人力资源管理经典实用课件人力资源分析技术2.ppt

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人力资源管理经典实用课件人力资源分析技术2

性别年龄组死亡率 性别年龄组死亡率主要用于分析性别、年龄死亡率的差异。 大多数国家及地区男性死亡率高于女性,在社会经济条件及卫生水平很差的地区育龄期妇女死亡率高于男性。 年龄组死亡率的特征是不满一岁的婴儿(特别是不满一个月的新生儿)死亡率很高,以后各年龄组死亡率随年龄而下降,一般在10—14岁组达最低点,15岁组以后缓慢上升,50岁组起急剧上升。 不同地区的人口死亡率相差很大,但男女两性各年龄组死亡率曲线呈“V”型。 死因死亡率 死因死亡率指一年内因某种疾病死亡的人数与平均人口数之比,通常用十万分比表示,即每十万人中的死亡人数。其计算公式为: 第三节 迁移率 1、粗迁移率 2、流向别迁移率 3、流向年龄别迁移率 1、粗迁移率 (1)定义与计算公式 (2)作用与局限 (1)定义与计算公式 粗迁移率是指一定时期内迁移人数与总人口之比。一般以一年为时间单位。计算公式为: (1)定义与计算公式 如果不具备迁移人口数据,但具有准确的出生、死亡及年末总人数数据,可据此估算年内净迁移人数。计算公式为: 本年净迁移人数=年末总人数-年初总人数-本年出生人数+本年死亡人数 (2)作用与局限 作用:粗迁移率的计算方便,所需数据量小,能在一定程度上反映人口迁移的强度与方向。粗迁移率与粗出生率及死亡率联系起来,可说明人口的实际增长程度。一般称由于粗出生率与粗死亡率之差造成的人口增长为自然增长,称由于粗迁入率与粗迁出率之差造成的人口增长为机械增长。 局限:未区分迁出地与迁入地 ;未对迁移人口的年龄、性别加以区分。 2、流向别迁移率 (1)相关公式 (2)迁出与迁入流向别迁移率比较 (1)相关公式 设n地区的年中总人数为p,当年从n地区迁往i地区(i≠n)的人数为pni;当年从i地区迁入n地区的人数为pin;记从n地区迁往i地区的迁出率为Oni;从i地区迁入n地区的迁入率为Iin,则有如下公式: Oni= pni / p Iin= pin / p (1)相关公式 N地区的粗迁入率与粗迁出率与其流向别迁移率关系如下: (2)迁出与迁入流向别迁移率比较 流向别迁出率中的分母p是n地区迁出的历险人数,因此Oni是一种不考虑性别、年龄的发生风险率。 流向别迁入率中的分母p不是迁入n地区的历险人数,因为从i地区迁入n地区的历险人群应是居住在i地区的人们。因此 Iin不是发生风险率。它只是当年从i地区迁入n地区的人数与地区总人数之比,反映的只是n地区平均每1000人所对应当年从i地区迁入的人数。 3、流向年龄别迁移率 (1)相关公式 (2)总和迁移率、总和迁出率的统计学解释 (3)依据流向年龄别迁移率计算迁出与迁入 人数 (1)相关公式 其中: mij(x) ——居住在i地区的年龄为x的人当年迁往j地区的发生风险率。当i=j时, mij(x)为i地区年龄为x的人继续居住在该地区的比例; Mij(x)——居住在i地区,年龄为x,当年迁往j地区的人数; Ni(x)——i地区x岁年中人数。 以上mij(x) , Mij(x) , Ni(x)应分别按男、女不同性别予以计算。 (1)相关公式 记TMRij为从i区域流向j区域的总和迁移率,则有: 如果迁移率按一岁年龄分组 如果迁移率按五岁年龄分组 (1)相关公式 记i地区总和迁出率为TMRi,则有: (2)总和迁移率、总和迁出率的统计学解释 运用假设一代人法进行解释: 如果一个假想队列成员按该时期观测到的各年龄组的年龄别迁移率渡过一生,并活到年龄别迁移率的最高年龄,平均每人一生中从i地迁移到j地的次数及从i地迁出的平均次数。 优点: 不受年龄结构的影响,完全反映了迁移水平; 指标数值唯一,比较分析时容易下结论。 因此,分析比较两个不同地区迁移水平时,总和迁移率、总和迁出率是首选的迁移率指标。 (3)依据流向年龄别迁移率计算迁出与迁入人数 当i≠j时,mij(x)实际上是i地向j地的年龄别迁出率。 当计算i地向j地迁出人数时,可直接根据mij(x)以及i地各年龄人数计算而得。 当计算j地向i地迁入人数时,则可根据j地向i地的年龄别迁移率(实际上是迁出率)mji(x)以及j地各年龄人数计算而得。 第二章 人力资源生命事件测量 出生率 死亡率 迁移率 第一节 出生率 定义 计算人口出生率的一般问题 年平均人口出生率 定义 一定时期内出生人数与同期人口总数之比。又称总出生

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