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个人还款承诺书 范文
个人还款承诺书 范文
导读: 本人来自贫农家庭,年迈的父母在家务农,以种田养蚕为主,每月收入约三、四百元。虽然已婚的哥、姐都不忘支持我和弟弟莫剑...
篇一
本人来自贫农家庭,年迈的父母在家务农,以种田养蚕为主,每月收入约三、四百元。虽然已婚的哥、姐都不忘支持我和弟弟莫剑峰(广东工贸职业技术学院大一学生),我们也省吃俭用,但还是感到经济上有很大的压力。(家庭基本情况)
上学期,为减轻父母的经济重负,我把更多的宝贵时间用在了面试、做兼职上了,伙食的不均衡也使得我没有很好的精神状态支学习,以致学习成绩不是那么理想。但现在的我不再是以前那个为金钱自卑的学生,我已调好心态,积极乐观开朗,把学习放在第一位,发奋图强,学好知识,更好地服务报答社会!(个人学习、思想情况)
本人坚定地郑重承诺:贷款期限前一定还清贷款!(还款承诺)
篇二
XX信用社:
因借款人的请求,我自愿为以下借款人使用失业人员小额担保贷款提供连带责任保证还款。现作如下承诺:
借款人:
贷款银行:**彝族自治县农村信用合作联社玉米山信用社
项目名称:失业人员小额担保贷款
贷款金额及期限:人民币万元整,个月
保证方式:连带责任保证
保证还款资金来源:月工资收入、家庭收入及资产等
我保证上述借款人能够一次性按时偿还到期全部贷款。保证所有申报材料真实可靠,并对因申报材料虚假所引起的一切后果承担法律责任。
如借款人不论由于什么原因不能按时偿还到期贷款,我本人愿意替借款人偿还到期贷款,并同意县财政局、县农行、县农村信用社对我本人采取财政扣发工资的方式偿还到期全部贷款本息和罚息及其它相关费用。
特此承诺
承诺人:
关系人:
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篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。
3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果,并将结果与绩效工资挂钩。
3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。
4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则
4.1绩效考评、考核管理程序
4.1.1员工每月26日向部门负责
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