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1、每一分每一秒做最有生命力的事情。 2、一日之计在于昨夜。 3、一开始要冲刺, 4、一次性就将事情做对。 5、做对的事情,而不仅仅把事情做好。 6、客户就是裁判。 7、我们不用语言教学,我们用心灵撞击心灵。 8、先处理心情,再处理事情。 9、立场要坚定、态度要热情。 10、节约一块钱,比赚一块钱来的容易。 * * 主讲人 易发久 影响力管理语录 101条 影响力管理语录101条 11、成功一定有方法,失败一定有原因。 12、思路决定出路。 13、持续改善。 14、无限接近零缺陷。 15、希望别人怎样对待自己,就怎么对待别人。 16、完成本职工作,就是对队友最大的支持。 17、坚持到底,永不放弃。 18、简单的工作练到极致,就是绝招。 19、说到听者想听,听到说者想说。 20、高明的领导者领导员工的思维, 不高明的领导者看管员工的行为。 影响力管理语录101条 21、培训很贵,不培训更贵。 22、人是企业竞争致胜的第一资本。 23、学习是企业第二生产力。 24、学习是最赚钱的投资。 25、小公司做事,大公司“做”人。 26、行动力来源:追求快乐,逃离痛苦。 27、事物本身并不影响人, 人们只受对思维看法的影响。 28、不是失败,只是暂没有成功。 29、命运在自己的手里,而不是在别人的嘴里。 30、我一定要,我就一定能。 影响力管理语录101条 影响力管理语录101条 31、爱是一切动力的源泉。 32、自由的代价是自律。 33、自信不一定成功,但不自信铁定离成功更远。 34、目标决定现实,而不是现实决定目标。 35、“为何”比“如何”更重要。 36、大目标是小目标的结果,小目标是大目标的条件。 37、修订计划,而不是改变目标。 38、成功者的第一反应:找方法,而不是找借口。 39、所有的限制,一开始均来源于自我设限。 40、人与人之间的差别, 一开始在于思考问题的方式不同。 41、21天改变命运。 42、我们不改变坏习惯,坏习惯将控制我们一生。 43、将练习当成比赛。 44、将汗水流在练习场上, 而不要将泪水流在竞技场上。 45、比裁判更加严格的要求你的队员。 46、你越努力,你的运气越好。 47、跟什么人在一起,就将成为什么人。 48、只要不服输,失败就不会是定局。 49、目标就是你未来的现实。 50、成功就是简单的事情重复去做。 影响力管理语录101条 影响力管理语录101条 51、成功是因为态度。 52、我是我认为的我。 53、我是一切的根源。 54、不是不可能。 55、山不过来我就过去。 56、每天进步一点点。 57、决心决定成功。 58、天助自助者。 59、太棒了 60、成功的捷径就是按最有效的成功策略行事, 用错方法就是走弯路。 61、活在当下,把握今天。 62、当眼前的事情做到最好。 63、动作对了,结果迟早会对。 64、不是成功太慢,而是放弃太快。 65、劳心者治人,劳力者治于人。 66、用心做人,用脑做事。 67、做你所写,写你所做。 68、按劳动的结果分配,而不是劳累的程度分配。 69、学者的任务把简单问题复杂化; 管理者的任务把复杂的问题简单化。 70、好的制度让坏人变好;不好的制度让好人变坏。 影响力管理语录101条 影响力管理语录101条 71、教不会徒弟,饿死师傅。 72、沟通要充分,决定要服从。 73、解决问题,不要放大问题。 74、好消息向下传,坏消息向上传。 75、当面说,不要背后说;会上说,不要会后乱说。 76、量大,一定有质优。 77、不是没有伯乐, 而是我们是不是一匹真正的千里马。 78、员工可以跳槽,老板只有跳楼。 79、为自己留后路,你十有八九走后路。 80、经常走后路,一定是绝路。 81、进一步海阔天空。 82、贫者因学习而富,富者因学习而强。 83、如果事情无法改变,我就改变自己。 84、做手心向下的人。 85、与强者竞争,更容易成为强者。 86、只能授出任务,无法授出责任。 责任由授权者承担。 87、管理者的核心任务:修路,而不是“修”人。 88、管理,“消灭”形容词。 89、让“傻瓜”都能做对。 90、缺少任何一个人,都能保证组织正常运转 。 影响力管理语录101条 91、不是收入太少,而是贡献不够。 92、我们需要英雄,因为英雄可以带动团队; 我们更需要团队,因为团队可以创造更多的英雄。 93、在运动中改变。 94、管理者就是培训者。 95、只问问题,不“给”答案。 96、延持评判。 97、以事实为依据,不要“想当然”。 98、制定目标,从未来到现在; 达成目标,从现在到未来。 99、路径很明确,路途很漫长。 100
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