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2015年党员思想汇报经典范文导读：　思想汇报 范文 党员 为了帮助毕业生党员以良好的心态迈入社会，总结过往的学习生活，细数自己的进步成长，畅谈毕业后的人生规划。管理学院第...编者注：党员思想汇报如何书写？书写时需要注意哪些事项？大家可以通过我们的招生考试网/来进行了解。2015年党员思想汇报经典范文毕业生党员畅谈会 一场特殊的思想汇报 　　管理学院第三学生党支部毕业生党员畅谈会活动纪实为了帮助毕业生党员以良好的心态迈入社会，总结过往的学习生活，细数自己的进步成长，畅谈毕业后的人生规划。管理学院第三学生党支部于2015年5月27日在S110教室召开了第三学生党支部毕业生党员畅谈会，管理学院第三学生党支部书记苗峰老师及第三学生党支部全体成员共同参加了本次活动。活动伊始，毕业生党员代表赵笑通同学指出本次活动是通过毕业生党员的畅谈交流，从而回顾过往，展望未来，为更好的迈入社会奠定良好的心态基础。接着，第三学生党支部书记苗峰老师讲话，他说学生党员是学生中的榜样，大家能够坐在这里分享经验，交流心得是一次难得的机会，对于同学们进入社会是一次非常好的经历，希望大家能够珍惜机会，并在以后的工作中牢记党的宗旨和章程，全心全意为人民服务，提高自身的政治素养，牢记党员使命，为党旗增光添彩，苗老师还借用乔家大院的例子为大家强调了义信利的重要性，当代毕业生做事情应不忘初心，方得始终，先情义和信任，最后才是利益的道理要铭记心中。紧接着由毕业生代表发言，其中11级行政管理G1班程鸿斐同学讲述了他大学四年在团学联合会的经历收获和体会，学生会的工作对他自身的素质和能力都有很大的提高。11级市场营销G3班团支书丁洋萍则讲述了她这四年作为团支书在班级工作中最重要的就是责任心三个字要拿出十二分的态度做十分的工作才能更好的开展班级工作。随后，苗峰老师重点说明了毕业生党员组织转接工作的重要性，要保持和管理学院党总支的联系，希望同学们无论走到哪里，都能记得管理学院学生第三党支部是我们的家，是大家最初要实现梦想的地方。最后，第三学生党支部全体党员重温入党誓词，毕业生党员和苗峰老师合影留念，至此本次毕业生党员交流会圆满结束。本次毕业生党员交流会顺利开展，坚定了毕业生党员的共产主义理想信念，提升了学生的党性修养，对全体党员起到了良好的激励和促进作用，通过这次活动，毕业生党员更加明确了自己的责任，对自己的要求更加严格，相信毕业生党员会铭记党的教诲，怀揣着信心与希望，共创美好的未来!管理学院2015年5月30日·预备党员思想汇报2015-07-07·2015年入党积极分子思想汇报三篇2015-07-07·2015年思想汇报格式与要求2015-07-07·近期工作思想汇报2015-07-07·2015年艺术系入党思想汇报要求2015-07-08相关热词有哪些信誉好的足球投注网站：思想汇报 范文 党员篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》员工，见附录1，打分并作出评估，并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。 4.1.3部门负责人每月27日向考核小组交个人工作总结和部门工作总结（两项总结可以合写，也可以分开写），作为对部门负责人和部门工作的考核依据。 4.1.4公司考核小组根据部门负责人个人工作总结和部门工作总结、工作表Q/BW·G0802-04 现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》部门负责人和部门两种，分别见附录2、附录3，打分并作出评估，由总经理办公室将考核结果交公司主管领导审批，并将审批后的考核结果于每月30日前交人力资源部