青协活动e策划书范文1.doc

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
青协3.12植树节活动策划书 一、 活动目的: 为提高大家义务植树的意识,提高大家爱护花木,珍惜绿色的责任心,我院志愿者开展了形式多样的护绿行动和植物种植实践体验活动,做到人人参与,宣传与实际行动相结合,从而令孩子们在活动中体验成功的喜悦,增加对植物生长的了解,增强环保意识,生态意识,以达到为班级、学校、社会增添绿色,净化、美化环境的目的。 活动时间: 3月14日 活动对象: 院青年志愿者协会内容来自策划书网(cehuau. 行动口号: (有需要时才写上) 植树造林,利在当今,功在千秋 五、 活动流程: 1.活动开展 (一)前期准备?www 1、联系场地(2月28日—3月5日) 2、确定植树地点、订购树苗(3月7日) 3、活动宣传(3月9日出海报,并召开各班团支书会议) 4、招募志愿者、筹备费用,统计参加人数和名单(3月9日) 5、召开志愿者会议通知各事项并交代注意事项。水和食物自带。要求志愿者自己准备写好愿望的卡片和胶袋(或其他树的“礼物”),植树时将“礼物”挂在树上。?策划书网 6、踩点。确定植树地点和路线等相关事项。 7、秘书部做好活动横幅,内容包括活动主题(“让森林走进城市,让城市拥抱森林)以及活动的主办单位以及赞助商名称。举行签字仪式。 8、秘书部干事在3月10日—3月11提前借到两台相机。并由秘书部成员负责当天照相。 (二)活动期间 1、3月14日7:00 全体志愿者在室内篮球场集中。带队干事提前10分钟到场,清点人数以及签到。秘书部干事负责。 2、7:30由学校分小组出发按照事先设计好的乘车路线坐车前往目的地,志愿者车费自付。乘车期间注意财物安全。干事提前过去,划分好场地,分好工具。 3、8:00预计到达场地,清点人数,并向志愿者说明相关事项,要注意安全。并邀请该场地的林地工作人员讲述植树的要领和日常维护树木的知识。 4、9:00各小组各自拿分好的工具,前往植树地点,对划分好的场地,分小组植树。植树后方可挂上准备好的“礼物”。 5、10:30植树结束,全体志愿者在横幅下集合并由秘书部成员照相留念。并交回工具等。 6、11:00集队点名,合影留念,一起坐车回校。 (三)活动后期 1、参加活动的所有青协干事上交活动总结心得到各部长处 2、活动过程中注意安全 六、注意事项 1、若成员身体不适,及时来找医疗队擦药,病重不能坚持者,由干事陪同回学校就医。?策划书 2、若有重大事故,立即与负责人取得联系,及时处理。 3、各小组需要统一听从青协工作人员的安排,遵守植树场地的有关规定,请勿带火种上山。 4、注意场地卫生,不要乱扔垃圾。?www. 5、植树过程注意合理利用工具,节约用水,注意方法和安全。 6、活动完毕,合影留念。? 7、青协爱心组干事巡视植树情况,为志愿者提供帮助,发现有突发事件及时报告负责人 8、青协干事里面的抽出2名医疗队成员,带上医疗箱,准备好一些外伤药,皮肤药,以及药油,预防有志愿者擦伤,皮肤过敏,头晕等 9、如遇天气及其它特殊原因活动后延一天 六、 经费预算 1、宣传单 40张 2、药品经费:皮康王2支 5元X2 =10元?ht红花油30元 止血贴一盒 3元 白花油 15元 药品花费共 :58元。?内容来自策划书网(c 3、车费?:踩点: 8元? 干事来回车费: 10元X4=40元?内容来自策划) 车费一共:48元 4.横幅:90元 5.海报:10元 经费共计: 212元 青年志愿者协会 2012年3月1日 “六心”服务评定标准 “六心”服务的评定是与公司考核结果、员工的服务态度和服务质量、工作能力和工作态度挂钩的,在严格考核的基础上进行评定的,对此,公司对各个门店的员工将实行动态管理的办法。现根据公司的规章管理制度,制定店铺员工“六心”服务评定考核办法,以促进管理的制度化、科学化、规范化、精确化。 1、什么是“六心”服务? 所谓的“六心”是指信心,热心、用心、耐心、诚心和细心,而“六心”服务则是指用“六心”的标准来为每一位顾客提供最优质的服务。 2、“六心”服务评定的目的 (1)促使管理者公正、公平、客观地评价员工的工作表现,并对员工进行指导、培养和激励,引导员工纠正自己的工作态度和提高自己的服务质量。 (2)规范员工的服务态度,提高顾客的满意度,使得产品的服务质量深入人心。 (3)为员工的岗位动态管理、薪酬激励、职业发展提供客观依据。 3、“六心”服务评定的原则 坚持客观、真实、公平、公正的原则 4、“六心”服务评定的内容 “

文档评论(0)

425307 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档