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[惠州建亿织造有限公司保安管理办法
惠州建亿织造有限公司 保安管理办法 文件编号 JY-HR-013 生效日期 2015年02月01日 主管部门 行政人事部 页码 1/4 版次 A 第一部份 保安管理办法
一、目的:加强保安队伍建设,执行保卫安全工作精细化管理,确保公司安全生产,特制定保安管理办法。
二、范围:公司行政人事部保安队
三、权责:行政人事部
四、内容:
1.礼仪:
1.1所有保安员穿制服、着装严肃、整洁干净。
1.2门岗执勤在有事必须起立主动保持较好姿态, 仪表端庄,站姿、坐姿、敬礼规范。
1.3门岗执勤时,政府人员、公司老板、客户贵宾出入门时,要立正敬礼;上级领导检查工作,走近时各岗位执勤保安均应立正敬礼。
1.4保安员在厂区内遇公司主管以上干部应主动打招呼;以礼相待。对员工违纪现象坚决制止,但必须遵守保安执法制度,不准有打击报复和执法过当行为。对报复冲击保安行为,可以正当防止启动“自卫预案”。
1.5接电话以文明用语,外线:“您好,建亿公司保安室!请问您找谁?”,内线:“您好,保安室!请问您有什么事?”。
2.日常纪律:
2.1要求全体保安员住宿在公司内。
2.2非在岗人员如有事出厂,一天以上需知会队长,才能离开公司 ,并保持通讯畅通。
2.3请假严格执行请假制度,按时返回公司,没有特殊情况一般不准请假。
2.4上班时间不准打盹睡觉、聊天、看书报、玩手机或听音乐等;不准在厂区内和保安室吸烟。
2.5不准在宿舍酗酒,严禁在宿舍以打扑克、麻将等方式进行赌博。
2.6不准兼职。
2.7不准讲粗话、挑起事端,以及一切不文明行为。
2.8禁止并严惩一切监守自盗行为(发现一起严惩后送交公安处置)。
3.执勤:
3.1全体保安队员分二班上班,白班08:00—20:00;晚班为20:00—08:00;队长以白班(08:00-12:30、13:30-18:00)保安事务和行政后勤稽查,处理突发事件为主,夜班实行机动查岗、巡视(每周不少于3次)。
3.2保安队8人,分为1个大门岗、新厂门岗、巡逻岗,白班4人:保安队长1人、大门2人、分厂门岗1人;夜班4人:大门2人,分厂门岗1人,巡逻岗1人。其中机动替补轮休1人,多余时间作为补充白班巡逻岗。
3.3白、晚班半月轮换一次。
3.4值班保安员穿着端庄、整洁,礼貌执勤,按时到岗交接。
3.5定点岗上班时间不能离开岗位。
3.6保安员吃饭、上厕所时必须有人代值岗。
3.7定点岗必须保持24小时有人执勤。
3.8不准长坐着不动执勤,应在岗位范围内流动半站半坐执勤。
3.9换岗时,提前5分钟,并有交接程序交接和书面交接内容,填写“保安岗位交接日志”,并每日交办公室审核。
3.10每次接班前,保安员都要对上次值班情况进行总结、对下班重要事项作交接提示。
3.11换岗时,如有安全隐患等问题,前班保安员要向后班保安员交代清楚。做好交接登记
4.巡查:
4.1夜间保安员每隔2小时需巡逻巡查一次,并做好签到记录。
4.2队长夜间不定时至少每周三次以上巡查并检查保安员值班情况,做好签到和记录。
4.3队长因有事休假需有一名保安暂代工作内容。
4.4巡逻岗对各车间、厕所、电房、地面、墙面、通道、门锁、空房间、仓库、围墙、宿舍、饭堂、锅炉房、分厂等建筑物,环保花池、消防设施、水电、树木、悬挂物等死角,查看有无安全隐患。 编制 行政人事部 审核 核准
惠州建亿织造有限公司 保安管理办法 文件编号 JY-HR-013 生效日期 2015年02月01日 主管部门 行政人事部 页码 2/4 版次 A 44.5巡逻岗巡如下:
序号
位置
频率
巡逻内容
巡查人
1
围墙、墙角
每天次
检查围墙、破坏;乱张贴、乱搭建;损坏、异常等
巡逻岗
2
工厂车间
2小时
检查员工劳动纪律、安全状况
巡逻岗
3
新厂大门岗
配合执行门禁
巡逻岗
4
各办公区
2小时
检查办公人员及设备、门窗等
巡逻岗
5
工厂厕所
2小时
检查厕所有无违纪等
巡逻岗
6
电房区域
2小时
检查安全预警或可能的隐患等
巡逻岗
7
安全消防设备
2小时
检查消防通道堵塞占用,设备设施是否破坏或挪用等违规使用,员工安全纪律、防护遵守等
巡逻岗
8
仓库/角落
2小时
检查门窗等情况是否正常
巡逻岗
9
宿舍生活区
2小时
巡视人员、水、电、违纪现象、安全等情况
巡逻岗
10
围墙四周
2小时
路灯、电线、标识等异常情况
巡逻岗
11
锅炉房区域
2小时
巡视有无违纪和锅炉异常情况
巡逻岗
12
排污池区域
2小
巡视有无异常情况
巡逻岗
13
大门/监控
不定时
对各监控巡视或周边警觉是否正常
巡逻岗
14
全厂
不定时
对全厂安全异常情况、保安员上班情况进行巡查
保安队长
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