《2011某医院组织结构梳理报告.ppt

某医院组织结构梳理报告 “咨询全案资料完整版” 与市面上流行的零散的几百元的一些所谓咨询报告PPT文件绝不相同 与其他出售资料书籍，网上下载的绝不相同! 此次开放的“咨询全案资料”包括麦肯锡、波士顿、毕博、罗兰贝格、埃森哲等国际知名 咨询公司和北大纵横、新华信、远卓、汉普等优秀的本土咨询公司2000年至2004年期间的咨询 项目资料及相关方法、工具及成果。 “咨询全案资料”中含有咨询项目过程性文件和完整的提交文件，相信这些资料不论对于您本 人还是贵公司都有很好的参考价值和借鉴意义。 对于咨询人士来说，“咨询全案资料”更是撰写项目建议书、编制咨询报告、建立行业知识库、 建立公司自身方法体系、咨询项目接单及过程管理等活动的有效支持工具。 “咨询全案资料”列表请查阅附件。 为确保您放心购买，您可以提前验证资料的真实性和价值性。您可以向我们索取资料详尽目录， 在目录里任选两份文档，告诉我们这两份文档的标题，我们会通过email或QQ传给您，方便您进行 资料品质的校验。 部门结构能够清楚的向管理者传达组织内部的信息 北京某医院部门结构 医务科业务管理的医疗科室及医技科室 某医院科室清单 部门岗位数量和人员数量统计 新院筹建办公室岗位设置及部门职责 保卫科岗位设置和部门职责 肝炎一、二科、四科、感染一、二科、中西医结合科部门职责 肝炎一科（原一科）岗位设置 肝炎二科（原五科）岗位设置 中西医结合科（原六科）岗位设置 肝炎四科（原八科）岗位设置 肝炎三科（原七科）岗位设置 肝炎三科部门职责 综合科（原二科）岗位设置和部门职责 感染性医疗诊疗中心岗位设置 感染一科（原三科）岗位设置 感染二科（原四科）岗位设置 皮肤性病门诊岗位设置 皮肤性病门诊部门职责 门急诊部（原门诊）岗位设置及部门职责 妇产科岗位设置 妇产科部门职责 外科岗位设置和部门职责 职工门诊部门职责 输血科岗位设置和部门职责 放射介入科（原放射科）岗位设置及部门职责 内镜室岗位设置及部门职责 营养科岗位设置及部门职责 病案室岗位设置及部门职责 建议将医技科室中工人编制职工归其现在所在科室主任直接领导 病理科岗位设置及部门职责 检验科岗位设置 检验科部门职责 供应室岗位设置及部门职责 研究室岗位设置及部门职责 建议部门内部新增岗位 院长办公室岗位设置 院长办公室部门职责（一） 院长办公室部门职责（二） 离退休办公室岗位设置及部门职责 财务科岗位设置 财务科部门职责 麻醉科岗位设置及部门职责 建议新增部分部门的职责 医疗器械科岗位设置和部门职责 社会服务部岗位设置和部门职责 建议强化部分部门的职责 医务科岗位设置 医务科部门职责（一） 医务科部门职责（二） 科研教学办公室岗位设置 科研教学办公室部门职责 护理部岗位设置 护理部部门职责 物价办公室岗位设置 建议部分科室合并办公 党委办公室岗位设置及部门职责 团委组织结构及部门职责 工会岗位设置和职责 审计岗位职责 建议：将党办、团委、工会合并，成立党群工作部 新党群工作部部门职责（一） 新党群工作部部门职责（二） 建议：宣传中心岗位设置及部门职责 建议：成立纪检、审计部 总务科岗位设置 总务科部门职责 基建科岗位设置及部门职责 建议：减少总务科的办公室管理岗位，将基建科的职能并入总务科，由专人负责基建管理工作 新总务科部门职责 新物理诊断科部门职责 主席(兼职） 副主席(兼职） 干事 负责执行上级工会的决定； 负责组织实施院务公开工作； 代表和组织职工参加民主管理，筹备职工和会员代表大会，贯彻落实、检查、督促大会决议的执行 ； 围绕医院中心工作，组织开展社会劳动竞赛、合理化建议和经济技术创新工程等活动，推动医院工作，不断总结交流经验，搞好评、比、选、树工作，协助行政改进奖励制度，贯彻按劳分配原则，并做好劳动保护工作 ； 深入科室了解掌握群众工作、生活和学习情况，倾听研究群众呼声和要求，提出不同时期体现群众要求的工作重点，关心弱势群体，提供可能的物质和精神上帮助； 组织做好劳动保险工作，开展业余文体活动及大型运动会的组织活动，协助有关部门办好职工集体福利事业； 维护职工的合法权益，参与协调劳动关系和调解劳动争议，认真接侍有关劳动争议的来信、来访工作，做好记录，整理存档，对有申诉的劳动争议案件，要进行认真仔细的调查了解，按照党的政策做好关于劳动争议的调解工作； 保护女职工的特殊权益； 领导工会分会的工作； 组织召开职代会，并在年底对院级领导进行评议，将评议结果反馈给上级部门。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 负责拟定审计相关的管理制度和规范； 按