劳动合同(201109非户籍) 劳动合同 .doc

劳动合同(201109非户籍) 劳动合同 上海壹佳壹装饰设计有限公司 劳动合同（非沪籍） 用人单位（甲方）：上海壹佳壹装饰设计有限公司 法定代表人： 经营地址：上海市宝山区呼兰路911弄11号智汇园1号楼410室 劳动者（乙方）： 性别： 居民身份证或其他有效证件号码： 户籍地址： 现居住地址： 法定通知地址： 备注：1.合同内容应使用蓝、黑墨水笔填写，不得采用复写或复印； 2.合同须由当事人签字生效，代签或冒签无效； 3.合同正本必须由甲乙双方按盖骑缝印章，以示唯一严密； 合同编号： 签约地址：上海市宝山区呼兰路911弄11号智汇园1号楼410室 本合同共 4 页 为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《上海市劳动合同条例》及其它有关法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定，在平等、自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同，并订立下列条款： 第一条 合同类型和期限 甲乙双方约定按下列方式 确定本合同期限： （一）固定期限劳动合同：自________月___日至_____年___月___日。合同期满后，经双方协商一致，可以续签合同。 （二）以完成一定工作任务为期限的劳动合同：自 年 月 日至_____年___月___日工作完成 之日即终止，如工作任务由于各种原因变动，双方可就合同期限作变更。 （三）无固定期限劳动合同：自 年 月 日至法定终止情形出现即终止，其中试用期自 年 月 日至 年 月 日。 （四）乙方应在 年 月 日到岗。 第二条 工作内容、职责和工作地点 （一）甲方聘用乙方担任 部门 职位。乙方须按照甲方确定的工作要求，按时、 按质、按量地完成工作。 （二）甲方可根据生产经营需要和乙方的身体状况等，经甲乙双方协商同意，可以变更乙方的工作部 门、职位、岗位（工种）、岗位级别。 （三）乙方同意在甲方安排的工作地点 从事工作。根据甲方的工作需要，经甲乙双方 协商同意，可以变更工作地点。 （四）乙方应严守甲方的财务、技术、设计、薪酬等商业机密，维护甲方的权益，对其本人的行为承 担法律责任。 第三条 工作时间和休息休假 （一）公司实行标准工时制或者实行符合国家有关职工工作时间规定的其他工作制，甲乙双方就工作 时间和休息方面协商一致，按下列方式 确定： 1． 甲方实行每天八小时工作制，平均每周工作小时按国家规定。 2． 甲方安排乙方的工作岗位属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。 3． 甲方安排乙方的工作岗位属于综合计算工时工作制，双方依法执行综合计算工时工作制规 定。 （二）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要 必须安排乙方加班加点的，甲方应在保障乙方身体健康的条件下，与乙方协商同意，适当增加 工作时间，甲方依法给予乙方实行标准工时制补休或综合计算工时工作制支付加班加点工资。 第四条 劳动条件和劳动保护 （一）甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全不受危害的环境条 件下工作。 （二）甲方按照国家规定及公司规定，根据乙方工作岗位实际情况提供必要的劳动防护用品。 （三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，正确使用劳动防护用品。 （四）甲方应按《女职工劳动保护规定》、《女职工禁忌劳动范围的规定》和《未成年工劳动保护规 定》，对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 第五条 劳动报酬 （一）按甲方现行薪资标准，乙方的岗位级别为 ，甲方应以货币形式按月支付乙方每月税 前薪资人民币，以薪资确认单的约定为准，按考核结算薪资，发薪日为次月15日，薪资中已含国家各类津贴、补贴。 （二）当甲方通过合法程序实行新的薪资标准时，乙方的薪资可作相应的调整。 （三）甲乙双方约定，有下列情况之一的甲方可按公司的薪资标准、岗位级别对乙方的聘用费作相应 调整：a.乙方晋级、 b.因甲方经营方式调整或部门整合调动乙方部门、岗位（工种）、c.乙方 违反公司规章制度（员工奖励、违纪处理条