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2013——2014学年第二学期工作总结
一学期来,我校紧紧围绕“规范精细抓内涵,求实求是快发展”的办学指导思想,深入实施校园美化工程、重点关注学生工程、榜样引领工程、大课间提升工程、大德育工程、校本培训工程、教学模式过关工程、师德师风工程、教师幸福工程、科技创新工程等十大工程,并把校园美化工程、重点关注学生工程、榜样引领工程、大课间提升工程等4大工程作为学校特色亮点倾力打造,切实将“让学生阳光成长,让教师幸福发展”的办学理念落到实处。全区统考及中考成绩均取得历史性突破,先后荣获全市“青少年五好小公民”主题教育活动先进单位、华龙区“书香校园”、华龙区学校德育工作先进单位、华龙区素质教育示范校等荣誉称号。
一、学校重点工作大力推进,成效显著。
(一)实施校园美化工程,为学生阳光成长创设优美环境
1、绿化:学校在原有绿化基础上,抓住濮北新区拆迁和春季绿化大好时机,投资10万余元购买便宜花草树木绿化校园,移植多年生桃树、杏树、柿子树、核桃树、山楂树、石榴树等果树100余棵、银杏、雪松、垂柳、香椿树、广玉兰等120余棵、竹子1200余棵、麦冬草草坪3400平方米,节约资金数十万元,打造一个四季常青、三季有花、两季有果、月月见新的绿色校园。
2、水化:在校园绿化地全部铺设水管,安装喷头,实现了对果园、花园、绿地进行自动喷淋浇水。
3、硬化:将厕所前及教学楼两侧师生经常活动的地方铺设地砖;
4、文化:将学校办学指导思想、办学理念、校训、三风及毛体“好好学习,天天向上”等以钛金大字安装在楼顶及楼体,将由著名书画家李松森先生手写的“追梦”、“求实”、“求是”、“勤”等学校管理的灵魂刻在校园醒目位置大石头上,将各类主题教育内容、师生创作成果等展示在校园橱窗,将班级文化建设成果展示在教室内外文化墙上,以充分发挥环境育人功效。
5、亮化:投资近10万元在校园2条主干道安装13盏太阳能路灯,使校园更亮、更环保节能。
6、净化:在大力提倡师生养成良好行为习惯的同时,将校园内所有区域进行分工,明确责任人、负责人,每天2扫2查,全天24小时保洁;同时在绿地四周安装白色护栏,在护绿的同时增强了校园美感。通过校园美化工程的实施,给学生阳光成长创造一个干净整洁、绿树成荫、花团锦簇、硕果累累、生机盎然、空气清新的校园环境。
(二)实施重点关注学生工程,为学生阳光成长创设制度保障
我校将各班考试成绩后三分之一的学生确定为重点关注学生,通过家访、调查等多种途径,全面掌握这部分学生的各方面情况,建立重关注学生成长档案,针对不同学生的情况,安排具有相应特长的教师做重点关注学的成长帮扶教师,每名教师帮扶2-3名重点关注学生,每学期初制定有针对性的帮扶计划。根据帮扶学生的特点及心理需求,寓帮扶活动于日常生活中,及时了解帮扶学生的学习、思想状况,在小组划分与课堂发言、作业布置与单独批改、心理辅导与生活帮助等方面给予重点关注。同时关心重点关注学生的家庭生活,加强家校合作,及时关注学生的发展变化,记录学生的成长足迹,引导他们健康成长。通过实施重点关注学生工程,提高了重点关注学生的组织纪律观念,帮助重点关注学生树立了远大的理想,养成了良好的学习习惯和行为习惯,从而增强了重点关注学生的信心,大幅度提高了学习成绩,走出了一条大批量转化后进生的新路子。
(三)实施榜样引领工程,为学生阳光成长指引前进方向
学校制定各类师生评比表彰制度,依据师生各方面表现,每天、每周、每月、每学期评选出表现突出的各类师生榜样,如学生的孝敬父母之星、尊敬师长之星、友爱同学之星、热爱劳动之星、勤俭节约之星、优秀团员、优秀班干部等,老师的师德师风之星、优秀教师之星、教研教改之星、管理奉献之星、优秀年级组、优秀教研组、师德标兵等,在全体师生大会、学生大会、教师例会、班会等集体场合,对获奖师生进行隆重表彰,同时通过校园广播、宣传橱窗、黑板报、主题班会等向广大师生宣传评选出的各类榜样的先进事迹,号召全体师生积极向他们学习,从而形成人人学榜样、做榜样的良好风气,促进了学校整体工作的全面提升。
(四)实施大课间提升工程,为学生阳光成长提供身心支撑
坚持“健康第一”的指导思想,发展阳光体育运动,积极实施大课间提升工程,切实做到让学生每天锻炼一小时,提高师生身体素质。在没有专业辅导老师的情况下,逐步完善活动流程、强化每一个细节,规范每一个动作。并积极发动全体教师全程参与大课间活动,由副校长带队,办公室考勤,保证每位教师准时参加大课间锻炼,并根据教师身体条件参加合适的锻炼项目,为学生做出表率。学校制定《师生大课间检查评比制度》,用统一的评价标准对教师、班级、学生进行检查评比,每天对活动情况进行总结,点评到人,督查到位。力争通过师生齐心协力,做出全区最好的大课间,并以大课间的提升带动全校师生信心的提高,促进学校各项工作再上一个新台阶
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