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参考书目 1、徐茂魁.《现代公司制度概论》(第二版),中国人民大学出版社,2006年5月. 2、刘淼.《现代企业制度与企业管理 》.暨南大学出版社, 2010年9月. 3、陈清泰,《重塑企业制度:30年企业制度变迁》.中国发展出版社, 2008年11月. 4、吴申元.《现代企业制度概论》.首都经济贸易大学出版社, 2009年4月. 5、纪录片《公司的力量 》.央视财经频道. 案例一:黄光裕、陈晓之争 此后,陈晓借助贝恩融资、推行稳步发展策略、实行高管奖励计划,带领国美逐渐摆脱危机。 2010年9月28日,国美电器第一次特别股东大会: 案例二 远东皮业集团创始人王敏,身份证被“克隆”、冒领,亿万财产被转移、自己被强送精神病院。 为什么呢? 原因? 案例三:山木事件与企业文化 宋山木栽了。这个花钱六上春晚,一心想出名的“吊带胡须男”,终于出了大名:他因为涉嫌性侵犯多名女员工而被批捕。这次他的人气显然远高过六次上春晚的总和。 被奴役的企业文化 在山木培训,营造了一种日月神教似的、全面控制人的极权企业文化。 例如:对宋山木本人顶礼膜拜的《山木人之歌》在企业内部天天传唱,对宋山木感恩戴德的《羊羔跪乳》载入了山木集团的管理宪章——企业文化手册,员工人手一册。 《羊羔跪乳》中充斥着这样的警句:“前有羊羔为我师,后有总裁为我范;我辈再不思报恩,岂不愧对山木人。” 案例四 富士康跳楼事件 2010年,因频发“员工跳楼事件”,富士康公司已经成为了媒体、网民们关注、热议的焦点。富士康为何频发跳楼案件? 血汗工厂还是企业文化建设的缺失? 企业文化建设为重点的“温情管理”对富士康来说才是关键,而不仅仅是杯水车薪。 案例五 吉利收购沃尔沃 蛇吞象! 挑战还是机遇? 作为中国汽车业最大规模的海外收购案,吉利上演了中国车企“蛇吞象”的完美大戏。 2010年3月28日,吉利控股集团宣布与福特汽车签署最终股权收购协议,以18亿美元的代价获得沃尔沃轿车公司100% 的股权以及包括知识产权在内的相关资产。 一、现代企业制度概论 1、企业与企业制度 2、现代企业制度与现代企业理论 3、现代公司制度的产权基础 二、现代公司制企业的运作 1、公司的设立与登记 2、公司的组织机构设置 3、公司治理结构 4、公司财务管理 5、公司的资产重组、终止清算 三、中国的公司制改革 1、国有企业改革 2、民营企业改革 第一章 企业制度的产生与发展 一、企业的定义 企业是在社会分工和商品经济条件下,集合生产要素(土地、劳动力、资本和技术),并在利润机制驱动和承担风险的条件下,为社会提供产品和服务的基本经济单位。 二、企业的基本特征 三、企业制度的概念及其分类 (一)企业制度的概念: 企业制度是以企业产权制度为基础和核心的企业组织和管理的制度,包括企业筹资设立的资本组织形式、企业的法律地位、管理制度和分配制度等。 (二)企业制度的基本内容 (三)企业制度的分类 1、个人独资企业 2、合伙制企业 3、公司制企业 4、合作制企业 1、个人独资企业 定义:个人独资企业是指由个人出资兴办,完全归个人所有,享有生产决策和经营管理的全部权力,并对企业债务负有无限责任的企业。 主要优点是:建立与歇业手续简单,利润独享;经营灵活,决策迅速;必威体育官网网址性好。 主要缺点是:企业规模小;经营风险较大;连续性差。 2、合伙制企业 定义:合伙制企业是指由两个或者两个以上当事人,按照协议共同出资、合伙经营、利润共享、共同对企业债务承担无限连带责任的企业。 主要特点是: 合伙人对企业负有出资责任,并依据投资份额,享有经营决策和利润分配的权利; 合伙人对企业债务承担无限连带责任; 合伙人之间的契约关系是建立在人际关系的基础上的; 合伙制企业实行资产所有权与经营权统一。 合伙企业的缺点主要表现在: 合伙人之间容易出现偷懒等道德风险问题; 企业的存续期限不稳定; 生产经营活动不够灵活。 因此,企业规模和业务范围仍然受到限制。 3、公司制企业 在2005年10月27日修订的《中华人民共和国公司法》中第二条则有这样的描述:“本法所称公司是指依照本法在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司。” (2)公司和合伙企业的区别 (3) 公司制企业的产生 铁路公司是在美国出现的最早的现代企业,是现代企业制度的典型形式。 铁路公司进行了怎样的创新呢? 首先,为了解决修建铁路所需要的资金问题,铁路公司开始发行股票,采用了股份制的组织形式; 其次,公司的组织机构有了创新,雇佣了大量的经理,实施专家管理,并分为中、高、低等管理层次; 再次,为了降低风险,实行了有限责任制。 (4)公司制企业的优缺点 优点 (5)公司的分类(演进) 按照股东所承担的责任不同,可分为: ①无限责任公司 ②有限责任公司 ③两合公司 ④股份有限
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