乡长履行党风廉政述职报告.docVIP

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乡长履行党风廉政述职报告 人生在世不应该只有享受还有安逸,更要学会在实际中历练自己,成为该成为的那种人,只有这样,我们才能真的进步。我们在工作的时候,都是要做述职报告的,这也是我们在工作中的总结。接下来,小编就为大家介绍一篇乡长履行党风廉政述职报告,大家要是有兴趣的话,可以看一下! 尊敬的领导: 2014年在县委的坚强领导和县纪委的正确指导下,大盘镇党委以落实党风廉政建设责任制为抓手,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,为“两美”大盘建设提供了坚强的纪律保障。根据县纪委《关于做好落实党风廉政建设“两个责任“情况报告工作的通知》精神,现将大盘镇2014年度落实党风廉政建设“两个责任“情况报告如下: 一、镇党委履行党风廉政建设主体责任情况 1、强化领导责任,落实党风廉政建设责任制 一是落实主体责任。成立了以党委书记为组长,镇长为副组长,其他班子领导为成员的党风廉政建设领导小组,健全“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管,纪委监督”的领导体制和工作机制。镇属单位、各行政村也都成立了以党组织负责人为组长的领导小组。研究制定了《2014年大盘镇党风廉政建设和反腐败工作的组织领导、责任分工和党组织联系制度》,明确了党风廉政建设工作目标任务和班子成员在党风廉政建设中应负的责任。二是细化目标考核。研究制定了村级和下属单位党组织目标管理考核办法,年初与19个行政村、15个内保单位、2家规模企业签订了党风廉政建设目标管理责任书,任务落实到 人,责任明确到人,并作为年底考核的主要依据。三是公开廉政承诺。镇主要领导和班子成员根据各自职责分工,带头廉洁自律,公开向社会作出廉洁自律承诺,全体镇机关干部和各村党员开展一句话廉政承诺,分别在镇、村公开栏上公开,接受群众监督。 2、坚持预防为主,加强党员干部党风廉政思想教育 一是开展思想教育。突出教育为先,深入开展党风廉政思想教育,提高党员干部的拒腐防变能力。镇党委多次组织召开镇、村干部会议,开展党风廉政建设思想教育,要求全镇干部切实加强党性修养,增强宗旨意识、责任意识、纪律意识,切实履行好党和人民赋予的职责。时时提醒党员干部要做到清正廉洁,拉紧廉政建设这根弦。二是创建“学习型”班子。采取多形式加强学习,着力打造一支忠诚可靠、业务精干、服务群众、真抓实干的干部队伍。结合党的群众路线实践活动中开展集中学习机会,镇党委书记给全镇党员干部上了《践行中央八项规定,争做务实为民清廉的好干部》为主题的廉政课,还集中学习了中央八项规定、省委28条规定6个严禁、市委25条意见、县委16条规定和十个不准。利用每月村书记、主任工作例会的机会,镇班子成员轮流上党风廉政课,强化廉政意识和党性观念。利用每周镇干部例会,镇纪委原原本本学习县纪委的督查通报,镇党委主要领导作强调,强化规矩意识、纪律意识。三是打造“清廉型”班子。进一步落实民主生活会、个人重大事项报告、诫勉谈话、党员领导干部经商 办企业信息报告等制度,从严要求,带头示范。班子成员从自身做起,结合党的群众路线教育实践活动,按照“三严三实”的要求,认真遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,做到率先垂范。树立艰苦奋斗、廉洁自律的作风,在群众中树立良好形象。 3、创新社会管理,提升规范化水平 一是研究出台了《大盘镇“四重一大”事项集体决策制度》,坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,充分发挥领导班子的集体作用。自9月23日出台制度以来,共研究决策“四重一大”事项12项,其中重大决策6项,重要人事任免5项,重大工程项目建设1项。二是服务中心工作,助推重点工作的开展。在三改一拆工作中,对60名有违法建筑的党员干部进行集体谈话,重点对象个别约谈,镇主要领导亲自约谈了每个村的书记、主任,其它党员干部由镇纪委和其他班子分别约谈,确保党员干部带头拆除,从而有力的推动了全镇的“三改一拆”工作。在群众反映强烈的难点问题上,如对学田特大型地质灾害工程建设情况和新南路道路乱占整治情况,组织县党代表、人大代表、政协委员、镇班子成员一同督查,研究解决方案。三是完善基层纪检组织网络和纪检信访信息网络建设,积极化解各类矛盾纠纷。因换届今年对各村的纪检信访员进行了调整,做到小信访不出村,大信访不出镇,全年纪检信访只有4件(去年有24件)。 二、镇党委主要负责人履行“第一责任人”职责情况 1、切实负起领导责任。做到四亲自,即重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。研究制定了大盘镇党风廉政建设和作风建设工作计划、目标要求和具体措施,并亲自抓部署、抓协调、抓督促、抓落实。支持镇纪委开展每月至少一次的明查暗访,促进了干部作风的转变。坚持班子集中研究、集体决定、做好表率,严格控制各种费用的支出,单位公务接待费同比下降近30%,有力地杜绝了公款吃喝、 奢侈浪费现象

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