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2013年义务教育学校教师“双学习”考评细则 项 目 考 评 内 容 考评办法 分值 考评 得分 制定计划(5分) 计划具体可行(3分) 查看学校计划及相关资料 5 明确分工、责任到人(2分) 开展活动(20分) 单位记载详实(10分) 查看学校和个人记录 20 个人记录齐全(10分) 学习笔记 (15分) 党员干部完成15000字以上 (10分;政治学习10000字、业务学习5000字) 查看学习笔记本 15 教师完成10000字任务 (5分;政治学习、业务学习各5000字) 常态自查 (5分) 单位每月定期检查一次到位(3分) 查看学校检查记录和教师笔记本 5 有检查结果记录(2分) 学习资料 (10分) 学校按需求为教师配备书籍、报刊、杂志等学习资料(7分) 查看学校和教师个人购书发票或资料 10 教师个人自订学习资料(3分) 学习考核 (40分) 按市、区教育局要求,组织教师参加新课程等相关培训和“读书之城”活动(10分) 查看教师上交文章和相关资料,查看名册和测试成绩单 40 参培教师要完成后期实践研修“三个一” (10分;一篇学习总结与体会、一堂以培训内容为主题的公开汇报课、一例教育教学反思案例) 学校据情定期对培训学习内容进行检测,有表彰评比,做的结果公开,培训不合格的实行补培,记载详实(10分);学校定期开展交流演讲活动(有活动计划、过程记录、评比结果、文集汇编(10分) 工作总结(5分) 总结及时全面(3分) 查看工作总结 5 努力方向明确(2分) 考评得分 100 注:考评得分的3%计入考评总分。
2013年义务教育学校课程管理考评细则
项 目 考评内容 考评办法 分值 考评得分 课程计划(5分) 制定合理、科学的课程实施计划(5分) 查资料访师生 5 课程开设(15分) 按规定开齐各级各类课程(5分);学生在校活动时间符合规定(5分);作息时间表向学生、家长公布(5分)。 查课表、作息时间表、听课、座谈 15 课时安排(20分) 按规定开足课时(10分);授课与课时安排一致(10分)。 查课表、查教案、座谈 20 课表设置(10分) 科学编制课程表并向学生家长公示(5分);学校总表与班级课表(张贴在教室)相符(2分);教师按课表上课,不随意调课(3分)。 查课表、教案、听课、座谈 10 师资配备(20分) 合理配齐各学科专、兼职教师(10分);确保教师授课到位(10分)。 查课表、清点人数、查教案 20 课程建设(20分) 综合实践 课综合实践课?学生活动资源包(研究性学习、社区服务、社会实践)有计划,有实施方案(3分);有过程性资料和成果(4分);有总结(3分)。 听课、座谈、查教案等资料 10 地方课程 专题教育、人民防空知识、健康教育、学校课程等按规定实施。
听课、座谈、查教案等资料 10 档案建设(10分) 课程管理资料健全、规范且符合时间要求(10分)。 查资料 10 考评得分 100 备注:按考评得分的5%计入考评总2013年义务教育学校教学常规管理考评细则
项目 考评内容 考评办法 分值 考评得分 教学计划(20分) 制定学期教学工作计划(2分)及各学科教学计划(3分)并有阶段落实情况小结(3分)。 查资料 8 制定教学常规管理制度(1分),制定教学常规管理月计划(2分)有过程性资料(7分)并有落实情况小结(2分)。 查资料 12 有半月查、不定期抽查记载(4分)、总结(1分)。 查资料 5 教学过程(45分) 组织考试科目各层次的纵横比较的质量分析(15分)。 查资料 15 有班务日志记载(2分),记载中有每天教学活动实时记录(2分),有教师教育教学阶段性满意度调查(4分)。 查资料与访学生 8 有工作检查和落实情况的记载与反馈(2分)及整改督办记载(5分)。 访谈教师 7 教研员(辅导员)听课评价(10分) 查资料记录 10 课堂监管(25分) 有课堂监管的制度(1分),蹲班挂科的安排(1分)。学校领导要按规定任课(5分),任课不足酌情扣分, 查资料 7 课堂秩序良好(3分)。依《武汉市中小学教学事故处理办法》,处理教学事故(3分)。 随机巡堂检查访谈学生 6 学校对教师课前、课中、课后教学行为有明确规定(2分)并在校务日志中有详细检查记载(3分
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