2016年工业自动化企业人事变动.pptxVIP

2016年工业自动化企业人事变动以下内容由/机械/580整理施耐德电气　11月，施耐德电气宣布，2017年1月1日起尹正正式接替朱海担任施耐德电气全球执行副总裁及中国区总裁。　朱海1996年加入施耐德电气，历任自动化销售总监、低压产品市场总监、全球OEM高级副总裁等职务。2006年曾加入施耐德电气与德力西集团成立合资公司的筹备工作中，并出任该合资公司首任总经理。2010年9月，朱海正式任命为施耐德电气中国区总裁，成为施耐德电气进入中国20多年来的首位本土籍总裁。过去7年朱海带领施耐德电气中国发展成为全球的第二大市场，及员工数量最多的市场，并推动了施耐德电气中国的诸多转型，包括建立了“一个施耐德电气”的运营模式，制定并推进了西部发展战略。施耐德电气　据悉，从2017年4月1日起，朱海将与Aster capital 合作创建在中国的首家风投基金，开启新的职业生涯。同时，朱海将继续担任赵国华的业务顾问。　尹正于2013年加入施耐德电气中国，曾任战略与业务发展部高级副总裁、合作业务中国事业部负责人。施耐德电气集团主席兼首席执行官赵国华先生表示，对尹正的委任将帮助施耐德电气把中国市场积累的实践经验分享并应用到全球，同时建立与其他业务地区的合作纽带。　据吃瓜群众透露，尹正也是一个狠角色，接下来就看他如何实现中国业务的快速发展与持续增长。施耐德电气何维克担任施耐德电气工业事业部执行副总裁2016年10月1日，何维克为正式出任施耐德电气工业事业部执行副总裁和执行委员会成员。何维克，50岁，德国人，在三菱以及西门子工业自动化担任过重要职位，上一个为人熟知的职位是西门子过程工业与驱动集团CEO。1993年，何维克加入西门子，历任CNC控制器软件开发部的项目经理，能源及自动化机床部门任营销经理，自动化与驱动集团运动控制部亚太地区业务开发主管，自动化与驱动集团机床分部的副总裁，西门子(中国)有限公司副总裁兼自动化与驱动集团总经理，西门子(中国)有限公司执行副总裁和管理委员会成员等职位。2014年10月1日起，西门子完成业务重组，从原来的16个业务集团合并为9个，何维克出任过程工业与驱动集团首席执行官，该集团提供用于整合驱动技术和系统的产品、系统、应用和解决方案。2015年10月1日，何维克卸任并离开西门子。ABB　2013年左右，思科前高管威廉?鲁(William Ruh)加入GE麾下，负责组建圣拉蒙软件中心，并逐步把Predix扩大到GE旗下的其他工业业务，就开始有了CDO的意思，目的是让GE成为软件公司TOP10。现在ABB又首次设置了这样一个职位，可见其对于数字化转型的重视，也希望Guido Jouret的带领，让ABB在激烈的数字化战争中突出重围。9月，ABB集团宣布物联网专家Guido Jouret于10月1日正式担任集团首席数字官，领导新阶段下ABB数字化解决方案的开发和部署，为遍布全球及各个业务的客户服务。　Guido Jouret在电力、工业、交通和基础设施等各个行业的公司工作，拥有全球数字化经验。他曾在思科工作20年， 曾任思科物联网部门总经理，在创建和培育新兴业务以及成熟业务数字化转型方面有丰富的经验。西门子　西门子首席技术官即将辞职　9月，西门子宣布公司首席技术官鲁思沃(Siegfried Russwurm)将于2017年3月工作合同到期后辞去公司管理层职务。鲁思沃从2008年1月开始担任西门子公司的管理层职位，主要负责公司旗下的数字化业务，同时也负责管理西门子公司在中东和欧洲部分国家的业务以及旗下医疗保健部门。　鲁思沃曾担任西门子股份公司管理委员会成员、工业业务领域首席执行官，负责数字化工厂集团、过程工业与驱动集团、欧洲地区及非洲地区业务。2014年10月1日，西门子完成业务重组，从原来的16个业务集团合并为9个，西门子首席技术官何睿祺和鲁思沃互换其职责。西门子　鲁思沃离职的具体原因并未透露，但他表示，并不想放弃其他领域的机会。　那会不会去友商呢?　巴颂担任西门子大中华区首席财务官　2016年12月1日起，巴颂(Rudolf Basson)将接替岳乐担任西门子大中华区首席财务官。　巴颂于2000年开始在西门子的工作生涯，先后在西门子威迪欧韩国、中国及亚太区担任首席财务官。2009年，巴颂开始在德国担任西门子股份公司工业自动化集团运动控制部首席财务官，负责自动化产品的财务和业务战略。2014年，巴颂被任命为西门子(中国)有限公司数字化工厂集团、过程工业及驱动集团商务经理。　三菱电机自动化　4月1日，三条宽和接替城下雅纪担任三菱电机自动化(中国)有限公司总裁职务。三条宽和1986年加入三菱电机，先后在名古屋制作所、东京总部、波兰等地工作。2010年到2012年担任东欧地区的销售总负责人。2012年回到日本，负责日本及东南亚市场。2