QP05-01质量方针目标管理程序(必威体育精装版)2.doc

QP05-01质量方针目标管理程序(必威体育精装版)2.doc

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
ISO9001质量管理体系文件 编 号:QP05-01 质量方针/目标管理程序 版 本:F4 生效日期:2011/05/31 页 码:1/6 目 录 章节 内容 页次 1.0 目的 3 2.0 适用范围 3 3.0 参考文件 3 4.0 定义 3 5.0 职责 3 6.0 运作程序 3 7.0 附件 6 编制/日期 审核/日期 批准/日期 ISO9001质量管理体系文件 编 号:QP05-01 质量方针/目标管理程序 版 本:F4 生效日期:2011/05/31 页 码:2/6 修 订 履 历 序 号 版 本 修订内容 修订者 日 期 批 准 1 A0 新版发行 闵青海 2002/10/05 2 B0 6.4各部门质量目标: 生产技术部: 巡检合格率≥95% 过程检验合格率≥98% 生产效率≥95% 工作环境得分≥95分 涂胶合格率删出 品管部: 因产品质量遭客户投诉/退货≤1次/每月 因生产遭各部门投诉≤6次/每月 工作环境得分≥95分 物料部: 发料出错次数≤1次/每月 出货出错次数≤1次/每季 产成品帐、物相符100% 工作环境得分≥95分 2003/01/07 3 B1 6.4各部门质量目标: 品管部: 2、因生产遭各部门投诉≤2次/每月 2003/04/09 4 B2 取消:生产技术部巡检合格率 2003/05/29 5 C0 对公司质量目标、生产技术部、品管部、行政部、物料部的质量目标进行修改 2004/01/01 6 D0 对公司质量目标、生产技术部、品管部、行政部、物料部的质量目标进行修改 2005/02/01 7 E0 对公司质量目标、生产技术部、品管部、行政部、物料部的质量目标进行修改 2006/02/01 8 F0 对公司质量目标、生产技术部、品管部、行政部、物料部、营销部、工程部的质量目标进行修改 2007/01/31 9 F1 对公司质量目标、生产技术部、品管部、行政部、物料部、营销部、工程部的部分质量目标以计算方法进行修改。 2008/01/31 10 F2 对公司质量目标、生产技术部、品管部、行政部、物料部、营销部、工程部的部分质量目标进行修改。 2009/01/20 11 F3 1、对公司质量方针和质量目标进行修改; 2、对质量目标进行修改的组:装配组、后备组、IQC组、线体仓库、行政部。 2010/03/01 12 F4 1、取消行政部质量目标:干部培训≥1次/季;2、修改物料部线体仓库质量目标:裁线不合格数<20根/月;3、IQC组变更为入厂检验组;IPQC/FQC组变更为成品检验组。 2011/05/31 ISO9001质量管理体系文件 编 号:QP05-01 质量方针/目标管理程序 版 本:F4 生效日期:2011/05/31 页 码:3/6 1.0目的: 制定质量方针与质量目标管理的方法,以确保质量方针与质量目标的持续的有效性、适宜性、充分性。 2.0适用范围: 本程序适用于(以下简称“本公司” )各相关部门。 3.0参考文件: 3.1《管理评审程序》 3.2《人力资源管理程序》 3.3《持续改进管理程序》 4.0定义: 质量方针:由组织的最高管理者正式发布的该组织总的质量宗旨和质量方向。 质量体系:为实施质量管理所需的组织结构、程序、过程和资源。 5.0职责: 总经理:质量方针、质量目标的批准。 管理者代表:质量方针、质量目标的拟定。 相关部门:各部门质量目标的制定,并执行质量方针及目标。 6.0运作程序: 6.1本公司质量方针:尽心尽责,制造优良产品; 优质服务,满足客户需求; 科学

文档评论(0)

gangshou + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档