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改变教师自身,助飞学生梦想.docVIP

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改变教师自身,助飞学生梦想   摘 要: 最近两年,我们学校的生源太差,一些老师觉得上课没劲,看不到希望。与其消极被动地应付,不如积极想办法解决。可以从四个方面努力:一是培养兴趣;二是相信学生;三是评价多元;四是践行教改。   关键词: 有效学习评价 教学管理 管理方法   老师之间永恒的话题是学生。最近两年,同事间聊得最多的是我们学校的生源太差,上课没劲,看不到希望。前两天晚自习的时候还看到一个年轻老师被学生气得暴跳如雷,说学生什么都听不懂,讲多少遍都没用。的确如此,我们都有同感,我们生气、抱怨,也无奈。与其消极被动地应付,不如积极想办法解决。   我参加安徽省2015-2016学年度中小学教师“有效学习评价”专题远程培训,认真研究相关理论、相关论文、教育学心理学等。现在,我有了不同感受,更有了努力方向。   一、培养兴趣   现在我带的学生,文化课基础比较差,学习习惯不好,甚至有时上课都不听课,课后不做作业。面对这样的学生,老师该怎么办?   著名心理学家皮亚杰认为:“一切有成效的工作必须以某种兴趣为先决条件。”浓厚的学习兴趣能帮助学生克服学习中的畏难情绪和困难,学习起来不仅不觉得苦和累,反而感到其乐无穷。那么,如何培养学生的学习兴趣呢?   我认为最重要的是老师对学生有要求,而且从可以实现的小目标开始,培养学生学习成功感,培养学习兴趣。教学中我是这样尝试的:上课内容尽量简单化,难的暂时不讲或少讲;作业和考试慎重选择,先保证70%的题目是会做的,然后75%,80%,85%逐步往上提,让学生看到进步和希望。   在我的努力下,现在我带的两个班中,学生学习历史的热情大大提高。   二、相信学生   相信学生有自主阅读能力,相信学生能在交流中解决困惑,相信学生有自我总结意识,充分调动学生创造性、积极性、主动性,让学生成为学习的真正主人。   2015年,我给七年级上了一节公开课:第8课 中华文化的勃兴(二)。在讲完所有知识点后,我结合当时一个热点“纪念抗日战争70周年大阅兵”提出一个探究问题:大阅兵后,天安门广场到处都是废纸、塑料袋和喝完的矿泉水瓶子,触目惊心。如果老子、孔子、墨子和韩非子还健在,针对这种现象,他们会提出怎样的治理措施?   学生1:韩非子主张法治,依法治国。“不以规矩,不成方圆”。首先制定法律,若是违反,则必须按照法律严厉惩罚。   学生2:老子会主张“顺其自然,无为而治”。对这种不文明的现象“冷眼旁观”。   学生3:孔子会重教化,轻刑法,好好教育教育就行了。   我接着又问了第2个问题:如果是你,你认为该怎样管理?   学生4:我觉得把孔子的和韩非子的结合比较好。   公开课结束评课的时候,听课老师特别提到了这一设计,说当时他们都觉得学生不可能回答好,没想到那么好。   是啊,这就是我们的学生,只要你相信他,他就会给你奇迹。   三、评价多元   学生文化基础确实差,但是天下没有相同的两片树叶。每一个学生都是有独立人格的人,他们有自己的兴趣、爱好、要求、愿望,更有自己的长板和短板。过去,对学生的学习评价过于强调“甄别”的功能,主要通过考试成绩对学生进行等级和名次划分,使学习评价成了“筛子”。我们要努力做到评价主体多元化和评价方式多样化,使历史学习评价成为促进学生发展的有效方式和手段。要尊重学生探究和认识周围世界的特点,接纳他们的错误,不要用相同的尺度衡量所有学生,应给予他们更多独立和自由,关爱和接纳每一个学生,尽可能多地发现他们身上的闪光点。要相信:天生其人必有才,天生其才必有用。   四、践行教改   本次课改的一大亮点就是学生学习方式变革,即学生由被动接受式学习向主动探究式学习转变。学习方式的转变必然带来学习评价的转变,这对老师提出了新要求。我们要改变形象,努力践行昭示尊重、平等、民主的“对话教学”理念,做一个有智慧的老师、一个让自己快乐也让学生快乐的老师,更是一个促进学生成长和自己成长的老师。   我曾经看过这样一个故事:   一位英国老师调任一个差班的班主任,班上孩子都很调皮。老师第一堂课就跟他们玩,玩得天昏地暗。下课了,老师对他们说:“孩子们,你们要是把学习成绩搞上去,我就去吻校外牧场里的一头猪。”这些调皮的孩子问:“老师,这是真的吗?”老师说:“而且我要吻的是一头你们认为最大的母猪。”孩子们都希望老师去吻一头猪。   从那天起,他们的课堂纪律变好了,学习积极性变高了。即使有贪玩的,别的孩子也会提醒:“难道你不希望看到老师去吻那头肥猪吗?”半年后,孩子们的学习成绩有了很大进步。   圣诞节的前夜,孩子们对老师说:“老师,你可以去吻那头猪了吗?”老师说:“当然可以。”于是,老师带着这群孩子穿过公路,来到牧场。孩子们在猪圈里找到了一只特大特肥的猪。老

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