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值班店长聘用合同书-值班店长聘用合同书-
聘用合同编号:YNZJ
值班店长聘用合同书
聘请方:越南之家咖啡餐饮店投资人XX ( 以下简称甲方)
应聘方: 居民身份证号:
联系电话: ( 以下简称乙方)
为了便于甲方投资的越南之家咖啡餐饮店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的值班店长 (即负责人 ),经甲乙双方协商,现就聘用事宜达成如下协议 ,劳资双方共同遵守:
一、甲方聘请乙方担任越南之家咖啡餐饮店的值班店长,全面负责本店的经营管理活动。
二、聘用自2014 年 月 日起至 年 月 日止。
三、权利义务
(一)甲方的权利和义务
1 、决定本店的经营方针和投资计划;
2 、制订本店的年度财务预算方案、决算方案;
3 、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案;
4 、领导、监督乙方的工作;
5 、在正常工作时间内,如乙方发生意外及严重工伤事故时,甲方有义务第一时间联系通知乙方预留紧急联系人。
6 、乙方预留紧急联系人;紧急联系人: 联系电话:
(二)乙方的权利和义务
1 、对本店的经营管理负全面责任,行使一切经营管理职权,并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督,保证本店长效管理,正常运转。
2 、严格遵守法律法规和XXX公司员工手册的相关规定。
3、结合实际拟订本店内部管理机构设置方案,拟订本店各个岗位的基本管理制度。
4 、保守本店的商业秘密和工作秘密,包括本店的资金状况、法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红奖励等情况。妥善保管本店文件、合同及内部资料。
5、关心每一位员工,不随意处罚或开除员工。
6 、不得盗卖、侵占甲方提供的财物,否则造成损失应当全额赔偿。构成犯罪的,依法追究其刑事责任。
7、在本店任职期间为甲方提供有效身份证复印件和健康证各一份。
8、早班上班时间:上午00:30至00:30,早班上班时间:下午00:00至客人完全离开 。休息时保持电话畅通,特殊情况随叫随到,保证值班的班次正营运。
9、上班时间:第一时间对员工进行培训和指导,及时处理客情问题,避免事件扩大化。
10、每周末提交工作总结和下周工作计划;每周对员工进行安全教育培训指导,且有相关记录提交甲方;每月定期召开员工大会一次且值班店长作详细讲话,员工优点予以表扬奖励,员工缺点给予指正帮助。
11、对不要发票的客人(消费时没带酒水且买单时不索要饮料等)买单时的优惠控制在消费总金额的百分之五以内(并做好记录)。
12、全面跟踪当班店铺的服务工作,及时发现问题,及时纠正指导,为本店营造团结、和谐、愉快、轻松的工作氛围。
13、负责店铺招聘工作、培训新员工,培训内容包括:相关法律法规,公司制度,岗位职责,岗位操作流程及标准,岗位安全常识及职业道德等。
14、指导员工每天上客初期、客走晚期合理使用照明灯具和空调,洗手间风机、空调、盘香合理使用,且责任落实到位。
15、保持每半个月与每组员工沟通座谈,第一时间了解员工心理动态,调节员工情绪。
16、人员配置:服务员1--2人;及时调整和补充员工以保证正常运转。
17、不得与客人和下属员工发生冲突,特殊情况与甲方代表及时沟通解决;上班期间注意个人人生、财产安全,下班期间个人安危自行负责。
18、制定出台新的、重要的管理办法措施应先与甲方代表沟通,再决定执行。
19、应要求下属主要管理人员有工作笔记,有安全教育培训记录。
20、与下属员工签订安全责任合同书,且对员工贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针。
21、制定落实宿舍管理制度。
22、因故较长时间离开工作岗位需请示甲方代表且做好工作安排。
23、每月提交各类菜品、酒水等的成本与利润核算统计表。
24、维护本店的清洁卫生,设施(消防、电源、水源)及货品安全管理以防盗窃,每天进行卫生打扫及检查,店铺设施损坏的维修和更换及其他用具的维护。
25、整理各种报表,收银零钱的找赎,核销金额、销售单据。做好本店的财务管理,掌握和控制店铺日常用品的合理有效利用。
26、迅速妥善处理各种突发事件:如停电、火灾、烫伤、摔伤、盗窃等。
27、维护好客户关系:做好顾客资料档案,与客户保持良好的沟通,了解顾客的意见和需求,不断改善本店经营策略,提升业绩。VIP顾客定时短信和节日祝福、礼品等。
28、对外管理:留心竞争品牌新品、节日活动、货
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