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大学生职业生涯规划 院系 经济管理学院 专业 11 市场营销专升本（2）班 性别 男 姓名 学号 20110381226 座右铭 心有多大，梦想就有多大  目录 前言 3 自我认知 3 1、个人优势盘点： 3 2 、个人劣势盘点： 3 3、测评结果： 4 4、工作中的优势： 4 4、工作中的劣势： 6 职业认知 6 1、职业特征 7 研究型的基本特征 7 1、职业特征 7 2、职业认知《创造力》 8 3、适合的职业： 9 人生规划 9 1、培养目标： 9 2、大学期间： 10 3、毕业后两三年： 10 4、毕业后七八年： 10 职业目标：市场开发经理 10 总结 11 前言 俗话说：“志当存高远”，做好明确的目标和规划，能够促使自己更努力的去行动，也算是履行承若，对自己负责。当然，事事并不是总是顺利的，人生也会有很多转折点，我们不能，也不可能完全照着职业规划书所写的一样前进，但是它也可以担当指明灯的价值。我们是大学生了，父母、国家花了十几年的精力教育培养我们，没有人想出到社会就被淘汰吧！如何在大学期间提高素质水平，增强自身的竞争力，以及面对毕业后的严峻形势，走向属于自己的成功道路，就要充分的做好职业生涯规划，时时刻刻对照自己，完善自我，相信自己能行。 自我认知 1、个人优势盘点：口齿伶俐，能说会道，做事绝不拖拉。考虑事情详尽周全。在学校曾担任广播站主播及主策划员。擅长文科，大专文化和文字基础非常扎实。学习中有种不完事不罢手、不完美不结束，锲而不舍的态度和精神。好强的性格形成了我越挫越勇的学习态度。对待困难决不服输，挑战自我的个性非常明显，当然这些是在自己所及的能力之内，从不耍嘴上功夫，而是用实际行动证明一切！劣势盘点：感性化，稍微欠缺理性思考，很执白，心直口快，不会拐弯抹角。性格同时也常常导致我急功近利，做事情太过要求完美。? 该类型认为工作的价值在于严格遵守规则和秩序，按照时间表有序进行，把事务处理的井井有条，并达到明确的标准。 ????从您的得分中反映出，您的职业价值观倾向为：成就*实现。 ????除了成就*实现外，您在自主*独立、地位*声望两种类型的价值观倾向也比较明显。 ??? 成就*实现型：该类型的人希望自己的工作能受到他人的认可，对工作的完成和挑战成功感到满足。这种类型的人在工作中目标明确，有强烈的发展和提升意识。他们一心一意想发挥个性，实现自我，尽力挖掘自己的潜力，施展自己的本领，追求目标的实现和他人的肯定，并视此为有意义的生活。项目经理、公司管理等企业型的工作比较适合该类型的人。 自主*独立型：该类型的人对工作的自主性要求比较高，希望随心所欲安排自己的工作方式、工作时间、工作习惯。追求能充分发挥自己独立性、主动性和完全施展个人能力的工作环境，他们按自己的方式、步骤或想法去工作，不受他人的干扰和制约，宁愿放弃提升或加薪工作发展机会，也不愿意放弃自由与独立。高校教师、科技工作者、设计师]、作家等文艺型、研究型等工作比较适合该类型的人。地位*声望型：该类型的人自尊心强，渴望能有社会地位和名誉，希望常常受到众人尊敬。他们希望自己的工作有较高的社会地位，比较受人尊敬，能使自己得到社会的认同教师、公务员、医生、高层管理人员等研究型、社会型、企业型等工作比较适合该类型的人。表明你的谈判能力很强。你能言善辩，逻辑思维严密，语言表达能力突出，容易让自己处于谈话的主导地位，让别人赞同你的观点，接受你的条件。你有影响别人的愿望和能力，但你不仅能清晰明了地表达个人的意见，也能够虚心地听取对方意见，“倾听”的能力也不错。你的自主性很强，可以独立地处理和解决问题，同时也善于与人交往，组织和有效利用各种资源。你的心理素质很好，有毅力有耐心，能够克服工作中的困难和挫折，让人感觉从容而自信。 ? 总之，谈判才能的高低有先天的等原因，但更多的是需要后天的不断努力和培养。我们可以通过训练和在实践中磨炼，使自己有应对各种变化的能力，也通过模拟谈判等针对性的练习，有意识地锻炼自己的谈判能力，为自己和自己所就职的岗位、所服务的团队争取更多的合法权益、资源和制胜的优势地位。 创造力是指产生新思想，发现和创造新事物的能力，它是人类特有的一种综合性本领。一个人是否具有创造力，是一流人才和一般人才的分水岭。它是知识、智力、能力及优良的个性品质等复杂多因素综合优化构成的。 创造力与一般能力有一定的关系，研究表明，智力是创造能力发展的基本条件，智力水平过低者，不可能有很高的创造力。另外，创造力与人格特征也有密切关系，综合多人研究的结果表明，高创造