发展党员全实录(定稿).docVIP

说　　明 根据工作需要，现将发展党员工作的有关材料装订成册，予以印发。其中主要包括发展党员工作流程、发展党员全程实录制（试行）、发展党员报审制度、发展党员工作的基本程序和要求、培养考试制、全程公示制、发展党员票决制、四级考察制、两级预审制、责任追究制等方面的内容，供各党委、工委、总支、支部学习并按有关要求认真执行。请各党委、工委、总支、支部针对执行过程中遇到的问题，及时提出修改意见和建议。 发展党员工作流程 阶段 主要工作内容 完成时限 负责人（单位） 一、 对 申请入党人培养教育和考察 递交入党申请书。 申请人 及时与申请人谈话，提出要求。 一周以内 支部书记 或委员 给党小组明确培养、教育和考察任务。 一 般 在 半 年 内 支委会 指派一名或两名正式党员作培养联系人。 党 小 组 吸收申请入党人参加党的有关活动。 每月分析一次申请入党人的思想、工作、学习和作风等情况。 入党积极分子进行公示 讨论推荐申请入党人能否成为入党积极分子，培养人对申请人进行考察形成材料。 二、 对 入 党 积 极 分 子 培 养 教 育 和 考 察 确定入党积极分子程序：党小组或培养人提名，支委会根据申请人的表现，依据入党积极分子的条件经集体讨论确定，并在支部大会上宣布，填写入党积极分子名册，领取《入党积极分子考察表》。 一 年 以 上 支委会 指派两名正式党员作为培养联系人。 吸收入党积极分子听党课，参加讨论发展新党员的支部大会和入党宣誓仪式等。 分配一定的社会工作。 每半年对入党积极分子进行一次考察。主要内容是：入党积极分子的政治觉悟、思想品质、入党动机、实际表现及关键时期的表现。 定期谈话（一般每月一次）。 培养人 定期填写考察记实（一般每季度考察一次，考察结果要形成写实材料，并认真地填入《入党积极分子考察表》中）。 每月向党支部、党小组汇报一次入党积极分子的培养考察情况。 向党小组、党支部提出能否将入党积极分子列为发展对象的建议。 讨论：培养联系人向党小组汇报情况；依据党员标准向党支部提出能否列为发展对象的建议。 党小组 征求党内外群众意见，并以此作为考察入党积极分子的重要依据。 支 委 会 全面分析研究，以党员标准衡量入党积极分子，在《入党积极分子考察表》上填写分析意见，明确是否可将积极分子确定为发展对象。 三、 对 发 展 对 象 培 养 教 育 和 考 察 写自传：要求把自己当前的基本情况、主要经历、家庭成员、社会关系的工作单位、政治面貌、现实表现及自己思想的演变过程实事求是地写清楚，重点要通过对自己思想影响较大的人物和事件，写出对党的认识和要求入党的思想发展过程。 确定为 发展对 象前后 申请人 政治审查内容：本人经历和对党的路线、方针、政策的态度；本人的政治历史和在重大政治斗争中的表现；直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的姓名、工作单位、政治面貌和政治情况。基本方法：同发展对象谈话，查阅发展对象有关档案材料，找有关单位和人员了解，必要时可进行函调或外调（在听取本人介绍和查阅有关材料后，情况清楚的可不再函调或外调）。 对发展对象进行政治审查后，要写出综合性政审材料，内容包括：申请人的基本情况、主要经历、直属亲属及联系密切的社会关系情况、政治历史表现（尤其是在重大政治斗争中、反对民族分裂和非法宗教斗争中的表现以及对党的路线、方针、政策的态度等）以及本人的现实表现情况。 未经政审的不能发展入党。 一 般 在 半 年 以 内 支 委 会 发展对象入党前须经短期集中培训（根据实际情况，也可在确定为积极分子期间安排培训），培训由机关工委或基层党委统一安排，时间5-7天或不少于40个学时，考试试题由组织部统一安排。未经培训的，不能发展入党。 支委会 发展党员进行公示 将发展对象的申请书和思想情况汇报材料、自传、《入党积极分子考察表》、政治审查材料、入党前培训结业证、发展党员考察材料等及时逐级上报预审。 支委会 四、 两 级 预 审 工 作 党支部将拟发展对象名单及有关材料报基层党委审查(设党总支的，党总支应签署审查意见；村级党委、非公有制经济组织党委和新兴行业党委必须报上一级党委审查)。 一个月以内 支委会 基层党委及时对拟发展对象进行考察，并召开党委会研究确定发展对象，把考察情况和党委会意见填写在《入党积极分子考察表》的“上级党委确定其为发展对象”栏上。 基层党委在收到上报材料的15天内，据实填写《中国共产党发展对象预审表》，连同发展对象的《入党申请书》、《入党积极分子考察表》、综合政审材料、自传、培训情况、民主测评及征求意见情况等材料报送上