发电部化学配药工管理办法.doc

发电部化学配药工管理办法 1 主题内容与适用范围 本制度规定了安徽华电芜湖公司发电部化学配药工管理的职能、管理内容与要求，实施与监督检查。 本制度适用于发电部化学配药工的管理工作。 2 管理职能内容与要求 2.1 化学配药工必须身体健康，经公司、部门、班组三级安全教育和培训并经考试合格，报安监部审查备案后，方可开始工作。 2.2 必须严格遵守芜湖公司、发电部及班组的各项规章制度。行政上接受发电部领导、各值值长及值班负责人的命令和指挥。 2.3 必须严格履行岗位责任。化学配药工必须熟悉所在岗位的职责和要求，掌握所在岗位的安全注意事项，尽职尽责完成本职工作。 2.4 必须严格遵守作息时间。按时上下班，值班负责人负责当班化学配药工的日常管理工作，并对当班化学配药工的安全负责。 2.5 值班期间必须服从值班负责人和值班人员的工作安排，完成交给的各项化学配药工作，工作中不乱动其它系统设备。 2.6 进入生产现场，着装必须符合《电业安全规程》要求及有关规定，当班负责人和值班人员负责监督执行，发电部安全专工负责检查监督。 2.7 化学配药工必须按时参加所在班组的交接班会并听取班长的交代，认真进行接班检查和值班巡视，发现异常情况及时汇报值班负责人。 2.8 日常工作中必须参加公司、部门及班组开展的常规安全培训。 2.9 每天工作前，当班负责人或值班人员应向化学配药工交待安全注意事项后方可开始工作。 2.10 严格按照所在岗位运行操作规程开展各项工作，凡因违规操作引发事故造成经济损失的，由违纪者承担全部责任。 2.11 严格考勤制度，建立化学配药工考勤档案，每月按规定时间上报部门。 2.12 化学配药工请假必须执行发电部管理制度，要求提前一天向所在班组负责人申请并得到同意后方可休班。 2.13 各班组加强对当班化学配药工的管理和监督工作，因管理不善出现问题者由所在班组负责人负责。 2.14 若因化学配药工当班期间误操作构成电力生产事故或其它异常，严格根据安全责任，按“电业生产事故调查规程”和“四不放过”的要求进行调查、分析、定性、处理。责任班组负责人、监护人负连带责任。 2.15 化学配药工发生下列情况之一者，发电部将向公司人力资源部提出辞退建议并交公司处理： 2.15.1 违反芜湖公司劳动纪律、规章制度，经教育不改者。 2.15.2 经常迟到、早退、无故旷工、不服从正常工作分配及调动者。 不能按岗位职责履行好职责者。 2.15.3 影响芜湖公司及发电部形象和声誉，聚众闹事，打架斗殴，影响正常工作秩序和社会治安者。 2.15.4 连续无故旷工两天、一月内累计三天或一年内累计７天者。 2.15.5 请事（病）假超过15天以上者（因工负伤除外）。 2.15.6 因病不宜从事所在岗位工作者。 2.16 化学配药工岗位职责 2.16.1 负责配制化学区域内的所有化学药品，主要有氨水、联胺、凝聚剂、助凝剂、二氧化氯、9%盐酸、氯片，氢站用氢氧化钠等。 2.16.2 负责配药质量，严禁将瓶盖、空塑料袋丢入药箱。严禁野蛮操作。 2.16.3 负责配完药后的场地清理，空桶按规定摆放整齐，空袋及时清走。 2.16.4 负责化学区域内各控制室、值班室内的文明卫生，物见本色，窗明几净。 2.16.5 负责完成部门交办的化学配药工作，严禁推诿。 2.17 化学配药工作息时间 工作时间： 7：30～11：30 13：30～16：30 周六、周日必须保证化学正常药品用量，根据当班值班负责人安排可以回家休息，其他时间，必须在化学值班室值班。 3 检查与考核 3.1 本规定所列内容条款由发电部考核小组负责检查。 3.2 本规定严格按照发电部经济责任制进行考核。 发电部外厂实习人员管理办法 主题内容与适用范围 本规定了职责 管理与考核 实习培训人员进入生产现场前必须进行安全教育和《安规》考试，合格后方可进入。 实习培训人员进入生产现场必须穿好工作服，正确佩戴安全帽及出入厂标志。 在厂期间，实习培训人员应严格遵守芜湖公司以及发电部的各项规章制度。对违反制度的人员，芜湖公司将对其进行批评教育和必要处理，并通报实习方，请实习人员配合和支持。 不准酒后进入生产现场；不准穿短裤、拖鞋和露趾凉鞋进入生产现场；进入厂区，严禁吸烟。 严禁在厂区内打架、斗殴、赌博。严禁携带危险品、有毒物品、刀械等进入厂区。 实习培训人员未经当值运行人员批准，不得动手进行设备操作，严禁误动、误碰设备、开关、阀门等。不得随意动用消防设备及器材。 在厂期间，若进入生产现场查系统及学习，不要一人单独行动，应至少两人及以上结伴进行。 生产现场行走，需注意防滑、防跌，上下楼梯需扶好扶手，狭窄处需注意防止磕伤、碰伤。 培训期间，不得进入电子设备间、油库区、制氢站等区域活动。若进入配电室、ECS