会计系综合测评评分细则会计系综合测评评分细则.doc

会计系学生综合测评评分细则 第一章 总 则 学生综合素质测评的主要内容包括思想道德素质测评、专业文化素质测评、身体素质测评和实践能力测评四个方面。 思想道德素质测评占总数的15%，先由各所在班的班评小组或班主任进行初评，再由辅导员审核确定。专业文化素质测评占总数的70%,主要根据学生的考试成绩进行评定，参评科目非毕业班以本学期所学的考试课程为准，毕业班按实际情况再定。身体素质测评占总数的5%，主要根据学生的身体素质，体育考试成绩进行评定。实践能力测评占总数的10%，主要对学生科研活动、专业技术技能、学生干部组织管理工作、各类社会实践和特殊加分等方面进行评定。 以下是细则纲要： 一、基础分范围 思想道德素质基础分：50分 实践能力基础分：30分 二、思想道德素质加分类型 1、无偿献血；好人好事 三、实践能力加分类型 1、干部加分： 范围：学院干部（团委、学生会）、系干部（团总支、学生会）、艺术团、 助理班主任、党支部干部、班干（含舍长）、宿舍检查干部、社团干部、学生就业促进协助会、勤工助学、记者站、广播站等 2、个人荣誉： 范围：学院优秀志愿者、检查干部、工作积极分子、优秀班干部、 优秀学生干部；优秀团干、优秀团员；军训优秀学员；系级、院级、校级、市级、省级、国家级所获荣誉等 3、集体荣誉： 范围：先进班集体、红旗团支部、先进团支部、卫生先进班级、优秀早 度班级、优秀绿化带班级、文明教室、文明宿舍、标兵宿舍、优 秀社团、优秀服务队等 4、发表文章： 范围：省、市、校级、院、系级报纸或刊物等 （需出示相关证明） 5、计算机过级： 范围：含国家一、二级统考 6、校、院、系活动奖励： 范围：校、院、系活动获奖及有关的奖励 7、啦啦队、礼仪 范围：校、院、系活动 8、体育比赛 9、文娱演出 10、青年志愿者活动： 范围：不包括草坪、福利院等常规活动 11、资格证考试、考研 12、英语等级考试：英语A级， 英语四、六级 13、社会实践 范围：院系集体组织或批准的且获得荣誉的 四、思想道德素质扣分类型 考勤 违纪 （晚归、不按时熄灯、使用高瓦电器等） 第二章 细 则 一、思想道德素质评分内容和标准 评分要求: 评分项目为7项，基本分为50分，总分超过100分按100分算。自评由本人自己评分；班评由班评小组评分，班评小组由7人组成，班评小组必须要由班长、团支书和至少2个非班委同学组成；班评评分中，每个班每项满分人数不得超过全班人数的30%；每人每大项满分的项数不得超过2项。（前三项为一大项，后四项为一大项） 政治态度（10分） 标准：坚持四项基本原则，学习时事政策和参加政治活动，政治上积极要求进步，向党组织递交入党申请书，按时递交思想汇报；马列主义理论课、德育课、形势教育课政治学习、党团活动等从不缺勤。 扣分项：1、有违反四项基本原则，破坏安定团结言行者，扣10分。 2、观看传播淫秽书刊和录像制品者，扣10分。 3、马列主义理论课、德育课、形势教育课政治学习、党团活动等迟到一次扣1分，缺勤一次扣2分。 优秀 良好 中等 差 9-10分 7-8分 4-5分 0分 学习态度（10分） 标准：学习目标明确，勤奋好学，有钻研精神，能创造性地进行学习，自觉完成作业，积极参加第二课堂，自觉扩大知识面，遵守课堂纪律，同时不迟到，不早退、不旷课。 扣分项：1、上课、早读迟到或早退每次扣1分，缺席一次扣2分。(与学 习部考勤记录相一致)。 2、考试作弊受行政处分等级扣10分。 3、上课、早读时间在课室干影响学习之事，如下棋、打牌、玩手机等被老师提出批评的，每记录一次扣1分。 优秀 良好 中等 差 9-10分 7-8分 4-5分 0分 集体观念（10分） 标准：热爱集体，积极参加集体活动，如主题班会、班活动等；积极策划， 组织并起带头作用，为集体荣誉，正确处理个人同集体的关系，不计较个人得失、出满勤。 扣分项：集体活动迟到、早退每次扣1分，缺席一次扣2分。 优秀 良好 中等 差 9-10分 7-8分 4-5分 0分 劳动态度（5分） 标准：热爱劳动，主动积极参加体力劳动，在劳动和清洁卫生中起带头作用，不怕脏、不怕累，出色完成劳动任务，出满勤。 扣分项：劳动卫生迟到或早退一次扣1分，缺勤一次扣3分。 优秀 良好 中等 差 5分 3-4分 2分 0分 人际关系（5分） 标准：尊重教职工，广泛团结同学，为人诚实正直，谦虚大度，敢于开展批评和自我批评，热