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水电公司2011年党委工作总结
二○一一年,公司党委坚持三个代表和科学发展观,认真贯彻党的十七大,十七届五中、六中全会精神,以2011年党建目标责任书和公司党委各项安排部署为指导,以“结合中心任务,加强党建工作”为主要内容,利用建党90周年纪念活动为载体,抓班子,带队伍,扎实开展创先争优活动,充分发挥了党建和思想政治工作的保障作用。坚持党建工作与生产经营齐头并进,创先争优与队伍建设共上水平,取得了丰硕的成果。
一、加强领导班子建设,提高干部队伍的整体素质
坚持党的领导,是国有企业发展和壮大的保证,也是国有企业党建工作的核心。为了加强党的组织建设,更好的体现党的领导核心作用,公司按照“四好”班子的要求,为公司配备了党委书记,使组织结构更加健全,党的核心作用得到加强。公司还加强领导干部队伍作风建设,从提高大局意识、责任意识、进取意识出发,着力解决好领导干部的思想作风、工作作风和领导作风方面存在的问题。为进一步深化干部人事制度改革,加强人才队伍建设,公司党委坚持德才兼备,以德为先的用人制度,并结合胡总书记七一讲话精神,进一步拓展选人用人渠道,今年,公司选拔任用干部1人,由于程序公开透明,提高了公信度和满意度,未出现任何异议。
为加强干部队伍素质,公司认真抓好两级班子的学习教育工作。公司党委年初制订了中心组学习计划,坚持中心组学习制度,保证在自学的基础上坚持每月一次中心组学习,在学习教育过程中,加强了学习教育的计划性、针对性和指导性,推行了多样化的教育形式,突出了实效性,从而提高了学习教育的质量,较好地实现思想认识的统一,解决问题的措施有力和管理方式的不断改进。
二、加强党建基础工作,发挥好基层党支部“两个作用”
公司围绕生产工作任务和目标,切实加强支部建设,发挥党支部战斗堡垒作用。公司调整和完善了基层党支部、党小组的设置,不断探索创新党员管理的新路子;认真开展“三会一课”制度,加强检查、指导和考核,进一步提高党内组织生活质量;公司结合建党90周年庆典,精心布置安排了“庆七一、向党的生日献礼”和“六个一”的系列活动,把党日活动与全面完成生产任务、加强党员思想教育、弘扬党的先进性,增强党的凝聚力有机地结合起来,推动了企业安全文明生产和各项工作的有效开展。在广大党员中广泛开展以创先争优为主要内容的党建活动,实施了“党员示范岗”、“先锋岗”,全年授牌7个党员示范岗、3个示范集体,在生产工作起到良好效应。
公司不断加强和改进党员的教育和管理,充分发挥党员的先锋模范作用。公司扎实开展好学习型党组织建设工作,公司先后开展了“知党情,知党史,报党恩”活动,聘请党校老师讲授党课,讲解‘七一“讲话精神和十七届六中全会精神。公司为做好培养骨干党员和发展新党员工作,进一步加强了对生产一线、管理人员的培养、教育力度,扩大入党积极分子队伍,不断充实党员队伍结构。按党员发展的要求,认真做好党员发展工作,坚持成熟一个发展一个的原则,不搞突击发展,确保发展质量。我公司现有正式党员55人,今年又有3人向党组织新递交了入党申请书,现有积极分子13人。
三、加强党风廉政建设,深入开展反腐败工作。
公司进一步加强党风廉政教育,使广大党员干部牢固树立正确的责任意识、权利意识和廉洁自律意识。一是扎实有效地开展“廉洁自律”教育活动。组织班子召开了专题民主生活会,进行讨论,切实开展了批评和自我批评;二是认真抓好了两个《条例》的学习,通过中心组、党员大会等形式,组织党员干部学习讨论;三是公司以落实党风廉政责任制为重点,推进党风廉政建设。党委于今年初与各部门签订了《党风廉政建设责任制》责任书,明确了班子和各级领导干部对党风廉政建设的责任和义务。按照谁主管谁负责的原则,重点抓好责任落实、责任监督、责任追究,并结合腐败风险防控试点的时机,进一步开展廉洁从业工作;四是组织党员干部学习十七大、中纪委讲话和有关反腐倡廉的党纪、政纪和条规。通过学习、教育,使广大党员干部,特别是领导干部,以身作则,正确行使手中的权利,始终做到清正廉洁,自觉地与各种腐败现象作坚决斗争;五是公司以《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》为准绳,强化党员自律意识,发挥党员的民主监督作用;完善了厂务公开、民主评议等有效形式,发挥职工代表的民主监督作用。抓好效能监察工作,进一步强化企业管理,紧紧围绕生产和降本开展好效能监察,对物资流通环节和群众关心的热点问题等进行重点监察。今年,我们结合实际,确定了1项效能监察项目,项目监察在实际管理工作中起到了较好效果。
四、深入推进创先争优活动,以政治引领促进中心工作
2011年,公司党委不断深化“创先引领发展,争优再创一流”的活动主题,始终坚持把党员作为创先争优活动重点,以党员攻关组、党员突击队等作为载体,充分发挥党员的先锋模范作用,紧密结合生产经营管理,实现了活动与安全生产、恢复重建
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