交通事故上诉状范文.doc

交通事故上诉状范文 导读：　上诉状 交通事故 范文　　原告：郭某，女，汉族，40岁，现住址：锦州市黑山县【**】镇，身份证号：************。... 　　以下是中国为大家整理的文章，希望大家能够喜欢!更多资源请有哪些信誉好的足球投注网站文档频道与你分享! 　　交通事故上诉状范文 　　原告：郭某，女，汉族，40岁，现住址：锦州市黑山县【**】镇，身份证号：************。 　　被告：王某，男，汉族，45岁，现住址：锦州市开发区【**】村，身份证号：************。 　　诉讼请求 　　一、依法判令被告承担因交通事故给我造成的各项损失共计人民币66588.25元(包括医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金、交通费、营养费、伙食补助金、后续治疗费、精神损害赔偿金)。 　　二、由被告承担本案诉讼费用。 　　事实与理由 　　2007年12月25日7时40分，被告王某驾驶无号牌两轮摩托车沿锦州开发区南海路由东向西行驶至与锦港大街十字路口时，与同向行驶的骑自行车的郭某相刮，造成郭某受伤。郭某于2007年12月25日至2008年3月26日在锦州市第二医院住院治疗，共住院93天。经辽宁医学院附属第一医院法医司法鉴定所鉴定，郭某的伤残程度为十级。2008年3月28日，锦州市开发区公安分局交巡警大队下达了交通事故认定书，认定被告王某承担此事故的全部责任，原告郭某无责任。被告的行为给原告的身心均造成了巨大伤害，被告已给付医疗费23000.00元，故依法请求法院支持原告的诉讼请求，保护原告的合法权益。 　　此致 　　***市**区人民法院 　　起诉人：*** ·【招生考试网承诺函范文】(2015-07-07) ·正式英文书信格式(2015-07-07) ·英语书信范文精选 (2015-07-17) ·公益宣传标语 原创 范文(2015-07-20) ·公益宣传标语 原创(2015-07-20) 相关热词有哪些信誉好的足球投注网站：上诉状 交通事故 范文 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考