商务统计_-2统计调查与整理.ppt

* * * * * * * 复合设计（表2-18）某地区工业企业的职工性别和工龄 例 企业按经济成分分组 企业数 职工总数（百人） 工龄 1年以下 …… 10年以上 男 女 计 男 女 计 男 女 计 （甲） （1） （2） （3） （4） （5） （6） （7） （17） （18） （19） 公有经济 非公有经济 合计 五、编制 统计表应注意的问题 1. 总标题简明地概括内容； 2. 先局部后整体，先列项目后列总体； 3. 必须注明计量单位； 4. 数字要上下对齐； 5.表的左右两端是开口式，不画纵线，表的上下通常用粗线 封口，； 6.统计表应加注解，资料来源等写在表的下端。 * 【本章小结——统计调查部分】 * 统计调查的种类：全面调查和非全面调查、经常调查和一次性调查、统计调查资料搜集方式 统计调查方案：内容、制订调查方案 统计调查方法：普查、统计报表、重点调查、典型调查、抽样调查（掌握各种统计调查方法的特点及应用条件） 【本章小结——统计整理部分】 * 统计整理的程序：预处理、分组、汇总、编制统计表（图） 预处理的内容：审核、筛选、排序 统计分组的含义与种类 分配数列的概念、组成要素；种类；组距分组的几个概念；频数密度和频率密度；向上累计与向下累计次数分布；编制一个变量分配数列，并判断分布类型 统计表：结构、注意问题 * 第二章结束！ * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 13、某企业职工按工资水平分为4组：500元以下；500—600元；600—700元；700元以上。第一组和第四组的组中值分别是（ ）A. 450元和750元　 　 B. 500元和700元　　C. 400元和800元　　 D. 500元和750元 * 练习题 例：分 配 数 列 的 编 制 1、品质分配数列的编制：只需将品质标志的表现一一排列出来，然后汇总 出每一种标志表现出现的次数即可。如下例：100250 合 计4032208100805020 国有企业 股份制企业 合资企业 独资企业 比重（%） 企 业 数 经济类型 *2、变量分配数列的编制： 其基本步骤为： 第一步：将原始资料按数值大小依次排列。 第二步：确定变量的类型和分组方法（单项式分组或组距分组）。 第三步：确定组数和组距。当组数确定后，组距可计算得到：组距 = 全距÷组数 全距 = 最大变量值－最小变量值 *第四步：确定组限。 注意：第一组的下限要小于或等于最小变量值，最后一组的上限要大于最大变量值。） 第五步：汇总出各组的单位数，计算频率，并编制统计表。 注意不同方法确定的组限在汇总单位数时的区别 * 间断式确定组限：汇总各组单位数时，按照“上下限均包括在本组内”的原则汇总。 职工人数（人）499以下 500 — 599 600 — 699 700 — 799 重叠式确定组限：汇总各组单位数时，按照“上组限不在内”的原则汇总。 产值（万元） 50 — 60 60 — 70 70 — 80 80 — 90 单位数（个） 单位数（个） 因为有了“上组限不在内”的原则，实际工作中，对 于离散型变量也经常采用重叠式确定组限的方法。 * * 1. 概念P56 次数分布：总体中各单位在各组间的分布。 累计次数分布：将变量数列各组的次数和比率逐组累计相加而成。2. 特点 ① 同一数值的向上累计和向下累计次数之和等于总体总次数 ②累计比率之和等于一（或100%） 三 累计次数分布 3. 种类： 向上累计：以下累计次数(上限)——即较小制累计。每一组的累计次数表示小于该组上限（变量）值的次数共有多少。 向下累计：以上累计次数(下限)——即较大制累计。每一组的累计次数表示大于该组下限（变量）值的次数共有多少。 * * 某班统计学考试成绩次数分配 考分 次数 向上累计 向下累计 人数(人) 比率(%) 人数(人) 比率(%) 人数(人) 比率(%) 50~60 2 5.0 60~70 7 17.5 70~80 11 27.5 80~90 12 30.0 90~100 8 20.0 合计 40 100.0 —— —— —— —— 4. 编制 2 5.0 9 22.5 20 50.0 32 80.0 40 100.0 40 100.0 38 95.0 31 77.5 20 50.0 8 20.0 5.次数分布的表示方法 ⑴ 表示法—— 即用统计表来表示次数分布。 * 例 考分 次 数 向上累计(上限) 向下累计(下限) 人数(人) 比率(%) 人数(人) 比率(%) 人数(人) 比率(%) 50-60 25.