2013督导组近期工作参考.docVIP

督导组近期工作参考 （6月6日—7月6日） 近期工作任务 督导“回头看”工作。 对学习教育进行回头看。要采取抽查和询问的方式看 学习程度，通过查学习笔记，看学习时间、字数和内容；抽查党组织班子会议记录，看召开专题会议情况和文件落实情况；对照学习方案，看各项规定书籍和规定影视频资料的完成情况；随机询问党员，检查学习质量和效果。要采取集中学习的方式加紧补课，学习习近平总书记3月18日和5月9日在兰考的两次重要讲话、刘云山5月6日在群众路线教育实践活动推进会上的讲话、王珉在全省活动推进会上的讲话、唐志国在全市活动推进会上的讲话等。要采取研讨的方式把学习弘扬焦裕禄贯穿活动始终。学习他的四种精神，即“心里装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢叫日月换新天”、“革命者在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。 对征求意见进行回头看。要采取调阅的方式查原始会 议记录和台帐，看征求到的问题数量，看梳理后的意见质量，看征求意见聚焦“四风”情况，看征求意见台帐建立情况。要采取听汇报看方案的方式，看征求意见覆盖面是否大，范围是否广，征求意见对象是否有缺层断面现象。要采取随机走访群众的方式，看群众对征求意见活动的知晓率、参与率和期望值。 对“边学边改”进行回头看。要采取抽查整改督办回 执单的方式，了解问题督办质量，了解各单位对问题的重视度、问题的整改进度和整改效率。要采取查阅台帐的方式，看问题整改的整体情况，即时整改率、限期整改率、问题销号率，看“五项载体”落实情况，是否得到有效贯彻。要采取随机访谈群众的方式，就专项问题进行咨询，了解边查边改是否及时有效，群众是否满意。 对“一把手”履职情况回头看。要采取到基层听汇报 的方式，看“一把手”是否认真谋划和精心组织“回头看”。要采取约谈班子成员和群众的方式，看“一把手”是否把自己真正摆进去，高标准、严要求、做表率，带头学、查、改。要采取查、看、问等多种方式，统筹考虑被督导单位“一把手”对学教活动的重视度，防止松、拖、推，确保每一项工作都做得扎实。 ⑤督导各单位草拟“回头看”方案。在“回头看”基础上，着手撰写“回头看”工作汇报材料，上报各督导组审定后统一报至县委实践办审批。“回头看”报告审批合格后方能召开活动推进会，准备进入下一环节。 督导下一环节的准备工作。 着手酝酿活动推进会。全县群众路线活动拟于6月13 号召开。推进会后，各单位即要各自着手召开推进会，推进会时间一般安排在6月下旬。推进会前，要根据县里配套文件，草拟第二环节活动方案和班子开展活动方案。 着手聚焦“四风”找问题。督导各单位班子和党员领 导干部通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，按照习近平总书记列举的“四风”25种表现和中央活动办梳理的37项共性问题等“六个对照”要求，剖析自身存在的问题。 着手指导撰写对照检查材料。撰写对照检查材料的对 象是各乡镇、各县直部门单位的领导班子，班子成员。基层党组织及书记一般形成条目式简要对照检查材料。对照检查材料撰写要求可参考近期将要下发的《督导工作要点》和《查摆问题开展批评环节指导手册》。班子对照检查材料要由班子主要负责同志亲自主持起草，个人对照检查材料严禁抄袭。 着手审核对照检查材料。对照检查材料修改要经组内 研究，组长核审。对查摆问题不全、没列出具体表现、剖析原因不透、整改没回应、操作性不强的要提出明确意见，督促修改或退回重写。 着手督导谈心交心。督促各单位安排充足时间，普遍 开展谈心，对拟在生活会上开展批评的问题，会前做好沟通和交换意见。 督导村和社区的教育实践活动 开展学习教育。继续完成指导意见中“五个一”的学 习任务，即召开一次党员大会，组织一次集中学习，听一次先进事迹报告，接受一次廉政警示教育，开展一次宣讲活动。 着手听取意见。可通过民情信箱、民情热线、民情联 系卡、召开座谈会等方式，征求意见和建议。村内开展“五必访五必问”活动，社区开展“四必访五必问”，具体内容参考《督导工作要点》。 4、督导宣传工作 ①及时完成典型上报工作。到目前还有没将活动推出的典型报到实践办的督导组，要抓紧时间报过来。 ②营造活动氛围。加大宣传力度，鼓励创新宣传方式， 通过“6＋1”平台、滚动字幕和制作宣传板等方式进行宣传，提高群众的知晓率。 在活动过程中发现的问题 1、个别单位领导干部存在认识不够情况。由于经济压力、稳控压力等客观原因，对群众路线活动在思想上有所忽视，在行动上有所放松，做不到“两手抓两促进”。特别是个别一把手，在思想认识上偏颇，不把群众路线当回事，不把督导组当回事，你搞你的群众路线，我抓我的业务工作。对于这样的单位，更要严督狠抓，说话要硬气，做事讲方法，并及时通报情况，落实责任