网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

农民工业余学校建立资料.doc

  1. 1、本文档共75页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
上海中海洋山国际集装箱储运有限公司 物流仓储工程 农 民 工 业 余 学 校 浙江海滨建设集团有限公司 二零零八年六月 目 录 一、民工学校基本情况 二、农民工业余学校管理制度 三、农民工业余学校章程 四、农民工业余学校学员守则 五、优秀分校、优秀分校管理员评选制度 六、优秀学员评选制度 七、农民工业余学校组织机构图 八、农民工业余学校师资量配备表 九、农民工业余学校学员名单 十、民工学校教学计划表 十一、民工学校上课签到单 十二、工地民工学校学习考评报告表 十三、农民工业余学校开展活动记录 十四、建设工地民工学校验收及考核自评表 十五、项目部上墙标牌样式 十六、民工学校教材目录 一、农民工业余学校基本情况 企业名称 浙江海滨建设集团有限公司 民工学校名称 浙江海滨建设集团中海项目部农民工学校 工程基本情况 工程名称 上海中海洋山国际集装箱储运有限公司物流仓储工程 合同造价建筑面积 28852M2 结构/层次 框架/排架 工程地址 临港新城 开工日期 2008、5、22 竣工日期 2009、5、21 项目经理 朱灿坤 手机 现场负责人 曹之平 手机 分包单位 上海宝钢建设集团公司 上海住总金属结构件有限公司 民工学校情况 总校校长 手机 校长 手机 副校长 手机 教务负责人 手机 民工学校面积 24M2 民工人数 85 二、农民工业余学校管理制度 一、公司成立民工学校活动领导小组,设组长、副组长,负责民工学校的日常组织和管理活动。 二、公司成立民工学校总校,各项目部成立民工学校,明确教务工作负责人,贯彻落实教学大纲,严格执行教学计划,配合做好各课教学工作。 三、实行每周教学,开课时间不得小于2小时。 四、授课人员应认真备课,钻研教材,力求通俗易懂,做好各课教学考试的命中题、出题和阅卷工作,认真听取授课情况反馈并改进。 五、各班组必须按时到校上课,不得无故缺席,班组到课率不得低于85%;各学校教务负责人负责对到课情况进行考勤和统计,作为班组考核和优秀学员评比的重要依据之一。 六、教室内应配备必需的教学设施,尽量做到功能多样。 七、落实专人监督管理好民工学校校舍、桌椅等公共财产,执行损坏赔偿制度。 八、组织开辟学习园地,通过黑板报、宣传栏等形式,交流学习心得,表扬好人好事。 浙江海滨建设集团有限公司 三、农民工业余学校章程 一、教学目的: 通过对民工上岗培训、法制教育、安全教育、生产技能的培训,行业管理规定的通报,社会公德职业道德的教育,时事政治、形势任务教育,班组活动讲评等几方面的教育,全面逐步地提高民工的基本素质,改变建筑工地脏、乱、差的面貌,使广大的民工兄弟能以崭新的形象迎接市场的挑战,确保建设工地安全生产、文明施工,为构建和城建作出应有的贡献。 二、教学对象: 公司所属各在建项目部的民工。 三、教学内容: 必修课主要是:民工维权、文明礼仪、道德法制、工程质量、安全生产和文明施工上岗培训、技术交底等内容;自选课主要是因工地而宜,即随着形势发展新变化,工程进展要求,民工队伍新问题及企业自身需要等设置相应课程,进行班组和教学活动讲评。 四、教学计划: 1、总校编制年度教学计划,各民工学校其结合自身要求和各自特点详化、细化并形成教学安排。 2、民工学校每周原则上2个课时,安排教师面授每月不少于二次,每课时不少于1小时,平均每月不少于8课时。 3、各民工学校应根据教学计划进行教学活动,并根据工求建立和完善学习台帐,以便总校和行业管理部门查验。 浙江海滨建设集团有限公司 四、农民工业余学校学员守则 一、积极参加民工学校学习活动,自觉遵守项管理制度。 二、专心听课,努力学习,不懂就问,刻苦钻研。 三、关心集体,爱护公物,遵纪守法,维护公德。 四、佩卡上岗,文明施工,敬岗爱业,敢争第一。 五、尊敬老师,团结友好,和睦相处,助人为乐,礼貌待人。 六、不聚众赌博,不偷摸拐骗,不打架斗殴,保持身心健康。 七、不在上课时吸烟和大声喧哗,不随地吐痰和大小便,不乱扔果皮纸悄,保持良好的卫生习惯。 八、注重仪表,衣着整洁,自觉维护企业形象。 九、搞好卫生,轮流值日,保持环境整治。 浙江海滨建设集团有限公司 五、优秀学校、优秀分校管理员评选制度 为了对各职工学校进行规范管理,推动职工学校的发属,充分调动各分校、分校管理员的工作积极性与主动性,特制订本制度。 一、评选对象为各分校及分校管理员 二、优秀分校评选条件 1、成立时间在两个月以上; 2、当季度上课次数符合大华职工学校章程和全员轮训的要求; 3、上课总

文档评论(0)

新起点 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档