(时间管理：高效职业人士必备技能答案.docxVIP

课前测试说明：课前测试是测试您对课程内容的初期掌握情况，带着问题参与学习，测试结果不计入考试成绩。单选题1. 解决反应过度的方法，不正确的是 √A不要理会不必要的问题 B分派别人可以处理的事情 C只对付自己可以应付的问题 D全力对付自己不能应付的问题 正确答案： D2. 时间管理策略中的“40/30/30法则”中的“40”表示 √A主动的事情 B突破的事情 C被动的事情 D以上都不是 正确答案： C3. 时间管理中授权应考虑的因素是 √A5个W和1个H B80/20法则 C40/30/30法则 D60/40规则 正确答案： A4. 时间管理，授权的5W和1H因素中，H是指 √A时间 B任务 C目标 D执行 正确答案： D5. 时间规划的最高标准是 √A用最小的时间去完成目标 B用最多的时间去完成目标 C将可用时间投入最有成就的作为中 D以上都不是 正确答案： C课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。??测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试！单选题1. 浪费时间的内部因素是 √A资料不全B计划欠妥C权责混淆D沟通不良正确答案： B2. 浪费时间的外部因素是 √A危机应付B贪求过多C计划欠妥D权责混淆正确答案： D3. 解决反应过度的方法，不正确的是 √A不要理会不必要的问题B分派别人可以处理的事情C只对付自己可以应付的问题D全力对付自己不能应付的问题正确答案： D4. 时间管理策略中的“40/30/30法则”中的“40”表示 √A主动的事情B突破的事情C被动的事情D以上都不是正确答案： C5. 因应高科技竞争的时间管理策略是 √A快、准、多、空、闲B慢工出细活C抓大放小D全心投入正确答案： A6. 时间管理策略中的“40/30/30法则”的含义是 √A40%是被动的事情，30%是主动的事情，30%是突破的事情B40%是突破的事情，30%是被动的事情，30%是主动的事情C40%是主动的事情，30%是突破的事情，30%是被动的事情D以上都不是正确答案： A7. 时间管理的好习惯不包括 √A随手记B一日之计在于晨C培养自己的敏锐度D一日之计在于昨天正确答案： B8. 时间管理的目的要求达到的效能是指 √A确定的期待结果B用最小的代价或花费所获得的结果C用最小的代价或花费获得最佳的期待结果D不确定的结果正确答案： C9. 以下选项中不属于时间管理法则的是 √A永远保持焦点B格式化C积极争论D提前休息正确答案： C10. 时间管理，授权的5W和1H因素中，H是指 √A时间B任务C目标D执行正确答案： D11. 不符合授权十大原则的是 √A尽量及时授权B注重成效C不能重复授权D姑息“倒授权”行为正确答案： D12. 设定有效目标的原则可用SMART来表示，其中A表示 √A具体的B可以计量的C可以达到的D合理的正确答案： C13. 设定有效目标的原则可用SMART来表示，其中S表示 √A具体的B可以计量的C可以达到的D合理的正确答案： A14. 时间规划的最高标准是 √A用最小的时间去完成目标B用最多的时间去完成目标C将可用时间投入最有成就的作为中D以上都不是正确答案： C15. 时间管理的关键是 √A人本控制B事件控制C统筹规划D转让时间正确答案： B