国家二等奖学金申请书.doc

  1. 1、本文档共23页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
国家二等奖学金申请书 综合二等奖学金 申 请 材 料 专 业:2010级生物技术专业 申请人:XXX 时间:2012年10月9日 尊敬的校领导: 您们好!我是10级生物技术专业的XXX。又经过了一年的岁月,在过去的一年里,我始终要求自己保持着积极向上的心态,时时以一个学生党员的标准规范自己, 努力使自己做到全面发展。我知道社会对当代大学生的标准是德、智、体、美、劳全面发展,在大学学习生活中,我一步步地朝这个目标在前进,在努力。我严谨自律,积极进取,在老师和同学的鼓舞帮助下,在学习、思想、工作等各方面均获得了较为优异的成绩,收获很多。尽管自己做的还是不够好,没能在取得更好的成绩,但我仍然认为自己在各方面均符合二等奖学金的评选条件,故申请二等奖学金。获得奖学金是对我鼓励,也是我大学生活的一个亮点,所以我想努力争取。现将本人基本情况介绍如下,作为各位领导的评审参考: 一、 思想情况: 在平时的学习过程中,我时时以一名党员的标准来严格要求自己,努力使自己在学习中做到最好. 在思想上我积极要求进步,树立了良好的人生观和道德观;保持与时俱进,认真学习党的工作路线,正确贯彻党的方针政策,时刻电视、网络、报纸等关注着党和国家的发展形势,以及国内外的局势变化。 我认真学习和贯彻“科学发展观”和“八荣八耻”,时时以一名合格的大学生标准来要求自己,在同学当中起到了很好的模范带头作用。并在大二下学期在经过政审等党内一系列严格考核之后,我光荣地成为了一名中共预备党员。 二、工作情况 在校期间,我始终以“奉献学院,服务同学”为宗旨,坚持以学校、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。参与组织并且自己也参加过很多活动,我十分珍惜这些机会,同时我更积极工作,尽自己最大的努力做好本职工作。我一直要求自己做到一丝不苟,认真踏实,不拖拉的去做事。面对工作的种种压力和困惑从不抱怨,并且虚心向学哥学姐们请教,及时调整好心态,通过学习和交流来弥补自身的不足。出于对工作的热爱与负责,一直坚守着自己的工作岗位。由此我的工作得到老师和同学们的认可与好评,在工作中也渐渐培养自己了“自律”的习惯,提高了自己学习工作以及为人处事方面的能力。只要是工作上有需要,我就会毫不犹豫地放弃自己的休息时间,尽自己最大的努力把工作做好。对待工作,态度端正、积极主动、认真负责、甘于奉献。积极为同学们服务,主动关心帮助同学,与同学保持良好的关系。通过努力,在班级同学中有很好的评价 三、 学习情况: 在工作中取得的成绩并没有使我满足,我知道自己距离真正的优秀学生还很远,很多方面还需要进一步完善。学生要以学习为主,所以,为了不影响学习,工作之余全身心投入到学习中,向同学﹑师兄请教﹑讨论﹑学习,集思广益﹑广开思路。为了提高综合素质,我又参加各种社会实践活动,一方面尽自己所学的知识回馈社会、回报学校的培养,另一方面丰富自己的经验,努力提高自己科学内涵,为以后的工作学习奠定基础。课余时间经常通过去图书馆和上网等方式查 阅资料来充实自己。经过自己的努力学习,成绩始终排在专业前列。社会竞争激烈,我只想在校多学点东西,充实自己,以利于将来的面试或者就业。 四、生活情况: 在生活中,我朴素节俭,严以律己,宽以待人。平时在校很善于和同学沟通,也乐于帮助同学,所以很多同学不管生活上还是思想方面有了困难也愿意来寻求我的帮助。在生活中建立了很好的人际关系,获得了大家的尊重和支持 在这一年中,我在各个方面都获得了巨大的进步,学习成绩和综合素质等各个方面都得到了很大的提高,。现将申请二等奖学金.在此,我要特别感谢领导的大力培养和老师们在专业方面的深入指导,以及同学们在工作和生活中给我的支持和帮助。在今后的日子里,我要以更加严格的标准和要求来激励自己、鞭策自己,以求有更优异的表现。 以上即为我的基本情况,敬请各位领导加以评判审核 此致 敬礼 申请人:XXX 时间:2012年10月9日 篇二: 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,

您可能关注的文档

文档评论(0)

raojun00004 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档