深圳劳动合同书范本 劳动合同 _0.doc

深圳劳动合同书范本 劳动合同 劳 动 合 同 深圳劳动合同（2012） 甲方（用人单位）________ 乙方（员工）名称_________ 姓名________ 住所_________ 性别_________ 身份证（护照） ________ 法定代表人_________ 住址__________________ 联系人__________________ 联系电话__________________ 联系电话__________________ 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 （一）甲乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限。 1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。 2、无固定期限：从_/___年___/_月_/___日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从__/_年__/__月 _/___日起至__/__工作任务完成时止。完成工作任务的标志是_______/_____。 （二）试用期为 （试用期包括在合同期限内，如无试________用期， 则填写“无”）。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容（岗位或工种） _______________________。 乙方的工作地点 深圳市 。 三、工作时间和休息休假 （一）甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作8小时（不超过8小时），每周工作40小时（不超过40小时），每周至少休息一日。 2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。 （三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 （四）乙方的其他休息休假安排。因工作岗位的需要,乙方无法在法定休息日休息时,乙方同意甲方给予乙方的调休安排。 四、劳动报酬 （一）甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 （二）乙方每月工资 元 （其中试用期每月工资 元）或按_______/_________执行。 （三）甲方每月 日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工 资。 （四）乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。 （五）甲乙双方对工资的其它约定：（1）本条（二）约定的乙方月工资为乙方正常工作时间工资，乙方同意将该工资标准作为计算乙方加班工资的工资基数 。（2）乙方同意，甲方有权根据单位公布的薪酬管理办法调整乙方的应发工资，但调整后的应发工资不得低于本条（二）约定的乙方工资标准。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。 （二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。 （三）乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。 （四）甲方为乙方提供以下福利待遇_________/___________。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 （一） 甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家________________安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。 （二）甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。 （三）乙方从事作业，可能产生 职业危害，甲方应采取 防护措施，并每年组织乙方健康检查____次。 （四）乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业；对甲方危害生命安全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。 七、规章制度 （一）甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。 （二）乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，