2012年下半年度述职报告2012年下半年度述职报告.doc

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2012年下半年度述职报告2012年下半年度述职报告

工程管理部2012年下半年度 部室工作总结 2012年下半年,工程管理部在集团的正确领导,各分(子)公司、兄弟部室的大力支持和配合下,克服人手不足,任务压头等困难,认真履行管理职责,积极加强协调沟通,主动做好项目服务,较好地完成了各项工作目标,现将下半年工作情况报告如下,请各位领导和同事予以评价、指正。 一、绩效目标完成情况 1、安全生产和质量管理 一是组织召开集团年中工作会议,部署下半年安全质量工作,进行“安康杯”劳动竞赛动员;二是针对重要生产节点以及 “十八大”、“两节两会”、“冬季施工”等特护期,专门下发通知,提出相关要求,督促执行落实;三是不定期检查指导各项目安全、质量日常工作;组织开展2012年度安康杯劳动竞赛和下半年安全、质量专项检查,就新溆、溆怀等30个在建项目存在的问题和隐患提出整改要求,跟踪督促落实。四是对2012年度集团新进员工进行就职前安全教育培训;组织完成集团212名三类安全管理人员的继续教育培训,并在交通部暂停办理证书延期、变更业务的情况下,通过加强协调,及时完成该批证书的延期、变更手续。五是主动向上级主管单位汇报工作,加强联系沟通;积极参加上级主管单位有关安全生产会议,及时传达并认真贯彻落实会议精神。 2、项目绩效管理 一是经过部门多次讨论修改,初步编制完成适用于集团不同管理模式的《项目绩效管理和考核办法》。二是审核广西崇靖高速公路、207国道永州改建A3标等项目的目标成本;向集团领导汇报新承接项目基本情况,并对上缴资质和管理费比例提出建议。三是与分(子)公司多次沟通协调,制定了21个项目的《项目绩效管理目标责任书》,经集团主要领导审批后组织签订,实施绩效管理。四是督促各分(子)公司加强对所属项目进行季度绩效考核,并对考核结果进行审核。五是制定《2012年度项目绩效考核实施细则》,确定参与考核的项目及考核指标、时间等内容。 3、项目“四化”管理 一是全面收集集团领导、相关职能部室和分(子)公司对“四化管理丛书”初稿的反馈意见,组织部门人员集中反复讨论、修改、完善,形成定稿。二是通过OA系统下发和拷贝电子版等方式,在集团内部实现对“丛书”的共享,并制作完成该丛书的PPT演讲稿,为下阶段“四化”推广培训做准备。三是将综合项目管理系统的内容和流程与“四化”管理中的要求进行比对,形成了初步的改进和优化方案。四是利用系统对项目合同、质量、安全、进度等管理工作进行过程监管。 4、在建项目监管 一是对各在建项目根据项目类型、难度和过程管理情况,进行红、黄、绿的差异性管控。二是根据项目的实施进度和关键性工序,确定了桥梁工程和路面工程的管控要点、标准和要求,并下文明确。三是审核新化资江三桥S1标等新中标项目的项目经理、总工的任职资格;四是及时了解、跟踪在建项目的生产经营情况,协调处理新溆、溆怀等10多个项目业主来函和投诉;五是在垄茶、浏醴等16个项目组织召开现场生产协调会议;六是协助集团领导与行业主管单位以及大浏、京港澳浏阳河桥等项目业主联系、沟通;七是协助处理矮寨桥、广深等项目成本、变更、索赔等方面的清理工作。 5、竣工项目管理 一是牵头组织邵怀、常吉路等项目缺陷维修工作,督促分(子)公司实施。二是牵头组织处理会同鲁大路、桃江资江桥、新化资江二桥、凤大路、长灰路等10多个直管项目的结算、缺陷修复、竣工验收等工作;三是根据质量回访情况,编制回访报告,针对问题,提出建议,经集团领导批准后以书面形式函告管理单位,并积极协调处理缺陷维修。四是督促分(子)公司上缴竣工项目公章,收集、归档了33个项目的竣工资料,及时收集、保管吉茶高速等竣工项目的业绩原件资料。五是对集团直管项目的留守人员进行日常管理。 6、合同管理 审核工程承包合同24份,联营合同4份,劳务合同38份;多次集中分析、审核广西崇靖总承包等项目成本,并参与合同谈判;收集龙永等8个项目的施工合同,进行扫描、存档;完成了各职能部室、分(子)公司120次施工合同借阅、归档工作。 7、计划统计 根据各分(子)公司、项目实际情况对集团2012年生产计划进行审核调整,下达调整产值计划安排表;收集、汇总、审核项目实际进度情况,编制、出版、下发工程月报表;圆满完成上级单位各项统计工作,我司被评为“长沙市雨花区2012年度统计工作先进单位”。 8、计划外工作 一是组织部门技术人员,分赴新溆、溆怀项目蹲点驻守,协助项目全力做好交通部督查的各项工作,所检项目得到了交通部督查组的肯定。二是完成了集团新增135名三类安全管理人员的培训、取证工作。三是完成项目经济效益、安全生产、质量管理目标计划书的初稿,组织部室人员进行了讨论修改,为2013年度成本管控工作奠定基础。四是协助信息工程部,对120名项目信息化管理操作人

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