2014学院近期工作汇报.docVIP

学院近期学生工作情况汇报 德育学分整改落实 统一思想，明确标准 根据关于《德育学分暂行办法》的要求以及11月份学生处调研指导意见，学院进行了集中的学习和讨论，再一次明确了德育学分施行的目的与意义。并就德育学分的具体施行办法，先后开了班主任例会、主题班会及班级德育学分考评小组知应会。全院上下都充分了解了德育学分的目的、意义及施行的办法，将思想统一到了学校要求的层面上来。会议还参照《德育学分暂行办法》制定了有学院特色的实施办法，在校级要求的统筹下，因地制宜，顺势而为，统一并明晰了学院的德育标准，各班级也结合实际情况进行了适当调整。将德育学分的施行建立在学校——学院——班级的三级立体网络中，统一标准，严格要求。 综合部署，切实执行 学院从整体的高度对德育学分的实施进行了综合部署，制定并完善了相应的制度化的施行办法，如《德育学分暂行办法》、《学生考勤管理办法》、《周志记录施行办法》等，将德育学分加分、扣分的项目都囊括在了学生日常教育与管理的工作中，切实保证了德育学分记录的真实度和可信度。 就具体的实施细节来说，对之前计分的形式进行了较大的调整，改为学生自行记录事件，班级每周审核的形式。对于各个加分、扣分项目来说，学生只需记录对应事件的时间、地点和举办单位，班级考评小组结合《考勤表》及《班级周至记录》对其加分、扣分情况进行审核，签署“属实”或“不属实”字样报各班班主任审批签章。 月报审查，归档管理 学院还建立了月报审核制度，对2013级的每个班进行每月定期统一审核及不定期抽查审核，对新生班级德育学分的施行进行细致的审核和指导。并建立《德育学分施行情况记录簿》对每次审核情况进行记录归档，以便后续对各班实施情况进行综合考评。 引入激励机制，保证全员育人 考虑到今年是德育学分施行的第一年，新生班主任的负担会重于老生班主任，且随着德育学分的全面铺开，所有的班主任都将加入到德育学分推行者的行列中来，为了保证德育学分的有效施行，保证班主任作为第一线推行者的积极性、主动性和创造性，学院建立了德育学分施行激励机制，对每个学期施行情况良好及优秀的班级进行表彰奖励，同时也对优秀班级的班主任津贴进行适当上浮。形成以学院为依托、以辅导员为辅助、以班主任为核心、以班级考评小组为主力的德育学分施行队伍，保证全员育人。 安全教育 安全教育向来是学院学生工作的重中之重，它也是以生为本理念的必然要求。近期，学院主要从如下几个方面进行了安全教育，竭尽所能排除各种安全隐患： 召开安全教育主题班主任例会 在冬季天干物燥火灾高发的背景下，学院召开了以安全教育为主题的班主任工作例会，就学生宿舍用电安全等问题进行了通报。并部署了冬季以防火为主的安全教育计划，包括辅导员、班主任进学生宿舍进行安全大检查、对学生进行安全教育等。 学生宿舍安全大检查 在学院的统一安排下，辅导员及班主任进学生宿舍进行安全大检查，主要检查是否私拉电线、使用大功率电器等用电安全隐患的现象。并就学生宿舍用电安全进行了安全知识问答，让每位学生了解到宿舍用电安全的重要性及使用违规电器的危险性和后果的严重性，杜绝其再次使用。 假期学生出行安全提示 寒假来临之际，在对学生做好日常安全教育的同时还要对其进行假期出行安全的提示，学院统一撰写假期出行安全提示，班主任在期末班会上进行宣传教育。并要求学生填写《假期去向统计表》以明晰学生假期去向情况，并对后续需要值班的老师进行适量的配备。 辅导员及班主任安全维稳值班 辅导员及班主任安全维稳值班是日常安全教育的重要一环，尤其在假期其作用会显得尤为重要。这个寒假，学院也将继续落实安全维稳值班制度，保证学生过一个安全、平安、祥和的春节。