HSE应知应会知识1.2.3HSE应知应会知识1.2.3.doc

HSE应知应会知识1 HSE体系的核心是什么？ 答：风险管理 辽阳石化公司的核心价值观是什么? 答：安全第一 中国石油的HSE方针是什么? 答: 以人为本、预防为主、全员参与、持续改进 中线公路限速多少公里每小时? 答：30 HSE是指什么? 答：健康 安全 环境 工作中包含哪些危险作业应按专项作业管理办法办理要求同时专门的作业许可证？ 答：进入受限空间；挖掘作业；高处作业；吊装作业；管线/设备打开；临时用电；动火作业；放射性作业；其他有明确要求的作业。 5S现场管理法包括什么？ 答：整理、整顿、清扫、清洁、素养 集团公司2013年安全生产大检查的12字方针？ 答：全覆盖、零容忍、严执法、重实效 动火作业批准人的职责？ 答：（1）负责组织向动火作业单位、本单位和涉及的相关单位人员进行安全交底，核查风险削减措施落实情况。 （2）负责审批动火作业许可证。 （3）负责组织异常情况下的应急处置。 （4）对动火作业全过程的安全负责。 受限空间进入前，应进行清理、清洗。清理、清洗受限空间的方式包括但不限于哪些？ 答：（一）清空。（二）清扫(如冲洗、蒸煮、洗涤和漂洗)。（三）中和危害物。（四）置换。 临时动火分为哪几级？ 答：特殊动火、一级动火、二级动火。 中国石油的HSE战略目标是什么？ 答：零伤害、零污染、零事故、零缺陷 炼化企业的主要负责人须接受具有相应资质机构组织的培训，并持证上岗，首次培训时间不得少于多少学时？ 答：48小时。 直线责任的主体是什么？ 答：各级管理人员 何为高处作业？ 答：在坠落高度基准面2米及以上位置进行的作业。 何为HSE观察与沟通？ 答：各级管理人员（含班组长），在日常工作中有意识地关注员工操作及作业行为、环境、设备设施，以鼓励的态度肯定被观察员工的安全行为，以诚恳的态度阻止被观察员工的不安全行为，并对可能导致事故的物的不安全状态及作业环境条件提出改进建议。 中国石油天然气集团公司核心经营理念是什么？ 答：诚信、创新、安全、卓越 事故处理“四不放过”的内容？ 答：事故原因未查清不放过；责任人员未受到处理不放过；事故责任人和周围群众没有受到教育不放过；事故整改措施未落实不放过。 什么是管线/设备打开？ 答：是指采取任何方式改变了封闭管线或设备及其附件完整性的作业。 哪些动火属于特殊动火？ 答：在带有可燃、有毒介质的容器、设备、管线、工业下水井、污水池等部位不允许动火，确属生产需要必须进行的动火作业，按特殊动火处理。 安全目视化管理的四个方面？ 答：（1）人员目视化管理 （2）工器具目视化管理 （3）设备设施目视化管理 （4）生产作业区域目视化管理 进入受限空间作业氧含量浓度合格范围？ 答：氧浓度应保持在19.5%～23.5%。 需要打开的管线或设备必须与系统隔离，其中的物料应采用排尽、冲洗、置换、吹扫等方法除尽。清理合格应符合哪些要求？ 答：（1）系统温度介于-10℃～60℃之间； （2）已达到大气压力； （3）与气体、蒸汽、雾沫、粉尘的毒性、腐蚀性、易燃性有关的风险已降低到可接受的程度。 投用前安全检查的适用范围？ 答：炼化企业所有新、改、扩建、工艺设备变更、停车检维修、事故后恢复开车等项目投用前安全检查的管理要求。 双重隔离是哪种的情况？ 答：1. 双阀一导淋（双截止阀关闭、双阀之间的导淋常开）； 2. 截止阀加盲板或盲法兰。 集团公司安全生产六条禁令内容？ 答：严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；严禁违反操作规程操作；严禁无票证从事危险作业；严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；严禁违章指挥、强令他人违章作业。 HSE管理体系PDCA的含义？ 答：P计划；D实施C检查A改进。 依据《安全生产法》，安全生产管理的方针是什么？ 答：安全第一，预防为主 工作前安全分析（JSA）的含义？ 答：是指事先或定期对某项工作任务进行危害识别、风险评价，并根据评价结果制定和实施相应的控制措施，达到最大限度消除或控制风险的方法。 公司HSE体系推进确立的“三大目标”是什么？ 答：转变观念、养成习惯和提高能力。 生产受控四有工作法是指哪四有？ 答：工作有计划；行动有方案；步步有确认；事后有总结。 HSE体系的根本理念是什么？ 答：以人为本。 HSE观察与沟通通常有哪六步？ 答：观察；表扬；讨论；沟通；启发；感谢。 高处作业分为哪几级？ 答：特殊高处作业、一般高处作业。 简述炼化板块2013年1号文件中“65431”的内容？ 答：六项设备现场标准化管理，整治五个短板，清理四类供应商，推进三个系统，开展一项攻关。 HSE体系基本原则是什么？ 答：闭环管理。 能量隔离和上锁挂签的目的？ 答：为避免设备设施或系统区域内蓄积危险能量或物料的意外释放，对所有危险能量和物料的隔离