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本章总结 Web-Office办 公自动化网站 修改登录页面 使用IIS创建虚拟目录 修改机构信息页面 修改数据库连接 修改部门列表页面 修改部门信息页面 修改人事管理 模块的页面 编辑人员信息页面 部署并运行 Web-Office办公 自动化网站 维护Web-Office办公自动化网站(一) * 本章属于项目案例,所有的案例都要让学员自己完成,但是每个案例都需要教员提前告诉学员应该完成哪些内容,并介绍案例的实现思路,对一些较难的案例,如果大部分学员感觉有困难,教员还要进行前面课程技能点的回顾,让学员理解,或者教员先演示一遍或部分内容,然后让学员自己完成,在这个过程中,教员讲解的内容称为指导子阶段,学员练习完成的阶段称为练习子阶段,在学员练习阶段,教员要巡视指导,并按PPT的给出的时间控制学员完成的进度,每个案例可以提前或延后3分钟左右,但不能时间太长,影响整体学员的进度,没有按时完成的学员要求课后完成。 在这个阶段划分过程中,可以根据模块完成,第一个阶段介绍本项案的内容,各个模块之间的关系等,第二个阶段完成部署网站、连接数据库使网站能够运行起来,第三个阶段可以完成登录页面,第四个阶段可以是修改人事管理模块的页面。 第一个阶段都是教员讲解的阶段,其他三个阶段都要分为指导子阶段和练习子阶段,教员在这个过程中要控制好时间。 * 首先介绍Web-Office办公自动化网站的整体功能,就是对公司的人事、项目、文档、信息等进行管理,并且个人可以对自己的每日的日程进行管理查看等。 然后介绍Web-Office办公自动化网站有哪些部分组成,在介绍的过程中可以在教师机上打开网站,以网页的形式展示各个功能模块,并重点介绍人事管理模块,在本节课主要对人事管理模块的页面进行修改等。 在后面的几个页面中主要对机构信息、部门信息、人员管理和人员照片几个页面进行详细的介绍。 * 机构信息页面实现三部分的功能: 1、增加新的机构名称及机构简答 2、查看原有的机构名称,并对原有的机构名称进行修改 3、可以删除原有的机构名称 * 部门信息页面实现四部分的功能: 1、显示所有部门信息,主要显示其各个部门的名称、属于哪个机构、负责人、联系的电话号码和传真 2、在这个页面上可以单击“新增”超链接,打开新增一个部门信息的页面,可以实现增加部门信息内容的功能 3、对原有的部门信息内容进行修改 4、根据需要删除某些部门信息 * 人员管理页面实现五个功能: 1、通过机构名称、部门名称或姓名、帐号查询人员信息 2、在这个页面上可以单击“新增”超链接,打开新增一个人员信息的页面,可以实现增加人员信息内容的功能,主要增加人员的基本信息、个人信息、福利待遇、学历信息、履历信息、档案信息和合同信息 3、查看所有人员信息,包括姓名、登录帐号、电子邮件、电话、所属机构和部门 4、编辑人员信息,主要编辑各个人员的基本信息、个人信息、福利待遇、学历信息、履历信息、档案信息和合同信息 5、根据需要删除人员信息 * 人员照片页面实现两个功能: 1、根据机构名称、部门名称、人员姓名查询人员照片 2、显示所有人员的照片 * 维护一个网站的第一步就是要部署网站,使网站能够运行起来,然后对网站的布局、内容等页面信息进行修改。 首先把办公自动化网站的源代码拷贝虚拟目录对应的物理目录中,然后把DB文件夹下的数据库文件hotop100_Data.MDF附加到数据库中。 * 创建虚拟目录使ASP.NET网站运行起来,在设置IIS虚拟目录的过程中中,设置虚拟目录的别名、选择网站目录和设置ASP.NET版本是三个关键的步骤,在设置ASP.NET版本时,要注意本网站是哪个版本。 * 在Web.config文件中找到appSettings和/appSettings,这段代码是连接数据库字符串代码,server是服务器的名称,database是数据库名称,uid和pwd分别是服务器数据库的登录名和密码。 修改完数据库连接之后,打开页面验证ASP.NET网站是否能够运行起来,如查登录页面正常运行则表示配置成功。 * 简单介绍登录页面需要修改哪些内容,完成后的页面效果是什么样子就可以了,不必要多讲。 * 指导子阶段: 简单的介绍实现的思路一及实现的一些技能点,主要让学员自己完成页面的修改任务,此页面修改的内容比较简单,因此不必要讲太多 练习子阶段: 教员在学员遇到问题时适当给予指导,当学员遇到一些共性的问题时统一进行讲解。 * 指导子阶段: 本页主要介绍人事管理模块中的几个需要修改的页面,强调在修改人员信息页面时,需要修改7个页面,即基本信息页面、个人信息页面等。 在这个页面中告诉学员需要修改的页面即可,不用多做介绍。 * 指导子阶段: 1、用户登录页面修改完成后,介绍本页面需要修改哪些内容,简单介绍即可 2、要让学员
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