137-1蚌埠学院日程安排汇总表(定1)137-1蚌埠学院日程安排汇总表(定1).doc

蚌埠学院本科教学工作合格评估重点任务进度表 （9月9日-10月21日） 完成时限 重点任务 具体要求 牵头 领导 责任单位 责任人 9月9日 1.启动毕业设计（论文）和试卷材料进一步整改。 按照“强化指导、坚持标准、注重细节、包保负责”的原则，以教研室为单位，组织精干队伍，集中时间、集中地点对每篇毕业设计（论文）和每本试卷进行交叉互查互纠，不留遗漏。 施光跃 联系点领导 评建办 各教学系部 2.启动重点专业遴选工作。 出台重点专业建设管理办法，印发第一批重点专业建设方案。各相关系要做好专业剖析（专业优势、亮点和不足，加强建设的具体措施）以及建设规划等材料。 施光跃 教务处 各教学系 3.全面完成“双能型”教师、主讲教师资格认定工作。 明确标准，规范“双能型”教师认定方式；制定奖励政策，引导教师主动开展科研及社会服务。 于世勋 人事处 4.完成第二次二级网站建设检查评比工作。 下发检查通报，明确各二级网站整改任务。 董兆武 宣传部 5.启动体能测试室维修项目。 按照体测室场地要求，做好内墙粉刷、水电改造、地面处理等维修项目。 董兆武 郭宛京 基建办 后勤集团 体育部 9月10日 1.梳理开学检查情况。 收集、分析、评价各教学单位开学情况，下发检查情况通报，针对发现的问题，要求相关部门认真研究、及时解决。 郑桂富 质量监控办 2.出台蚌埠学院2015年人才培养方案优化原则性意见。 按照“体现办学定位、倡导产教融合、强化实践环节”的思路，制定2015版本科专业人才培养方案的原则性要求。 施光跃 教务处 3.启动新一轮校外实习实训就业基地整改工作。 确保各个专业至少建有2个稳定的、合作关系紧密的校外实习实训就业基地，健全反映实习实训过程的记录和各类实习实训评价材料，每个基地都要有几分钟的专题片或PPT。重点做好备选专家考察实习实训就业基地的相关工作。 郑桂富 科研处 教务处 学生处 各教学系部 4.制订各楼宇保洁方案。 在全面清理墙面、桌面字迹，电扇、日光灯灰尘，窗台及外侧灰浆等基础上，按照“加强日常管理、强化宣传教育、注重行为养成”的要求，引导全院上下共同维护好各楼宇的环境卫生。 郭宛京 后勤集团 团 委 5.启动教学系部教学档案整理工作。 各教学系部对2013-2014学年的日常教学档案、教学质量监控材料等进行全面回溯检查，查遗补漏；对2013-2014学年教学运行材料进行全面回溯检查，特别是做好课程教学大纲、教学计划、教学日历、实验课实验报告、学生实习实训计划等的检查整改工作，确保内容统一、材料完整、形式规范。 施光跃 教务处 各教学系部 9月11日 1.组织召开迎评促建专题党委务虚会。 重点审议自评报告。 于世勋 施光跃 办公室 评建办 2.拟定课堂教学质量评价方案。 按照“以评促教、以评促学、沟通信息、教学相长”的要求，建立健全两级课堂教学评价管理机制，使评价工作进一步规范化、制度化。 郑桂富 质量监控办 3.启动课堂教学第二轮整改工作。 以系部为单位，按照教育部评估专家听课评价表的标准，开展集体备课、听课、观摩和评课工作；对集体评议打分排名靠后的教师进行点对点帮扶整改；明确评估周课堂教学设计要求和标准。 施光跃 联系点领导 评建办 质量监控办 各教学系部 4.印发《蚌埠学院2014年度校园文明工程实施方案》，适时召开文明礼仪行动誓师动员大会。 以本方案为依据，加强学生文明规范教育。特别是加强对学生课堂文明礼貌教育和对在桌椅、门窗、黑板、墙壁上乱写、乱刻、乱画的管理，以及对学生按时作息等教育督查，做到教室课堂文明有纪、寝室宿舍文明有爱、公共场所文明有礼，形成各部门齐抓共管、联动检查，师生员工相互督促、共同提高的良好局面。 董兆武 宣传部 团 委 方案中所列责任单位 5.完成2014年新教师导师选配工作。 在梳理青年教师导师制典型案例的基础上，完善助教制度，加强助教、助研、助管工作，促进青年教师的成长。 于世勋 人事处 9月12日 1.组织召开迎评促建专题党委务虚会。 重点研讨评建工作中的难点、重点和亮点等问题，研究处理预评估和试卷、毕业设计（论文）检查中出现的违规违纪，艺术设计系设备被盗等问题，审定非常设机构调整方案等。 于世勋 施光跃 办公室 评建办 2.规范宣传栏管理和使用。 明确各宣传栏的管理主体，划定学院层面和各职能部门、教学系部的橱窗宣传阵地。确定各时期宣传重点，组织力量定期出版评建相关专题内容。 董兆武 宣传部 各管理主体 3.完成图书馆保洁招标方案。 要明确保洁项目和保洁标准，明确保洁工作检查的要求和范围，确定检查标准和方法。 郭宛京 后勤集团 4.启动读书月活动。 成立学生阅读社团组织，评选阅读之星，引