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第六章 推销沟通 沟通、形象和礼仪 本章学习重点 推销员的沟通能力锻炼 推销员的形体和语言 推销员的形象和礼仪 四种沟通的方式 推销沟通的理论模型 推销沟通是推销员与顾客之间传递和领会口头、形体信息的行为。(强调互动反应) 推销沟通的任务 由于受信息的发出者与接收者自身、外界噪音等的干扰,编码和解码的过程常常可能产生歧义,因此推销沟通的主要任务就是明确目标接收者及其期望得到的反应,信息组织上要尽量与顾客的解读一致,通过言谈举止有效传递信息,最大限度消除信息歧义,达成需求上的共识,促成购买。 不同沟通方式的效果 形体沟通 所谓形体沟通是指有意识或无意识的反应、动作和表情等,是除了语言之外的人们表达思想的手段。 研究表明:同一个内涵,表达的态度风格不同,形体表情不同,其效果会大不相同,顾客宁可更相信肢体语言! 形体沟通四大要素 语言沟通之提问 SPIN沟通模式 美国销售咨询专家雷克汉姆斥资100万美元,分析超过35000个实例,与10000多名销售员到各地进行工作,研制出著名的SPIN推销模式,又叫SPIN提问沟通法。 SPIN是指situation, problem, implication and need-pay off四个词组。它的核心原理是在销售过程中巧妙运用实情探询、问题诊断、启发引导和需求认同四大步骤来发掘和引导顾客需求,促进购买行为产生。 SPIN的四大步骤 Situation—根据情景提问 询问有关对方背景事实?明确方向。 Problem—帮对方找到困难所在 探索对方隐藏的困惑?激起顾客担忧。 Implication—扩大困难的影响 暗示该困难的负面影响和解决的急迫性?激发解决欲望。 Need-pay off—提出解决性办法 立即行动,提出解决方案?促成购买。 SPIN简例 语言沟通之倾听 有效的倾听 怎么样做到有效倾听呢? 集中注意力 洞察对方形体 复述转述 不做假设和臆断 鼓励交流 积极思索判断 曾经有个小国到中国来,进贡了三个一模一样的金人,金碧辉煌,把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道,同时出一道题目:这三个金人哪个最有价值? 皇帝想了许多的办法,请来珠宝匠检查,称重量,看做工,都是一模一样的。怎么办?使者还等着回去汇报呢。泱泱大国,不会连这个小事都不懂吧? 最后,有一位退位的老大臣说他有办法。 皇帝将使者请到大殿,老臣胸有成足地拿着三根稻草,插入第一个金人的耳朵里,这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来,而第三个金人,稻草进去后掉进了肚子,什么响动也没有。老臣说:第三个金人最有价值!使者默默无语,答案正确。 这个故事告诉我们,最有价值的人,不一定是最能说的人的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴,本来就是让我们多听少说的。善于倾听,才是成熟的人最基本的素质。 推销形象 推销形象的构成 最好的介绍信 一位先生在报纸上登了一则广告,要雇一名勤杂工到他的办公室做事。大约有50多人前来应聘,但这位先生却选中了一个年轻人。他的一位朋友问道:“为什么选中了那个年轻人?他既没有介绍信,也没有人引荐。”这位先生说:“他带来了许多‘介绍信’。他在门口蹭掉脚上的泥土,进门后随手关上了门,说明他做事小心仔细。当看到那位残疾老人时,立即起身让座,表明他心地善良,体贴别人。进了办公室他先脱去帽子,回答我提出的问题干脆果断,证明他既懂礼貌又有教养。其他所有人都从我故意放在地板上的那本书上迈过去,只有他俯身拣起那本书,并放回桌子上。当我和他交谈时,我发现他衣着整洁,头发梳得整整齐齐,指甲修复干干净净。难道这不是最好的介绍信吗?” 推销备忘——交际用语 初次见面应说:幸会 看望别人应说:拜访 等候别人应说:恭候 请人勿送应用:留步 对方来信应称:惠书 麻烦别人应说:打扰 请人帮忙应说:烦请 求给方便应说:借光 托人办事应说:拜托 请人指教应说:请教 他人指点应称:赐教 请人解答应用:请问 赞人见解应用:高见 归还原物应说:奉还 求人原谅应说:包涵 欢迎顾客应叫:光顾 老人年龄应叫:高寿 好久不见应说:久违 客人来到应用:光临 中途先走应说:失陪 与人分别应说:告辞 推销礼仪 实训:自我推销 训练目的和要求: 每位学生花5分钟认真介绍自己的10个优点,要讲清理由。(注意体态、气质) 大家就表现的内容发表感想,参与讨论。 成果体现: 同学们得以相互评价,教师亦给予评价,可充分提高同学们的自我和对他人的认识。 沟通方式模型 辨析:下列各是哪种沟通方式? “显得特别忙,不愿意浪费时间,喜欢开门见山。” “习惯于按部就班,不喜欢意料之外。” “社交场合表现主动,首先和人打招呼。” “专注地听别人说话,长时间做决定。” “不喜欢隐瞒自己的感情,强烈激动地表达观点。” 小练
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