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人类职能模式筛选量表是一个测量结果的评估工具,若治疗师越了解个案,在使用人类职能模式筛选量表时则越快、越容易且越准确。因此可以帮助了解临床工作服务的有效性,并促进我们在评估及治疗品质上,都能更符合临床专业人员的要求。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 感谢张主任生动详细的讲解,下面我要讲的内容是根据张主任所讲的MOHO概念上建立起来的一种量表,这个量表是人类职能模式筛选量表。 * 首先,我们来看人类职能模式筛选量表的定义,治疗师根据这些项目的评分,决定下一步的计划 * * 本量表的评估工具主要是观察,其他工具(比如,有些病人需要测体能)职能情境分析会谈量表 * 具体内容我将在下面讲述 * 做饭1,火候及味道的掌控,刀工;2,与其能力相对应的自信;3,是否拥有自己有兴趣的活动;4,清楚的知道什么是重要的,自己该做什么 * 1,能够安排平衡的活动,来支持应尽的责任和目标(稳定)规律的生活 2,预期改变的出现,调整行动或习惯以符合要求,天气的改变,季节的变迁 3,察觉责任,愿意承担责任,能否完成责任,工作中按时上班(在医院按时吃药) 4,辨认自我角色,有义务感并可适当扮演角色(家庭主妇) * 4,易亲近的,支持的,考虑他人的,友善的,和他人关系良好(小组活动中进行观察) * 1,寻求并记得相关资讯(坐公交车) 2,事前计划,维持专心度,时间安排(做饭) 3,搜寻需要物品,并放回原位(做饭) 4,困难提高时,能否解决问题(做饭的时候盐放多了) * 1,环境对职能活动的支持(厨房) 4,职能需求与个案能力,兴趣,精力及时间允许配合 * 人类职能模式筛选量表使用四点量尺,在人类职能模式筛选量表的每个项目中,治疗师需要评分为支、小、大、妨作为个案如何参与职能及环境如何支持个案的指标。前20个项目为个案职能参与的部分,后4个项目为环境支持职能参与的部分。环境部分是指环境提供的支持层级,根据可或得的机会及资源、限制和需求进行评分。 * 注2,也就是说,个案可能表现出的情形不在评分标准里,这时候就需要治疗师来评定个案的情况对职能行为的影响是哪一种 注4,东西方文化差异巨大,西方文化讲究独立,东方文化并不一样,比如东方家庭成员相互依赖,所以如果个案与他人满意的职能生活方式是最终目标 * 我们观察到这个案例是一个典型的精神分裂症患者,我们要如何使用MOHOST对他进行评估呢? * 1,缺乏自信心;2,特工;3,有兴趣,但是没有从事;4,有计划,但是没有实施 * 1,想比较于刚入院时,情况有所好转,但是仍严重;2,同上 * 钱维 通讯方式:qsaber1x@163.com Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 人类职能模式筛选量表(Model of Human Occupation Sccreening Tool,MOHOST)是根据人类职能模式(Model of Human Occupation,MOHO)的概念,对意志,习惯,表现能力和环境做一个初步的评估,然后筛选出有问题的项目 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 人类职能模式筛选量表是一个基础筛选工具: 筛选个案在哪些职能参与的领域需要进一步的评估或介入 筛选个案是否需要职能治疗的服务 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 初始评估阶段:设定治疗计划 进步或退步需要改变策略时:用以记录改变 个案觉察且注重职能参与 转介个案给其他服务或做结案计划 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pt
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