《人因工程第一、二章.ppt

问 题 §2－1 体力劳动时的能量消耗 一、能量的产生 3）乳酸系列 3. 三种产能过程的特性比较 二、作业时的氧消耗 氧消耗的动态变化规律 氧消耗的动态变化规律 三、人体的能量代谢 4.能量代谢率的测定 练 习 练 习 例 题 §2－2 人体作业过程的调节与适应 一、神经系统 §2－3 作业能力及其影响因素 一、作业能力 二、休息作业时间制定 练 习 练 习 练 习 作业者平均体表面积为1.6521 m2，基础代谢率为2.5KJ/(m2·min)，作业相对代谢率为5时，实际劳动率为多少？当相对代谢率提高到7时，劳动持续时间比原来缩短百分之多少？（保留两位小数） 练 习 §2－5 作业疲劳及其测定 4. 技术性疲劳：指脑力劳动与体力劳动并重，且神经相当紧张的作业。 §2－5 作业疲劳及其测定 三、疲劳的产生与积累 六、提高作业能力，降低作业疲劳的措施 §2－6 脑力工作负荷 2. 脑力负荷的影响因素 §2－6 脑力工作负荷 1. 脑力疲劳的含义 §2－6 脑力工作负荷 练 习 练 习 若基础代谢率为158.7KJ/(m2﹒h)，连续作业2小时，能量代谢量为1500KJ，作业者身高1.78m，体重150斤，问：该作业相对代谢率是多少？ 呼吸商和氧热价表 肌肉活动时能量的来源示意图 问 题 单调作业特点： ① 作业简单、变化少、刺激少，引不起兴趣。 ② 受制约多，缺乏自主性，容易丧失工作热情。 ③ 对作业者技能、学识等要求不高，易造成作业者消极情绪。 ④ 只完成工作的一部分，对整个工作的目的、意义体验不到。 ⑤ 能量消耗不多，却容易引起疲劳。 单调感觉对人的影响：使操作者作业能力时高时低、不稳定；工作质量下降，错误率增加；使作业能力的动态曲线发生变化；注意力不集中等。 2）单调感觉：单调作业使操作者知觉到的系统的 “控制” 程度减至最低水平，因而产生不愉快、枯燥、缺乏兴趣和挑战、压抑以及觉得工作永无止境等消极情绪，这种由单调诱发的消极情绪称单调感觉。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 某男身高1.7m，体重70Kg，B均值约为158.7KJ/(m2h)，连续作业2小时 当RMR＝4时，问：能量消耗是多少？作业时增加的代谢量是多少？ 解： S＝ 0.0061×身 高（cm）＋0.0128 ×体 重（kg）－0.1529（m2） ＝1.8161 m2 能耗＝ （RMR＋1.2）× B×S×t ＝2997.44KJ 作业时增加的代谢量＝ （RMR＋1.2）× B×S×t － 1.2× B×S×t ＝ RMR × B×S×t ＝2305.72KJ Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 20.20 4.83 0.82 20.26 4.84 0.83 20.31 4.86 0.84 氧热价 4.87 4.81 4.80 4.79 4.79 Kcal/L 20.36 0.85 20.15 0.81 20.10 0.80 20.05 0.79 19.99 0.78 KJ/L 呼吸商 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * * V工作能力时，会加速作业者的疲劳，甚至影响身体健康。 V 工作能力时，达不到兴奋点，工作效率低，易出错。 工作强度指单