外国文教专家标准聘用合同_1.doc

外国文教专家标准聘用合同 　　一、_________聘请_________籍_________（外文姓名）_________（译名）女士／（先生）为_________，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 　　二、合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止； 　　三、受聘方的工作任务（另附页）； 　　四、受聘方的月薪为人民币_________元，其中_________％可按月兑换外汇； 　　五、聘方的义务 　　1．向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 　　2．对受聘方的工作进行指导、检查和评估。 　　3．向受聘方提供必要的工作和生活条件。 　　4．配备合作共事人员。 　　5．按时支付受聘方的报酬。 　　六、受聘方的义务 　　1．遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 　　2．遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排。业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 　　3．按期完成工作任务，保证工作质量。 　　4．尊重中国的宗教政策。不从事与专家身份不符的活动。 　　5．尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。 　　七、合同的变更、解除和终止 　　1．双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 　　2．经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。 　　3．聘方在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同： 　　（1）受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后仍不改正的； 　　（2）根据医生诊断，受聘方在病假连续30天后不能恢复正常工作的； 　　4．受聘方在下述情况下，有权以书面形式通知聘方解除合同： 　　（1）聘方未按合同约定提供受聘方必要的工作和生活条件； 　　（2）聘方未按时支付受聘方报酬。 　　八、违约金 　　当事人一方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，即违反合同时。应当向另一方支付_________美元（或相当数额的人民币）的违约金。 　　受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有关机构证明，经聘方同意后，离华的费用自理；受聘方若无故解除合同，除离华费用自理外．还应当向聘方支付违约金。 　　聘方因不可抗力事件要求解除合同．经受聘方同意后，离华费用由聘方负担；聘方若无故解除合同．除负担受聘方离华费用外，还应当向受聘方支付违约金。 　　九、本合同附件为合同不可分割的-部分，与合同具有同等效力。 　　十、本合同自双方签字之日起生效，合同期满即自行失效。当事人一方要求签订新合同，必须在本合同期满90天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。 　　十一、仲裁 　　当事人双方发生合同纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商。调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专家事务仲裁机构申请仲裁。 　　本合同于_________年_________月_________日在_________（地点）签订，一式两份，每份都用中文和_________文写成，两种文本同等作准。 　　聘方（签字）：_________ 受聘方（签字）：_________ 　　附件外国文教专家标准聘用合同 　　聘用单位与外国文教专家签订合同附件时，要按照国家外国专家局和财政部《外国文教专家工资和生活待遇管理方法》（外专发[1996]247号）的规定执行，同时根据本单位和外国文教专家的具体情况确定工资和生活待遇。 　　一、工作任务 　　_________。（业务部门应将受聘方担任的工作任务详细列出，不能简单化。对受聘方的工作应有质量要求。） 　　二、工资待遇 　　1．直接报酬，工资每月人民币_________元。工资以人民币支付，工资自到职之日起至合同期满之日止．按月发给，不足整月的，按日计发。日工资为月工资的1／30（二月份同）。工资的70％以内可按月兑换外汇，受聘方应当按照《中华人民共和国个人所得税法》依法交纳个人所得税。 　　2．间接报酬 聘方将保障受聘方在华生活的基本条件： 　　（1）提供附设家具、卧具、电话、电视机，电冰箱。卫生间、取暖和降温设备的住房。（对聘期在半年（一学期）以上的受聘方提供的住房须配有厨房。） 　　（2）提供公费医疗（聘方应支付受聘方的全部医疗费用。就目前在华工作的外国文教专家的工资水平和我国涉外医院对外国