假期大学生家具公司社会实践论文.doc

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假期大学生家具公司社会实践论文   摘要:暑假对大学生来说是一个很好的锻炼机会,它让我们接触社会、了解社会,从社会实践中提升自我。   关键词:沟通、自信   暑假对大学生来说是一个很好的锻炼机会,它让我们接触社会、了解社会,从社会实践中提升自我。以前的大学生被丰奉为天之骄子,而现在的大学生则遍地都是,很难找到一份理想的工作。大学生就业的压力越来越大,其实我并不认为是因为大学生人数多的原因造成的,而是由于我们缺乏实践能力,导致书本所学的和社会的实际应用脱节,是我们出去后很难适应社会的需求。很多公司需要我们具备的能力并不是学校所能培养出来的,很多东西需要我们自己在实践中摸索总结。   我不只一次趁着暑期的时间去公司实习,每次都能给我留下深刻的印象并让我有一定的收获。短短的一个月时间不仅让我了解了该公司生产的基本环节、基本制度,也让我结识一两个要好的朋友,他们都对我有着莫大的教育意义,从他们身上我学到了很多。不光是他们怎么去安排生产工作,还是怎样处理好上下级之间、同事之间的关系都对我有着很大的启示。   这次暑假我进了一家家具公司,主要是做出口床垫和皮床的,虽然专业有点对不上路,但总的来说我还是学到了不少东西,现在举几点例子:   一、在社会上要善于与别人沟通经过一段时间的寻找工作让我认识更多的人。如何与别人沟通好,这门技术是需要长期的练习。以前工作的机会不多,使我与别人对话时不会应变,会使谈话时有冷场,这是很尴尬的。与同事的沟通相当重要,尤其是作为刚进公司的一位新员工,对公司里的很多东西都不懂,如果不能很好的学会与同事之间的沟通,以后的工作将会很难展开下去,结果吃亏的只有自己。人在社会中都会融入社会这个团体中,人与人之间合力去做事,使其做事的过程中更加融洽,更事半功倍。别人给你的意见,你要听取、耐心、虚心地接受。   二、在社会中要有自信。自信不是麻木的自夸,而是对自己的能力做出肯定。在多次的面试中,明白了自信的重要性。你没有社会工作经验没有关系。重要的是你的能力不比别人差。社会工作经验也是积累出来的,没有第一次又何来第二、第三次呢?有自信使你更有活力更有精神。   三、在社会中要克服自己胆怯的心态。开始放假的时候,知道要打暑期工时,自己就害怕了。自己觉得困难挺多的,自己的社会经验缺乏,学历不足等种种原因使自己觉得很渺小,自己懦弱就这样表露出来。几次的尝试就是为克服自己内心的恐惧。如工作的领班所说的在社会中你要学会厚脸皮,不怕别人的态度如何的恶劣,也要轻松应付,大胆与人对话,工作时间长了你自然就不怕了。其实有谁一生下来就什么都会的,小时候天不怕地不怕,尝试过吃了亏就害怕,当你克服心理的障碍,那一切都变得容易解决了。战胜自我,只有征服自己才能征服世界。有勇气面对是关键,如某个名人所说:勇气通往天堂,怯懦通往地狱。   四、工作中不断地丰富知识。知识犹如人体血液。人缺少了血液,身体就会衰弱,人缺少了知识,头脑就要枯竭。工作中总会碰到意想不到的事情发生,不要害怕,每个人都有碰到困难的时候,这对于我们可以说是一个很好的机会,也许你现在碰到的事就是以后工作中会出现的问题,如果你今天学会了解决,那么在以后的工作中如果在碰到了类似的问题就可以迎刃而解了。这就是不断丰富知识、积累经验的过程。   以上这些都是我从暑期社会实践中学到的,我想它对我今后的工作都有很打的帮助,当然除了所学的所见的,我也有自己的对公司的一些看法。我以前也进过两家大的公司,对比我这次实习的家具公司来说,可以说规模和人数上都远远超过了这家刚刚起步两年的小公司。我觉得这家小公司本身也存在很多的问题,现在正制约着公司的发展,当然只是我个人觉得而已。其中我认为最严重的问题就是人力资源的浪费,这是比材料浪费更严重的问题。举一个很简单的例子:公司曾经给厂长配了一个大学生做助理,结果厂长不知道该如何利用这个大学生,这个新来的助理也不知道该做些什么,只两个月,这个大学生因觉得无用武之地就离开了。现在公司也招了几个大学生,但是他们都说感觉整天都没事做,公司的领导也从不知道安排什么给他们做。作为一个刚刚出来的大学生,我想很多人都愿意做出自己的成绩来,如果整天都无所事事,还有谁会待在那里了。我想这应该是公司领导人应该考虑的问题,这是涉及到公司发展的一个很重要的问题。   暑期生活结束了,日子虽短却很令人难忘。我想它会对我以后的工作很有帮助。 篇二: 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高

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