3.工作重视程度、调度制度执行、档案台帐基础工作情况(2分) 4.减排项目完成情况(2分) 1.计划指标完成情况 同时考核年度计划百分比和五年平均削减目标百分比。年度计划和五年平均削减目标均完成的,得4分;年度计划或五年平均削减目标中仅有一项完成的,得2分;年度计划和五年平均削减目标均未完成的,得0分。 2.年度减排量贡献率 以实际减排量最大的设区市为满分,其余设区市按减排量占满分减排量的比率得分。 3.工作重视程度、调度制度执行、档案台帐基础工作情况 领导重视程度占0.5分,机构运作情况占0.5分,调度制度执行情况占0.5分,档案台帐基础工作情况占0.5分,根据全省全年减排工作实际开展情况,以工作情况最好的设区市为满分,其余设区市对照酌情扣减。 4.减排项目完成情况 (1)污水处理厂(全口径)未按省政府《2009年度减排工作意见》要求如期建成投入运行或完成管网配套、达到负荷率要求的,每个项目扣减0.2分;(2)工程减排项目未能如期完成的,每个项目扣减0.05分;(3)减排项目出现因工作不到位、督促不得力,导致减排量未能达到预计目标的,每个项目扣减0.05分。 省环保局 市环保局 (三)生活污水、垃圾处理设施建设运营情况(10分) 1.生活污水处理设施建设运营情况(5分) (1)按规定完成生活污水处理年度目标任务的,得2分;负荷率达50%的,得1分。 按闽政办[2007]183号文。 (2)已开征污水处理费,且实际收费标准达到规定要求的,得1分;已开征但未达到规定标准要求的,不得分;未开征污水处理费的,倒扣1分。 已出台经物价部门审批的污水处理费征收文件,且收费标准不低于0.8元/吨。 省物价局 市物价局 (3)按规定完成生活污水集中处理设施在线监测监控系统安装工作,且稳定达标排放的,得1分。 按闽政办[2007]183号文要求,安装在线监测监控系统并与省环保局联网,污水处理出水水质达到《城镇污水处理厂污染物排放标准(GB 18918-2002)》 备注:未取得污水处理厂运行评估合格证书的,倒扣1分;未按污水处理特许经营合同及时支付污水处理运营费用的,倒扣1分。 有关单位应提供《福建省城镇污水处理厂运行评估合格证书》及运营费用付费材料。 省建设厅 市市政园林局 2.生活垃圾处理设施建设运营情况(5分) (1)按规定完成生活垃圾处理年度目标任务的,得4分。 按闽政办[2007]183号文。 (2)已开征垃圾处理费,且收费标准达到规定要求的,得1分;已开征但未达到规定标准要求的,不得分;未开征垃圾处理费的,倒扣1分。 已出台经物价部门审批的处理费征收文件,且收费标准不低于9元/(户·月)。 省物价局 市物价局 备注:未按规定完成环卫专项规划编制的,倒扣1分;生活垃圾采取焚烧发电方式处理的,加2分。 已完成环卫专项规划编制,并经过批准。垃圾已开始建设或者已建成投入使用。 (四)“农村家园清洁行动”开展情况(10分) 1.完成任务情况(4分) 按规定完成“农村家园清洁行动”乡镇治理任务的,得2分;未全部完成任务的,不得分。 按省“农村家园清洁行动”领导小组办公室下达到设区市的2009年度工作目标任务进行检查

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