- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
传统企业职工医院“医院管理信息系统”运行之我见
【摘 要】医院现代化建设是医院发展的必由之路,职工医院在“医院管理信息系统”运行初期,认识和分析其利弊,有助于完善和扩展这项技术,提高医院的服务质量。
【关键词】医院管理信息系统;医疗;病患;职工医院
【中图分类号】R197 【文献标识码】A 【文章编号】1004-7484(2013)06-0077-02
信息技术高速发展的今天,医院现代化技术改革势在必行,“医院管理信息系统”孕育而生,该系统是利用计算机软硬件技术、网络通信技术等现代化手段,对医院及其所属各部门的人流、物流、财流进行综合管理,对在医疗活动各阶段产生的数据进行采集、储存、处理、提取、传输、汇总、加工生成各种信息,从而为医院的整体运行提供全面的、自动化的管理及各种服务的信息系统。2011年4月,金川公司职工医院引进上海金仕达软件公司开发的医院管理信息系统,开启建设了河西地区现代化医疗机构的先河,作为传统的国营老企业,金川公司职工医院“医院管理信息系统”运行实际情况,也为国内企业职工医院的信息化建设,提供丰富可靠的数据和经验。
时至今日该“医院管理信息系统”已经运行数月,信息技术良好的社会效益和经济效益、实现各类业务流程的最优化和信息利用最大化的优势凸显而出,然而,一项新的技术革命,必然是带着成长的挫折,所以应该从医患两方面分析“医院管理信息系统”运行过程中的利弊,扬长避短,最大效应的发挥该系统的作用,快速提高医院医疗水平和医疗服务。
“医院管理信息系统”包括行政管理系统、医疗管理系统、决策支持系统、各种辅助系统四大子系统,对于财务、人事、药库、门诊、急诊、住院、手术、医疗质量、医疗情报数据检索等方面进行全方位的管理、监控和评价,确保医院整体高速有序的运转。新的医疗体系彻底改变了传统的就医流程,新的管理模式规范了医疗行为,有效的杜绝了医疗差错的发生,降低了医疗事故的发生;医疗信息卡和电子病历的产生,不仅解决了纸质病历手工操作的通病,而且大幅缩短了诊断和治疗的时间,即使纸质病历丢失,只要患者准确报出姓名或卡号,以往病史及治疗史都可以快速调出,同时还方便了专家远程会诊,更有效的为患者服务。
“医院管理信息系统”的网络模式,可以使门诊、住院部、药房、手术、检验、影像、化验、影像等各处室协同医疗,以患者为中心,利用网络资源使各个科室之间、医院之间的医疗信息共享,使医疗过程统一化、协调化、专业化、科学化,大大减少了病患及家属财力人力物力,使病人得到快速精细的医疗服务,同时也提高了医院各科室的工作效率。自助服务体系更是在自助挂号查询系统等方面方便了病患和家属,让病患和家属对于整个医疗过程、医疗费用等方面清楚明白,减少了医患矛盾和纠纷,确保医院的常规医疗有序进行,提高了医疗服务和医疗信誉。
“医院管理信息系统”诸多方面的先进性和科学性,给医院及病患带来方便的同时,其运行过程中,由于医疗临床业务的特殊性和复杂性,我们也认识到计算机及网络信息技术的应用,对传统医院带来的冲击也是很明显的。就金川公司职工医院而言,是企业下属的职工医院,建院50年历史,现有医护人员767人,医院机构庞大,组成复杂,特别是医院的医护人员的主体组成中老年者居多,成老龄化,对于信息技术的掌握和使用,有相当一部分人员,存在巨大困难。在“医院管理信息系统”运行初期,出现了不能正确使用信息系统、医疗诊断费时、信息输入错误等很多问题;“医院信息系统称得上是迄今为止企业级信息系统中最复杂的一类。”在国内一次医疗学术会议上,上海仁济医院信息中心主任钱志刚这样评价医院信息管理体系。因此,系统运行使用前的上岗培训,成为医疗机构的必修课,要让每一位医护人员成为信息系统的使用者和支持者,必须付出艰辛的努力和巨大的代价。
“医院管理信息系统”是 计算机软硬件技术、网络通信技术等的复合体,然而在应对突发问题、急诊问题、医患问题等方面,尚缺乏人性化管理及应对措施。像不同的医疗机构存在不同的医疗标准和医疗规范、遇到急诊等突发问题做不到以人为本的医疗程序和救死扶伤的精神、程序和模式或成为临床医治应变的瓶颈。
“医院管理信息系统”运行伊始,主要针对的是常规医疗情况,尽管在系统设计上做到尽可能的完善,但是仍然缺乏应对巨大医疗信息数据的输入和处理能力的负载能力的测试;如地震、海啸、火灾、恶性流行性传染病等重大医疗情况的出现,大量医疗信息数据的输入,系统的承载能力及快速反应尚未得到实验,而目前就职工医院的运转情况看,难以模拟相关情景做系统的测试和演习,因而针对系统瓶颈做好预备系统好防范措施是非常必要的,而医院或相关机构在这方面的准备显然是不足的。
金川公司职工医院虽然面向社会,但是职工医院除了做好常规医疗之外,应该在针对本企业相
文档评论(0)