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word表格如何加粗 篇一：Word中部分加粗表格线 Word中部分加粗表格线 在Word中需要加粗某一条或几条表格线时，可以先在工具栏选项中点击“表格和边框”按钮，然后在“表格和边框”窗口选定“线型”与“线宽”，再点击“绘制表格”按钮，最后在欲加粗的表格线上从头到尾画上一笔即可。 篇二：将Word表格的边框和内部线设置不同的线型粗细、颜色 将边框和内部线设置不同的线型粗细、颜色 （1）选中整张表格，单击鼠标右键，从弹出的菜单中选择“边框与底纹”命令，打开“边框与底纹”对话框。 （2）首先设置表格外边框。(转载于:www.XltkWJ.Com 小 龙文档 网:word表格如何加粗)在“颜色”框下拉菜单中选择“红色”，在“宽度”框下拉菜单中选择“2.5 磅”（粗线条，自己任选）。 （3）在“边框与底纹”对话框右边的预览框中，将鼠标分别移到预览表格的上、下、左、右边框线上单击一次鼠标左键，即可将所设置的效果应用于表格外边框上。 （4）接着设置表格内边框，在“颜色”框下拉菜单中选择“红色”，线条宽度可采用默认效果，即细线条。 （5）在预览框中，将鼠标分别移到预览表格的内部线条上单击一次鼠标左键，即可将所设置的效果应用于表格内部线条上。（设置后的表格框线效果如图2所示） （ 6）设置完成后，单击“确定”按钮，即可将预览效果应用于选中表格中。 图1 图2 篇三：Word中插入红色加粗分割线的多种方法 Word中插入红色加粗分割线的多种方法 发布:谷鞭一寸 来自:种豆 时间:2013-01-05 阅读:2985次 原文链接 1、设置边框线属性为Word添加红色加粗分割线 1打开边框和底纹界面 2设置字段环绕边框，将左右上去掉，边框就变成了一条横线 3在设置边框格式界面中选择线的颜色、粗细即可实线红色分割线。 2、绘制红色加粗分割线 1打开菜单视图-工具栏-绘图界面 2在word页面下方就有一些自选图形，选中直线 3在需要画线的地方拖拽（同时按下Shift键可方便的画出水平直线） 4鼠标左键点在画出的直线前，再点击右键选择【设置自选图形格式】，颜色选择红色，同时选择线的粗细即可。 3、使用下划线功能为Word添加红色加粗分割线 1敲几个空格，加下划线 2对下划线设置粗细、颜色、样式即可。 4、Word2007、Word2010中通过添加横线实现红色加粗的分割线 1 光标点击需要插入横线的地方 2 点击菜单“开始”-“段落”-“边框和底纹”-“横线”，此时就是在光标处插入一横线 3 鼠标左键点击插入的横线，点击右键，在弹出菜单中选择“设置横线格式” 4 设置横线的宽度、高度、颜色、对齐方式 5、Word2007中通过插入形状实现红色加粗分割线效果 1插入-形状-直线 2拖拽画一条横线 3鼠标在横线上点击右键，选择【设置自选图形格式】 4在弹出界面中选择线的颜色，粗细即可。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序 4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结，作为月度考核的依据。 4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》(员工，见附录1)，打分并作出评估，并将考核结果于每月27日交人力资源部存档和作为计算绩效工资的依据。 4.1.3部门负责人每月27日向考核小组交个人工作总结和部门工作总结（两项总结可以合写，也可以分开写），作为对部门负责人和部门工作的考核依据。 4.1.4公司考核小组根据部门负责人个人工作总结和部门工作总结、工作表Q/BW·G0802-04 现和工作目标完成情况，填写《绩效考核表》(部门负责人和部门两种，分别见附录2、附录3)，